Die SIGMA Bank AG ist eine unternehmerisch agierende, unabhängige Privatbank in Liechtenstein für internationale Kunden, die einen Partner mit höchster Service- und Kundenorientierung wünschen. Transparenz, Fairness und hohe ethische Standards zählen ebenso zu unseren Werten wie Leistung und Professionalität, die wir jeden Tag aufs Neue in den Dienst unserer Kunden stellen. Weil Partnerschaften Versprechen sind, die sich jeden Tag neu einlösen.Verstärken Sie unser hoch engagiertes Team als :Operational Risk (OpRisk) Manager 100%Ihre Aufgaben:Als OpRisk Manager der Sigma Bank sind Sie im Risikomanagement der Bank (2nd Line of Defence) verantwortlich für die Sicherstellung und Weiterentwicklung eines robusten Managements der operativen Risiken der BankSie verantworten die Entwicklung und Implementierung von Risikomanagement-Strategien, welche das OpRisk Management der Bank verbessernSie sind verantwortlich für die Identifikation, Bewertung, Bewirtschaftung und Überwachung sowie Berichterstattung der operationellen RisikenSie verantworten die jährlichen bottom-up / top-down Risk Assessments in Zusammenarbeit mit den Prozess- und Produktverantwortlichen sowie den relevanten FachabteilungenIn Ihrer Verantwortung ist die Erstellung von Risikoanalysen und Berichten für das Management, interne/externe Revision sowie für die AufsichtSie gestalten die aktive Zusammenarbeit mit relevanten Fachabteilungen, insbesondere der First Line of Defence, sowie auch sämtlichen Schnittstellen in der Bankengruppe als auch der Geschäftsleitung zur Risikominderung und -optimierungSie stellen die Überwachung regulatorischer Anforderungen und Compliance an OpRisk sicherSie repräsentieren das Team für Ihren Verantwortungsbereich selbständigSie sind die zentrale Ansprechperson des internen Kontrollsystems in der Second Line of Defence für die gesamte Gruppe und betreuen dieses umfassendSie leiten die identifizierten / notwendigen Projekte zur Verbesserung des operativen Risikomanagements der GruppeIhre Skills:Abgeschlossene Bankausbildung und/oder akademischer Abschluss mit Schwerpunkt Finanzen/BetriebswirtschaftMehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement eines Finanzinstituts inklusive einem nachweisbaren Schwerpunkt im OpRisk ManagementAusgeprägtes Verständnis für regulatorische Anforderungen und Compliance mit Schwerpunkt OpRiskErfahrung in der selbständigen Risikoidentifikation und -bewertungGutes Verständnis der Microsoft Anwendungen Word, Excel und PowerPointErfahren im Umgang mit Kontrollsystemen, Governance, Risk oder Compliance Anwendungen wie z. B. Swiss GRCGrundkenntnisse in IKT-Sicherheit und Systemrisiken, ausgezeichnete Kenntnisse über die Anforderungen zu internen Kontrollsystemen (IKS)Starke Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und DetailorientierungAusgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohes VerantwortungsbewusstseinSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Niveau B2/C1)Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und entwickeln können – persönlich wie fachlichUnsere Benefits:Ein Arbeitsumfeld in wertschätzender und persönlicher AtmosphäreVertrauensarbeitszeitMöglichkeit zu Home OfficeIndividuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungEine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte UnfallversicherungDirekte Anbindung an grenzüberschreitende öffentliche VerkehrsmittelKostenfreie Parkplätze oder Beteiligung an ÖV AbonnementMitarbeitervergünstigungen innerhalb der Bank

Die SIGMA Bank AG ist eine unternehmerisch agierende, unabhängige Privatbank in Liechtenstein für internationale Kunden, die einen Partner mit höchster Service- und Kundenorientierung wünschen. Transparenz, Fairness und hohe ethische Standards zählen ebenso zu unseren Werten wie Leistung und Professionalität, die wir jeden Tag aufs Neue in den Dienst unserer Kunden stellen. Weil Partnerschaften Versprechen sind, die sich jeden Tag neu einlösen.Verstärken Sie unser hoch engagiertes Team als :Operational Risk (OpRisk) Manager 100%Ihre Aufgaben:Als OpRisk Manager der Sigma Bank sind Sie im Risikomanagement der Bank (2nd Line of Defence) verantwortlich für die Sicherstellung und Weiterentwicklung eines robusten Managements der operativen Risiken der BankSie verantworten die Entwicklung und Implementierung von Risikomanagement-Strategien, welche das OpRisk Management der Bank verbessernSie sind verantwortlich für die Identifikation, Bewertung, Bewirtschaftung und Überwachung sowie Berichterstattung der operationellen RisikenSie verantworten die jährlichen bottom-up / top-down Risk Assessments in Zusammenarbeit mit den Prozess- und Produktverantwortlichen sowie den relevanten FachabteilungenIn Ihrer Verantwortung ist die Erstellung von Risikoanalysen und Berichten für das Management, interne/externe Revision sowie für die AufsichtSie gestalten die aktive Zusammenarbeit mit relevanten Fachabteilungen, insbesondere der First Line of Defence, sowie auch sämtlichen Schnittstellen in der Bankengruppe als auch der Geschäftsleitung zur Risikominderung und -optimierungSie stellen die Überwachung regulatorischer Anforderungen und Compliance an OpRisk sicherSie repräsentieren das Team für Ihren Verantwortungsbereich selbständigSie sind die zentrale Ansprechperson des internen Kontrollsystems in der Second Line of Defence für die gesamte Gruppe und betreuen dieses umfassendSie leiten die identifizierten / notwendigen Projekte zur Verbesserung des operativen Risikomanagements der GruppeIhre Skills:Abgeschlossene Bankausbildung und/oder akademischer Abschluss mit Schwerpunkt Finanzen/BetriebswirtschaftMehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement eines Finanzinstituts inklusive einem nachweisbaren Schwerpunkt im OpRisk ManagementAusgeprägtes Verständnis für regulatorische Anforderungen und Compliance mit Schwerpunkt OpRiskErfahrung in der selbständigen Risikoidentifikation und -bewertungGutes Verständnis der Microsoft Anwendungen Word, Excel und PowerPointErfahren im Umgang mit Kontrollsystemen, Governance, Risk oder Compliance Anwendungen wie z. B. Swiss GRCGrundkenntnisse in IKT-Sicherheit und Systemrisiken, ausgezeichnete Kenntnisse über die Anforderungen zu internen Kontrollsystemen (IKS)Starke Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und DetailorientierungAusgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohes VerantwortungsbewusstseinSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Niveau B2/C1)Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und entwickeln können – persönlich wie fachlichUnsere Benefits:Ein Arbeitsumfeld in wertschätzender und persönlicher AtmosphäreVertrauensarbeitszeitMöglichkeit zu Home OfficeIndividuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungEine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte UnfallversicherungDirekte Anbindung an grenzüberschreitende öffentliche VerkehrsmittelKostenfreie Parkplätze oder Beteiligung an ÖV AbonnementMitarbeitervergünstigungen innerhalb der Bank

Die SIGMA Bank AG ist eine unternehmerisch agierende, unabhängige Privatbank in Liechtenstein für internationale Kunden, die einen Partner mit höchster Service- und Kundenorientierung wünschen. Transparenz, Fairness und hohe ethische Standards zählen ebenso zu unseren Werten wie Leistung und Professionalität, die wir jeden Tag aufs Neue in den Dienst unserer Kunden stellen. Weil Partnerschaften Versprechen sind, die sich jeden Tag neu einlösen.Verstärken Sie unser hoch engagiertes Team als :(Senior) Credit Back Officer 100%Ihre Aufgaben:Kreditanalyse und Überwachung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben, gesetzlicher Anforderungen und interner Richtlinien im KreditgeschäftBewertung von Risiken, Rentabilität und KreditwürdigkeitPrüfung der Wertigkeit der Sicherheiten, Ermittlung der BeleihungswertePrüfung und Ausarbeitung der Kreditanträge und -VerträgeWeiterentwicklung interner Projekte in der Kreditmarktfolge, inkl. Datenbanken, Portfoliomanagement und Reporting sowie DokumentationIhre Skills:Betriebs-, Finanz- oder bankwirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit vergleichbaren QualifikationenFundierte Kenntnisse und Erfahrung im Kreditgeschäft, insbesondere im FirmenkundenbereichFinanzanalytisches Verständnis sowie eine strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseAffinität für Datenanalyse, -Management und digitale ProzesseKunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ausgeprägtes RisikobewusstseinSehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und SchriftSouveräne Kommunikation, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres AuftretenAls Arbeitgeberin bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und entwickeln können – persönlich wie fachlichUnsere Benefits:Ein Arbeitsumfeld in wertschätzender und persönlicher AtmosphäreVertrauensarbeitszeitMöglichkeit für Home-OfficeIndividuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungEine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte Unfall- sowie KrankentaggeldversicherungZentrale Lage mit direkter Anbindung an grenzüberschreitende öffentliche VerkehrsmittelKostenfreie Parkplätze oder Beteiligung an ÖV AbonnementMitarbeitervergünstigungen innerhalb der Bank

In der Landesverwaltung Vorarlberg arbeiten wir mit Weitblick, Wertschätzung und höchster Sorgfalt. Von Naturschutz bis Straßenbau, Bildung bis Gesundheit, Kultur bis Wirtschaft – unsere 2.300 Mitarbeitenden kümmern sich in über 500 verschiedenen Berufen um die Lebensqualität vor unserer Haustür. Mit einer Lehre im Land setzt du einen starken Start ins Berufsleben.Aktuell suchen wir einenLehrling als KFZ-Technikerin oder KFZ-Techniker mit Schwerpunkt NutzfahrzeugtechnikOrt: LauterachAbteilung/Dienststelle: Abt. Straßenbau, Landesbauhof LauterachBeschäftigungsausmaß: 100% (40 Stunden)Unsere Abteilung Straßenbau hat ein klares Ziel: ein zuverlässiges, störungsfreies und nachhaltig ausgebautes Straßennetz für Vorarlberg. Mit rund 270 engagierten Kolleginnen und Kollegen kümmern wir uns um alles, was dafür nötig ist: von der Planung neuer Projekte über die laufende Pflege und Reparatur bis hin zur Umsetzung. Unser Straßennetz umfasst 816 Kilometer, 620 Brücken sowie zahlreiche Tunnel und Galerien. Wir halten diese Infrastruktur instand, sorgen für ihre Sicherheit und machen sie fit für die Zukunft.Aufgaben – was du lernst, leistet einen wertvollen Beitrag fürs LandFahrzeuge prüfen und Fehler finden: Du arbeitest mit modernen Mess- und Diagnosegeräten und findest heraus, was einem Fahrzeug fehlt.Motoren und Antrieb reparieren: Dabei wartest und reparierst du Motoren, Getriebe und andere wichtige Bauteile, damit die Fahrzeuge des Landes zuverlässig laufen.Fahrwerke instand halten: Hier sorgst du dafür, dass Bremsen, Lenkung, Räder und Federung sicher funktionieren.Elektrik und Elektronik betreuen: Du kümmerst dich um Sensoren, Steuergeräte, Beleuchtung und andere elektronische Systeme – alles, was das Fahrzeug smart macht.Flüssigkeiten prüfen und wechseln: Öle, Kühlmittel und Schmierstoffe kontrollierst und tauschst du regelmäßig, damit Motor und Technik geschützt bleiben.Sicher und verantwortungsvoll arbeiten: Dabei hältst du Sicherheitsvorschriften und Umweltstandards ein und gehst sorgfältig mit Technik und Materialien um.Anforderungen – das bringst du sinnvollerweise mitVorausgesetzt: Du hast die 9-jährige Schulpflicht abgeschlossen.Interesse an Autos und Technik: Du möchtest verstehen, wie Motoren, Elektrik und Fahrzeugtechnik funktionieren.Handwerkliches Geschick: Arbeiten mit Werkzeug macht dir Spaß, und du kannst gut mit deinen Händen arbeiten.Genauigkeit und logisches Denken: Du achtest auf Details, bleibst dran, wenn etwas nicht gleich funktioniert, und findest gern technische Lösungen.Körperliche Grundfitness: Arbeiten in der Werkstatt, Heben und der Umgang mit Werkzeugen sind für dich kein Problem.Teamfähigkeit: Du arbeitest gern mit anderen zusammen und packst mit an, damit Aufgaben sicher und zuverlässig erledigt werden.Arbeitserlebnis – das versprechen wir dir als ArbeitgeberinVielfältige Lernmöglichkeiten: Bei uns nimmst du an StartUP- und StepUP-Halbtagen mit Ausbilderinnen und Ausbildnern teil und nutzt interne Aus- und Weiterbildungsangebote.Gesundheit und Wohlbefinden: Wir bieten dir verschiedene Programme im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements an.Gemeinschaft und Teamgeist: Du erlebst Gemeinschaftsveranstaltungen wie Lehrlingsausflüge und Kinoabende, um den Zusammenhalt zu stärken.Persönliche Entwicklung: Lehrlings-Coaching unterstützt dich dabei, deine beruflichen Ziele zu setzen und die nächsten Schritte zu planen.Gestaltungsfreiraum: Bei uns arbeitest du selbstständig und übernimmst rasch Verantwortung für einzelne Aufgaben. Wir schätzen deine Eigeninitiative.Hilfsbereitschaft & gutes Arbeitsklima: Das spürst du von Anfang an auch abteilungsübergreifend. Die beste Lösung findet sich meist im Team.Benefits: Jobticket, Erfolgsprämie, Zuschuss zum Mittagessen und noch vieles mehr genießt du bereits ab dem ersten Lehrjahr. LehrlingsentschädigungBei dieser Lehrstelle verdienst du im ersten Jahr eine kollektivvertragliche Entschädigung von € 1.000,00 monatlich Brutto.