Branche (1)
Anstellungsart
CAM Programmierer/in (all gender)
Alpla Werke Alwin Lehner GmbH & Co KG
Vollzeit
Hard
Das sind Ihre AufgabenSie erstellen termingerecht NC-Programme sowie zugehörige Dokumentation für die CNC-Fertigung (5 Achs Maschinen)Sie sind täglich mit der Aufgabe betraut neue Fertigungsstrategien hinsichtlich der NC-Programmerstellung zu finden und ins Tagesgeschäft zu etablierenSie sind täglich mit der Aufgabe betraut die Programme auf die vorhandene Automation im Fertigungsumfeld anzupassen sodass eine maximale Prozessicherheit gegeben istSie führen Fertigungsversuche in Abstimmung mit dem Fachpersonal der CNC-Fertigung sowie dem Abteilungsleiter durchSie initiieren und begleiten die Einführung neuer Schneidwerkstoffe zur Optimierung von bestehenden ProzessenSie sind das Bindeglied zwischen Konstruktion und FertigungDas bringen Sie mitSie haben eine abgeschlossene Metallfacharbeiterausbildung (von Vorteil: im Bereich Werkzeugbau)Sie bringen Berufserfahrung als CNC-Fräser/in mit und haben bereits mit CAM-Programmiersystemen gearbeitet (von Vorteil: Siemens NX)Sie sind ein Teamplayer!Sie handeln strukturiert und lösungsorientiert Sie bringen sich mit ein und sind offen für Neues!MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Powerpoint…) runden Ihr Profil abDas bieten wir Ihnen in unserer ZusammenarbeitDurch die bewährte Einarbeitungsphase fügen Sie sich rasch perfekt ins Team und können reibungslos durchstarten. Werden Sie Teil eines international tätigen Familienunternehmens Richten Sie sich Ihre Arbeitszeit innerhalb des Gleitzeitsystems ganz nach Ihren Wünschen ein. Bleiben Sie fit und gesund mit dem professionellen Training von ALPLAsports. Wir fördern klimafreundliche Mobilität, von der ÖPNV-Jahreskarte bis zum Kauf eines E-Bikes. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
Lehrlingsausbilder IT (all gender)
Alpla Werke Alwin Lehner GmbH & Co KG
Vollzeit
Hard
Das sind Ihre AufgabenAls IT-AusbilderIn übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Nachwuchsförderung und -entwicklung. Mit Ihrem Engagement und Ihrer Freude an der Ausbildung sind Sie maßgeblich daran beteiligt, junge Menschen auf ihrem Weg in die IT-Welt zu begleiten und persönlich zu fördern. Sie schaffen ein motivierendes Lernumfeld und geben wertvolles Wissen an die zukünftige Generation der IT-Fachkräfte weiter.Ihre Aufgaben umfassendie Ausbildung unserer IT- Lehrlinge mit dem Lehrberuf Informationstechnologie – Systemtechnik die Vermittlung von theoretischen und praktischen Kenntnissen der IT-Ausbildung die individuelle Förderung der Lehrlinge, um ihre Potenziale zu erkennen und gezielt weiterzuentwickelndie Koordination und Betreuung der Ausbildung im gesamten IT-Team die Unterstützung der Lehrlinge bei der Vorbereitung auf Prüfungen die Überwachung und Bewertung der Fortschritte der Lehrlinge die kontinuierliche Verbesserung der Qualität unserer IT-Ausbildung Das bringen Sie mitFreude im Umgang mit jungen Menschen Erfahrung in der Ausbildung oder Betreuung von Lehrlingen von Vorteil Pädagogische & methodische Kenntnisse, um Inhalte zu vermitteln Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Netzwerk, Betriebssysteme, PC-/Server-Hardware und Peripherie Stilsicher in Deutsch sowie solide Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen in unserer ZusammenarbeitBei uns können Sie sich entfalten: spannende Aufgaben und Chancen zur Gestaltung erwarten Sie. Durch die bewährte Einarbeitungsphase fügen Sie sich rasch perfekt ins Team und können reibungslos durchstarten. Die ALPLA Kids Ganztagsbetreuung gibt es für Kinder zwischen 15 Monaten und 6 Jahren Wir belohnen gute Leistungen und fördern Ihr Potenzial mit dem vielfältigen Weiterbildungsangebot der ALPLA Academy Mit dem professionellen Trainingsangebot von ALPLAsports bleiben Sie fit und gesund. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
IT Mitarbeiter (m/w/d)
Pfeifer Holz GmbH & Co KG
Vollzeit
Kundl
Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Ihre AufgabenEigenständige Bearbeitung/Verwaltung von Helpdesk-Tickets, Problemanalyse und Schaffung nachhaltiger Lösungen (1st Level Support)Fehleranalyse, Störungsbehebung, Qualitätsverbesserung (2nd Level Support)Installation und Inbetriebnahme von Hard- und Softwarekomponenten in unserer Server- und ClientlandschaftBetreuung von mobilen Endgeräten am StandortKoordination und Umsetzung von Anforderungen aus den FachbereichenBetreuung der technischen Infrastruktur im produktionsnahen UmfeldIhre QualifikationenAbgeschlossene IT-Berufsausbildung, bevorzugt Informatikkaufmann/- frau oder FachinformatikerKenntnisse in Windows-basierter Software (Active Directory, MS Exchange, Windows-Betriebssysteme, Office etc.), sowie mit Server-Virtualisierung (VMWare)Grundkenntnisse in NetzwerktechnikSorgfältige, strukturierte und selbstständige ArbeitsweiseOffenheit zur Weiterbildung und facheinschlägigen AusbildungenTeamplayer mit ausgezeichneten KommunikationsfähigkeitenUnser AngebotAbwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum und Platz zur EntwicklungFundierte Einarbeitung in die Tätigkeit und den benötigten SystemenSicherer Arbeitsplatz in einem führenden UnternehmenMitarbeit in einem dynamischen Team mit „DU Kultur“WeiterbildungsmöglichkeitenLeistungsgerechte VergütungWeitere zahlreiche Benefits (Homeofficemöglichkeit, kostenlose Parkplätze, Kalt- und Warmgetränke, etc.)
Ausbildungsplatz Elektronik und Informationstechnologie (m/w/d)
System Industrie Electronic GmbH
Studentenjob
Lustenau
AUSBILDUNGSPLATZ ELEKTRONIK UND INFORMATIONSTECHNOLOGIE DUAL IN KOOPERATION MIT DER FACHHOCHSCHULE VORARLBERGEs erwartet dich ein motiviertes Team, das dich in deiner Ausbildung unterstützt. Bereits während des Studiums sammelst du Praxis- und Projekterfahrung. Mit S.I.E kannst du dich während und nach deinem Studium weiterentwickeln.Warum S.I.E?Du lernst das, was im Beruf wichtig ist. Du kannst das Gelernte direkt anwenden und bist finanziell unabhängig.Das duale Studienmodell ist das Beste aus beiden Welten. Du hast sowohl einen sofortigen Einstieg in die Berufswelt durch die Praxisphasen als auch die vertiefende Weiterbildung und die Karrieremöglichkeiten, die dir das Studium bietet.Durch ein breites Gebiet an technischen Herausforderungen hast du bei uns die Möglichkeit deine fachlichen Interessen zu vertiefen, deine Stärken zu erkennen und somit deine Passion für die berufliche Karriere zu finden.Deine Aufgabeneigenständige Erarbeitung von ProblemlösungenMitarbeit in ProjektenAusbildung im Betrieb und an der FHVDein ProfilInteresse ein ET-Dual Studium an der FHV zu absolvieren.Matura; Abitur; StudienberechtigungsprüfungDeine Vorteile:Attraktives GehaltPersönliche Entwicklungs- und AufstiegschancenFlexible ArbeitszeitenGezielte Aus- und WeiterbildungenModerne ArbeitsplätzeRemote WorkInterne KantineWork-Life-BalanceAusreichend ParkplätzeFirmeninterner BetriebsarztBetriebliche GesundheitsförderungFirmen RabatteFirmen EventsZusatzversicherungenSoziokratische Mitbestimmung
Junior IT AnalystIn (m/w/d)
Hydro Extrusion Nenzing GmbH
Vollzeit
Nenzing
Möchtest du spürbar etwas bewirken? Wir möchten einen wertvollen Beitrag zur Bewältigung von einigen der drängendsten Herausforderungen der Welt leisten. Seit über einem Jahrhundert sind unsere Mitarbeiter*innen die treibende Kraft dahinter. Wir hoffen, dass du dich uns für die Herausforderungen des nächsten Jahrhunderts anschließen wirst. Ganz gleich, ob du dich um die Kreislaufwirtschaft in einer unserer Recyclinganlagen kümmerst oder dich für effiziente Prozesse zur Dekarbonisierung unserer Produktion einsetzt: Dein Beitrag trägt zu unserem gemeinsamen Ziel bei, unsere Branche und die Welt in eine grünere Zukunft zu führen. Hydro Global Business Services (GBS) is an organizational area that operates as an internal service provider for the Hydro group. Its ultimate purpose is to deliver relevant IT, financial and HR business services to all business areas within the company.Deine Verantwortung:Anlaufstelle für KollegInnen bei IT-Support ThemenZusammenarbeit mit dem globalen HelpdeskInstallation und Support unserer Client-InfrastrukturMitarbeit in ProjektenDein Profil:Berufserfahrung im IT-BereichSolide Kenntnisse im Bereich MS Clients, Server und LANService- und lösunsorientierte ArbeitsweiseGute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot:Unkomplizierte und offene Unternehmenskultur – wir sind alle per DuFür Sicherheitsbewusste: Unfallversicherung privat und beruflich, hochwertige Arbeitskleidung, ZukunftsversicherungFür Teamplayer: Events, Ehrungen, Teamklausuren, MitarbeiterempfehlungsprogrammFür Gesundheitsbewusste: Massage im Haus, Betriebsärztin, Yoga, vergünstigte FitnessmöglichkeitenFür den Geldbeutel: Erfolgsbeteiligung, Rabatte, EssenszuschussFür Familienorientierte: Papamonat, externe Kinderbetreuungsplätze und KarenzmanagementFür Wissbegierige: Weiterbildungsangebot intern sowie extern, CoachingDein Team:Dich erwartet ein Team von 10 Personen vor Ort, das nicht nur technisch versiert ist, sondern auch unglaublich cool zusammenarbeitet und stets nach innovativen Lösungen sucht.
Technischer Redakteur im Anlagenbau (m/w/d)
Die MAYTEC GmbH ist ein moderner, dynamischer und zukunftsträchtiger Hightech-Hersteller von Hochtemperatur-Vakuum-Anlagen und Messgeräten für lokale und internationale Märkte.
Für unsere Mitarbeiter wollen wir ein positives, wertschätzendes Arbeitsumfeld schaffen, in dem sie ihre Ideen und Stärken einbringen können, und ihre Entwicklung gefördert wird. Jedes Teammitglied zählt. Jeder ist wichtig. Wir teilen dieselben Ziele und Werte. Und das in einem Arbeitsumfeld, in dem Leistung Spaß macht.
Ihr Beitrag zum Erfolg:
- Auftragsbezogene Erstellung der Dokumentation für Geräte und Anlagen, bestehend aus: Betriebs- und Bedienungsanleitungen, Sicherheitshinweisen und Wartungsanleitungen unter Berücksichtigung der Maschinenrichtlinien
- Zusammenstellung der gesamten technischen Dokumentation bestehend aus Betriebs- und Bedienungsanleitungen, Dokumenten, Stücklisten, Zeichnungen, Software-Komponenten und Zulieferdokumentationen
- Zulieferdokumentation bestellen, benennen, kontrollieren, zuordnen und ablegen
- Fotografie der Produkte
- Zielgruppenorientierte Darstellung komplexer technischer Sachverhalte (und Prozesse) in Text und Bild unter Anwendung der geeigneten Programme
Das qualifiziert Sie:
- Abgeschlossenes Studium der technischen Kommunikation oder Weiterbildung zum technischen Redakteur
- Berufserfahrung als technischer Redakteur von Vorteil
- Kenntnisse im Umgang mit XML-basierten Redaktionssystemen
- Kenntnisse in Content-Management-Systemen
- Kenntnisse in Gestaltungssoftware wie Adobe FrameMaker oder InDesign
- Affinität für Technik
- Fähigkeit, die kompliziertesten technischen Zusammenhänge einfach, strukturiert und nutzerorientiert zu beschreiben
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität
Das bieten wir als Arbeitgeber:
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit transparenter Information
- Qualifizierungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag
- Sonderzahlung zur Erfolgsbeteiligung
- 30 Tage Urlaub
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten zw. 8-19 Uhr durch Gleitzeitmodell
- Homeoffice nach Absprache möglich
- Kurze und unbürokratische Entscheidungswege
- Umfangreiche Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, regelmäßige Schulungen und Qualifizierungsperspektiven
- Moderne und ergonomische Arbeitsausstattung (zB höhenverstellbare Schreibtische, elektronisches Eintritts- und Zeiterfassungssystem)
- Beteiligung an betrieblicher Altersvorsorge
- Betriebliche Gesundheitsförderung, Gesundheitsaktionen (Beitrag zu Fitnessstudio)
- Regelmäßige Team- und Betriebsfeiern
- Firmenauto für betriebliche Fahrten
- Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke (Kaffee, Tee, Sprudel-/Stillwasser)
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Stellplätze für Fahrräder
