Wir trauen uns vertrauen.So lautet unser Arbeitgeberversprechen in der Generali Versicherung AG. Wir trauen uns etwas und sind in vielen Bereichen Vorreiter – der Mut steckt uns als Löwe in den Genen. Darum gehören wir in Österreich und international zu den erfolgreichsten Versicherungen. Mut zeigen wir auch, weil wir unseren Mitarbeiter_innen viel Freiheit geben – ob in Sachen Gestaltungsspielraum oder großer Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort. Denn wir vertrauen den Menschen, die bei uns arbeiten.In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie maßgeblich für die Führung, Entwicklung und Steuerung unserer Kundenbetreuer_innen und Konzernagenturen im Vertriebsgebiet Nord (Bezirk Bregenz und Dornbirn) verantwortlich. Sie übernehmen gerne Ergebnisverantwortung und haben ausgeprägte Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten.Was erwartet Sie bei uns?Planung und Verteilung der Ziele im VertriebsgebietDurchführen der Maßnahmenplanung zur Zielerreichung und bei Abweichungen in Abstimmungmit der Leitung Exklusiv-Vertrieb der Landesdirektion „LD“Sicherstellen der Steuerung und Umsetzung der Unternehmens-, Sparten- und ProduktstrategieVertretung der Interessen des Unternehmens in der Innen- und AußenwirkungSicherstellen eines adäquaten InformationsmanagementsAuf- und Ausbau der angestellten Vermittler_innenÜberwachung und Unterstützung der Recruting-MaßnahmenSicherstellen der Bildungsbedarfserhebung und der entsprechenden Planung und Festlegungder Ausbildungs- und QualifizierungsmaßnahmenOrganisatorische Steuerung sowie Sicherstellen der PlanungUmsetzung organisatorischer Änderungen und NeuerungenSicherstellen eines laufenden Reportings an die Leitung Exklusiv-Vertrieb der „LD“Auf- und Ausbau sowie Betreuung von Partnerverbindungen und KooperationenEs erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Verkaufsgebiet, welches von einem guten Miteinander geprägt ist.Was bringen Sie mit?Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im VersicherungsbereichSelbständige Arbeitsweise, hohe Umsetzungsgabe, Organisationsgeschick und KooperationsfähigkeitSehr gute Präsentationstechnik und fundierte IT AnwenderkenntnisseSie haben Erfahrung in der MitarbeiterführungHohe soziale Fähigkeit, Empathie, IntegrationsvermögenFlexibilität, Teamfähigkeit, Seriosität und LoyalitätHohe BelastbarkeitBenefits:Angestelltenrabatte auf unsere Versicherungsprodukte24. & 31.12. arbeitsfreiSelbstständige ZeiteinteilungAktuelles iPhone & Notebook mit topmodernen Tools (z.B Unterschrift via Face ID, Fingerprint etc.)Vorsorge durch unsere Betriebsärzt_innenVereinbarkeit von Beruf & FamilieEntwicklungs- & KarrierechancenBetriebliche AltersvorsorgeZuschuss zum Öffi-TicketGehaltMindestens 58.000,- Euro brutto pro Jahr bei 40 Wochenstunden. Darüber hinaus bieten wir eine jährliche leistungsbezogene Remuneration, sodass sich in Summe ein überdurchschnittliches Gehalt ergibt. Ebenso wie Sie geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung. Weiters wird Ihnen ein Dienstwagen mit der Möglichkeit zur privaten Nutzung oder eine Spesenpauschale zur Verfügung gestellt.Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben".

Standort: Röthis, Vorarlberg, AT, 6832Berufsfeld: Logistik/Zustellung  Das sind wirEgal ob Geburtstagsgrüße oder Rechnungen, als Führungskraft unterstützt du die Standortleitung und bist du dafür verantwortlich, dass Sendungen bei unseren Kund*innen ankommen. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die deine Arbeit erleichtern.   BenefitsGehalt und Prämien:  Faire Bezahlung in Höhe von 3.043,83 Euro Bruttomonatsgehalt (All-In)Finanzielle Vorteile & Zusatzleistungen: 400,- EUR Essensbons jährlich, gratis bank99-Konto, jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie bis zu 3.000,- EUR Ersparnis pro Jahr mit ''goodie -  die Post Bonuswelt'' (Rabatte für Reisen, Shopping, Sport & Gesundheit sowie Events & Kultur)Urlaub & Erholung: Vergünstigte Urlaubsangebote in über 40 postsozial-Ferienhäusern und PartnerhotelsMitarbeiter*innenvorteile: Attraktive Handy-  und Internettarife der Post-Eigenmarke ''Yelllow'', auch für Family & FriendsGesundheit & Arbeitsumfeld: Ganzheitliche Gesundheitsförderung mit vielfältigen Maßnahmen sowie ein kollegiales und krisensicheres Arbeitsumfeld AufgabenDu unterstützt die Standortleitung in der operativen Führung der Zustellbasis und im VertretungsfallDu übernimmst das Abwesenheitsmanagement wie Personalprozesse und AdministrationDu koordinierst gemeinsam mit der Standortleitung die Personalplanung und wirkst bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Zielerreichung mit QualifikationKommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und FingerspitzengefühlFührungserfahrung von Vorteil, idealerweise in der Logistik oder in der ProduktionFähigkeit zur Weiterentwicklung eines TeamsFührerschein Klasse B  Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden, Chancen ergreifen und eine vielfältige, inklusive Logistikgemeinschaft aufbauen.Deine Recruiterin ChristinaWir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt.

Standort: Röthis, Vorarlberg, AT, 6832Berufsfeld: Logistik/Zustellung  Das sind wirSchlechtes Wetter gibt es in deinem Wortschatz nicht und du schätzt Freiraum bei deiner täglichen Arbeit? Dann bist du bei uns genau richtig.  Egal ob Geburtstagsgrüße oder Rechnungen, als Führungskraft unterstützt du die Standortleitung und bist du dafür verantwortlich, dass Sendungen bei unseren Kund*innen ankommen. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die deine Arbeit erleichtern.   BenefitsGehalt und Prämien:  Faire Bezahlung in Höhe von 2.974,89 Euro Bruttomonatsgehalt inkl. ZulagenFinanzielle Vorteile & Zusatzleistungen: 400,- EUR Essensbons jährlich, gratis bank99-Konto, jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie bis zu 3.000,- EUR Ersparnis pro Jahr mit ''goodie -  die Post Bonuswelt'' (Rabatte für Reisen, Shopping, Sport & Gesundheit sowie Events & Kultur)Urlaub & Erholung: Vergünstigte Urlaubsangebote in über 40 postsozial-Ferienhäusern und PartnerhotelsMitarbeiter*innenvorteile: Attraktive Handy-  und Internettarife der Post-Eigenmarke ''Yelllow'', auch für Family & FriendsGesundheit & Arbeitsumfeld: Ganzheitliche Gesundheitsförderung mit vielfältigen Maßnahmen sowie ein kollegiales und krisensicheres Arbeitsumfeld AufgabenDu unterstützt die Standortleitung in der operativen Führung der Zustellbasis Du übernimmst aktiv einen Teil der Zustellung und stellst Briefe, Pakete und Werbepost an unsere Kund*innen zuDu koordinierst gemeinsam mit der Standortleitung die Personalplanung und wirkst bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Zielerreichung mit QualifikationKommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und FingerspitzengefühlFührungserfahrung von Vorteil, idealerweise in der Logistik oder in der ProduktionFähigkeit zur Weiterentwicklung eines TeamsFührerschein Klasse B Ich freu mich über deine Bewerbung auch als Quereinsteiger*in: zB. Verkäufer*in, Vertriebsmitarbeiter*in, Kellner*in, Lagermitarbeiter*in, Paketzusteller*in!Deine Recruiterin ChristinaWir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte MitarbeiterInnen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.LUCKY-WorkBetreuung und technische Beratung unserer Kund:innenErstellung von KostenvoranschlägenFahrzeugannahme zur ReparaturCross- & Upselling von ZusatzleistungenFahrzeugübergabe inkl. RechnungserklärungLUCKY-ProfileAbgeschlossene technische Ausbildung im Kfz-Bereich oder einschlägige BerufserfahrungErfahrung als Serviceberater:in/Kundendienstberater:in oder Motivation für den Wechsel von der Werkstatt in die ServiceannahmeAusgeprägte Kunden- und ServiceorientierungKommunikationsstarkes und professionelles AuftretenKenntnisse im Umgang mit Motion Data von VorteilAusgezeichnete DeutschkenntnisseFührerschein Klasse BLUCKY-ChanceBetriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und BoxenstoppsFundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein WissenZusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für IdeenMitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine KarriereHochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den WerkstattalltagAttraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch! Der kollektivvertragliche Bruttolohn für diese Position beträgt EUR 2.251,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). Weil gute Leistung fair bezahlt werden soll, bieten wir eine attraktive Überzahlung mit einem Einstiegsgehalt ab EUR 3.000,00 brutto pro Monat – abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Region Innsbruck | Facility Services | Marktaufbau & FührungFür ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Facility Services suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die den Markt in Tirol aktiv weiterentwickelt.Gesucht wird kein klassischer Key Account Manager und kein reiner Standortverwalter, sondern jemand, der Geschäft aufbaut, Chancen erkennt und Verantwortung übernimmt.Ihre AufgabenAusbau des Marktes in TirolGewinnung neuer Kunden und GeschäftsmöglichkeitenAufbau und Pflege eines regionalen NetzwerksKalkulation und Entwicklung individueller DienstleistungskonzepteBegleitung von Angeboten und AusschreibungenFührung und Weiterentwicklung des regionalen TeamsVerantwortung für Wachstum, Ergebnis und StandortentwicklungIhr ProfilErfahrung in Facility Services, Gebäudereinigung oder infrastrukturellem Facility ManagementGute Markt- und BranchenkenntnisseIdealerweise bestehendes Netzwerk in TirolErfahrung in Business Development, Vertrieb oder StandortaufbauSicher in Kalkulation und kaufmännischer Bewertung von DienstleistungenFührungserfahrungUnternehmerische, hands-on geprägte ArbeitsweiseEntscheidendWir suchen eine Persönlichkeit, die gestalten statt verwalten möchte.Sie erkennen Marktpotenziale, öffnen Türen, entwickeln Kundenbeziehungen und verstehen gleichzeitig die operative und wirtschaftliche Seite von Facility Services.Das erwartet SieViel GestaltungsspielraumKurze EntscheidungswegeBestehende Strukturen als Basis für weiteres WachstumVerantwortung für Markt, Team und ErgebnisAttraktives Vergütungspaket und langfristige EntwicklungsperspektiveSie möchten nicht nur einen Standort führen, sondern einen Markt entwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.