HR Business Partner (m/w/d)
GRASS GmbH
Eine global operierende, erfolgreiche Unternehmens-Gruppe, eine frische Marke mit Tradition und eine außergewöhnliche Vielfalt an Perspektiven - das ist die GRASS Gruppe. Mit rund1.860 Mitarbeitern an 18 Standorten und mehr als 200 Vertriebspartnern in 60Ländern gehört GRASS zu den weltweit führenden Spezialisten für Bewegungs-Systeme.Du bist…eigenverantwortlich für den kompletten Recruitingprozess - von der Stellenausschreibung über das Onboarding neuer Mitarbeiter bis hin zur Betreuung des Offboarding-ProzessesAnsprechpartner unserer Führungskräfte und Mitarbeiter und stehst diesen in allen personalrelevanten Fragestellungen und arbeitsrechtlichen Themen zur SeiteBetreuer unserer Mitarbeiter entlang des gesamten Employee Life Cycleszuständig für administrative HR-Aufgaben wie die Pflege der Personalakten, die Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie weiteren administrativen Tätigkeiten Kommunikator und arbeitest effektiv mit verschiedenen Stakeholdern auf allen Ebenen des Unternehmens zusammenaktiv in HR-Projekten eingebunden und trägst zur kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse beiin enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Zeiterfassung, Personalverrechnung und Personalentwicklungder Netzwerker, der unser Unternehmen auf Jobmessen und Netzwerktreffen repräsentiert und wertvolle Kontakte aufbaut Du hast…eine abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HRsehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht sowie in modernen HR-Methoden und Instrumentenfundierte Kenntnisse im Recruitingprozess von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Einstellungstark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagiereneine eigenständige, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise, um Herausforderungen im HR-Bereich zu meisternOrganisationsgeschick und kannst mehrere Aufgaben und Projekte gleichzeitig manageneinen ausgeprägten Teamgeist und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu arbeitenWie bieten...ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebieteine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Teamdiverse Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Essenszuschuss)flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodellexklusive Würth-Mitarbeiterrabatte Bewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS!Kontakt: Michaela Schnetzer T +43 5523 90604 2863michaela.schnetzer@grass.euGRASS GmbH, Im Schlatt 10, 6845 Hohenems, Österreich