Die SIGMA Bank AG ist eine unternehmerisch agierende, unabhängige Privatbank in Liechtenstein für internationale Kunden, die einen Partner mit höchster Service- und Kundenorientierung wünschen. Transparenz, Fairness und hohe ethische Standards zählen ebenso zu unseren Werten wie Leistung und Professionalität, die wir jeden Tag aufs Neue in den Dienst unserer Kunden stellen. Weil Partnerschaften Versprechen sind, die sich jeden Tag neu einlösen. Ihre Aufgaben:Umsetzung bankinterner Implementierungen von neuen Regularien sowie Gesetzesänderungen im Bereich Tax ComplianceZuständigkeit bei Rückfragen im Bereich Tax ComplianceKontrollaufgaben im Bereich Tax ComplianceErstellung der jährlichen AIA- & FATCAKundeninformationsschreibenErstellung und Übermittlung der jährlichen AIA- & FATCA-Meldungen an die SteuerverwaltungMitarbeit bei der Durchführung von laufenden Schulungen im Bereich Tax ComplianceMitarbeit und Teilnahme an Projekten innerhalb der SIGMA Bank AGArbeit auf Anfrage von Behörden, Recherche, Analyse und Berichterstattung über diverse Compliance Probleme Zusammenarbeit mit Audit betreffend Tax Compliance ThemenIhre Skills:Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder SozialwissenschaftMehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Tax ComplianceLeistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Freude daran, die eigenen Skills permanent weiterzuentwickelnKommunikativer, proaktiver und verantwortungsbewusster Teamplayer mit einer offenen, konstruktiven und empathischen GrundhaltungExzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und entwickeln können – persönlich wie fachlich  Unsere Benefits:Ein Arbeitsumfeld in wertschätzender und persönlicher AtmosphäreVertrauensarbeitszeitMöglichkeiten für Home-OfficeIndividuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungEine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte UnfallversicherungZentrale Lage mit direkter Anbindung an grenzüberschreitende öffentliche VerkehrsmittelKostenfreie ParkplätzeMitarbeitervergünstigungen innerhalb der Bank 

Die SIGMA Bank AG ist eine unternehmerisch agierende, unabhängige Privatbank in Liechtenstein für internationale Kunden, die einen Partner mit höchster Service- und Kundenorientierung wünschen. Transparenz, Fairness und hohe ethische Standards zählen ebenso zu unseren Werten wie Leistung und Professionalität, die wir jeden Tag aufs Neue in den Dienst unserer Kunden stellen. Weil Partnerschaften Versprechen sind, die sich jeden Tag neu einlösen. Ihre Aufgaben:StammdatenerfassungStammdatenmutationenStammdatenlöschungenKontoeröffnungen und -schliessungen Erstellung von EBanking-Zugangsdaten Digitales und physisches Archivieren von Dokumenten Kontrollen im 4-AugenprinzipIhre Skills: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Bankerfahrung von VorteilErfahrung in der Stammdatenverwaltung von VorteilVerantwortungsbewusste, zuverlässige PersönlichkeitGenaue und selbständige Arbeitsweise auch in intensiven PhasenTeamplayerSehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und entwickeln können – persönlich wie fachlichUnsere Benefits:Ein Arbeitsumfeld in wertschätzender und persönlicher AtmosphäreVertrauensarbeitszeitMöglichkeiten für Home-OfficeIndividuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungEine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte UnfallversicherungZentrale Lage mit direkter Anbindung an grenzüberschreitende öffentliche VerkehrsmittelKostenfreie Parkplätze oder Beteiligung an ÖV Abonnement Mitarbeitervergünstigungen innerhalb der Bank

Allgemeines:SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!Umfangreiche Aus- und WeiterbildungsprogrammeInnovative GesundheitsmaßnahmenGutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPARBeitrag zur MittagsverpflegungSofortrabatte bei HervisVergünstigungen bei Versicherungen u. v. a.Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H..Ihre Aufgaben:Durchführung von Reparaturen und kleineren UmbautenWartung und Instandhaltung der technischen Anlagen und SystemeFehlersuche und StörungsbehebungZusammenarbeit mit externen DienstleisternIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen BerufBerufserfahrung im Bereich der Instandhaltung von VorteilTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitEigenständiges und Eigenverantwortliches ArbeitenFührerschein BUnser Angebot an Sie:Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen HandelskonzernDie Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden UnternehmensFamilienfreundliche RahmenbedingungenDas kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.240,- brutto (Basis Vollzeitbeschäftigung pro Monat). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir suchen stets nach Talenten die sich weiterentwickeln wollenHierzu können wir Ihnen spannende Tätigkeiten in folgenden Bereichen anbieten: AdministrationCommunicationsFinanceHuman ResourcesInformation TechnologyLegalMarketingPurchasingQualityResearch & DevelopmentSupply Chain & LogisticsEngineeringGeneral ManagementSalesWir bieten Ihnen: Perspektiven - Weiterentwicklung wird unterstützt und gefördert regelmäßiges Feedback sowie Einbindung in ein offenes und motiviertes Team Internationale Kontakte können geknüpft werdenSicherheit - Bezahlung nach Tarifvertrag Chemie WestBenefits - Corporate Benefits, Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche freie Tage durch ZukunftsbetragDiversity - die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen.EAP - (Employee Assistance Program) ist ein unabhängiges und ganzheitliches Unterstützungsprogramm für Unternehmen und ihre Beschäftigten. Es zielt darauf ab, Gesundheit, Gleichgewicht und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter zu fördern und die Stabilität der Menschen in der Organisation auch in kritischen Situationen zu gewährleisten. Das EAP steht jederzeit und jeder Person im Unternehmen zur Verfügung.#ShapingIndustryfromtheInsideTrelleborg ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und schätzen die besonderen Erfahrungen und Kenntnisse, die Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund in unser Unternehmen einbringen. Die Fähigkeit, bahnbrechende Technologien zu entwickeln, ist eines unserer wichtigsten Güter, und unsere Mitarbeitenden machen dies möglich.

Das sind Ihre AufgabenEigenverantwortlicher Einkauf von technischen KomponentenEntwicklung von Konzepten zur Kostenoptimierung in Zusammenarbeit mit den LieferantenLieferantenmanagement (Lieferantenauswahl und Bewertung, Angebotsprüfung, Preisverhandlungen, Terminüberwachung, etc.)Beschaffungsmarktrecherche und Erschließung neuer BeschaffungsquellenGewährleistung der möglichst reibungslosen Bestellabwicklung (Termine, Qualität)ReklamationsmanagementDas bringen Sie mitAbgeschlossene technische und/ oder wirtschaftliche AusbildungMehrjährige Berufserfahrung als technischer EinkäuferSehr gute EnglischkenntnisseVerhandlungsgeschick, strukturierter Arbeitsstil, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres AuftretenKontaktfreudige Persönlichkeit mit hoher sozialer KompetenzHohe Leistungs- und EinsatzbereitschaftDas bieten wir Ihnen in unserer ZusammenarbeitWir haben flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, ein offener Umgang miteinander und eine konstruktive TeamatmosphäreWir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet innerhalb eines modernen und weltweit präsenten FamilienunternehmensWir ermöglichen die Übernahme von verantwortungsvollen sowie herausfordernden Aufgaben mit GestaltungsmöglichkeitenWir bieten ein umfassendes Schulungsangebot zur persönlichen WeiterentwicklungWir ermöglichen Ihnen Ihre Arbeitszeiten flexibel innerhalb des Gleitzeitsystems individuell zu gestaltenGesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.