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Anstellungsart
Wintec Autoglas - Reutter GmbH & Co. KG

Standortleiter (m/w/d) Autoglas – Auf- und Ausbau eines eigenen Standorts

Wintec Autoglas - Reutter GmbH & Co. KG

Vollzeit
Wangen im Allgäu
Du möchtest neben der Montage auch Verantwortung übernehmen und einen Standort aktiv mit aufbauen?Für unseren Standort in 88238 Wangen im Allgäu suchen wir einen Standortleiter (m/w/d) Autoglas – Auf- und Ausbau eines eigenen Standorts.Dein Schwerpunkt liegt in der praktischen Arbeit: Austausch von Autoglasscheiben und Steinschlagreparaturen. Gleichzeitig übernimmst du administrative Aufgaben, behältst den Standort im Blick und entwickelst ihn mit weiter.Aktuell gibt es noch kein eigenes Team. Perspektivisch sollst du dieses mit aufbauen und gegebenenfalls auch die Teamleitung übernehmen.Du hast eine technische Ausbildung, packst gerne selbst mit an und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen? Dann bist du bei uns richtig.Deine AufgabenAustausch von Autoglasscheiben und Steinschlagreparaturen im mobilen und stationären ServiceBeratung und Betreuung unserer KundenAuftragsannahme, Bestellwesen, Termin- und TourenplanungRechnungsstellung und ReklamationsbearbeitungEigenverantwortliche Organisation und Weiterentwicklung des StandortsÜberwachung von Qualität, Sicherheit, Lager, Einkauf und FuhrparkAnsprechpartner für Werkstatt, Verwaltung und GeschäftsleitungDein ProfilBerufserfahrung im KFZ- oder technischen Bereich, idealerweise abgeschlossene Ausbildung im KFZ- oder technischen Bereich (z. B. KFZ-Mechaniker, Mechatroniker, Karosseriebauer)Handwerkliches Geschick und Freude an der MontageSelbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseKunden- und ServiceorientierungFührerschein Klasse BDeine VorteileKrisensicherer Job in einem Familienunternehmen in 2. GenerationUnbefristeter ArbeitsvertragViel Gestaltungsspielraum und EigenverantwortungLeistungsorientierte Vergütung50 € SachbezugBetriebliche Krankenversicherung und AltersvorsorgeFahrradleasing mit ArbeitgeberzuschussVermögenswirksame Leistungen30 Tage Urlaub
Alpla Werke Alwin Lehner GmbH & Co KG

Technical Key Account Manager (all gender)

Alpla Werke Alwin Lehner GmbH & Co KG

Vollzeit
Hard
What you will enjoy doingAs Technical Key Account Manager, you are the strategic technical counterpart to some of ALPLA's most important global customers.You connect customer ambitions with ALPLA's innovation and manufacturing capabilities and help shape long-term growth opportunities.Own and actively lead the global technical relationship with assigned Strategic Key CustomersBuild strong relationships across customer technical and development organizationsTechnical ownership of request for quotations, ensuring technical feasibility, competitiveness and customer-focused solutionsUnderstand customer technology roadmaps and strategic prioritiesIdentify business opportunities and future business challengesPartner closely with the Global Key Account Manager to translate customer strategies into growth opportunitiesEscalation handling for technical topics in alignment with Global Key Account ManagerCoordinate and connect ALPLA functions including Product Development, Innovation Management, Recycling, Operations and Technical CentersDevelop and align global customer guidelines and technical standardsLead customer workshopsRepresent ALPLA in high-level technical discussions and strategic customer meetingsGlobal overview of customer project portfolioWhat makes you greatWir wünschen uns motivierte Kolleginnen und Kollegen, die Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern, Familien und einem jungen, offenen Team habenHohe SozialkompetenzFlexibilität und Belastbarkeit runden unser gewünschtes Gesamtbild abWhat you can expect working with usBe a part of a global family-owned enterprise A unique opportunity to shape and build strategic customer partnerships on a global scaleHigh visibility across customers, management and key decision-makers within ALPLAA role where technical expertise, commercial thinking and leadership come togetherYour performance is recognized: we invest in your growth with a wide range of development opportunities through the ALPLA AcademyALPLA Kids full-day childcare for children aged 15 months to 6 yearsStay fit and healthy with the professional training offered by ALPLAsportsLegally mandatory note: In line with the minimum salary stipulated in the collective agreement, the actual salary for this position is based on professional qualifications and experience.
Hahn im Korb

Ottobrunn - Mitarbeiter (m/w/d) in Voll-, Teilzeit und auf geringfügiger Basis

Hahn im Korb

Vollzeit
Ottobrunn
Für unsere Knusper-Braterei in Ottobrunn suchen wir dich als Verkäufer! (m/w/d)Wenn auch du……Spaß am Umgang mit Kunden hast und den Duft von frischen Hend’l und Hax’n liebst, dann bist du bei uns goldrichtig!Das bieten wir dir:Zusammenhalt in einem tollen Team:Lerne wahren Zusammenhalt kennen.Eine gründliche Einarbeitung:Unser Rezept für deinen Erfolg.Einen krisensicheren Arbeitsplatz:Auch in Krisenzeiten bleibt der Hahn im Korb.Ein familiäres Arbeitsumfeld:Hier wirst du nicht im Stich gelassen
Hahn im Korb

Bisingen - Verkaufsfahrer (m/w/d)

Hahn im Korb

Vollzeit
Bisingen
Wir bieten:ein garantiertes Festgehalt zzgl. Provision/Prämieneinen sicheren Arbeitsplatzeine gründliche Einarbeitung & ein nettes Teameine lukrative Verkaufstour Sie haben: Begeisterung für den VerkaufSpaß am Umgang mit Kundenein kommunikationsstarkes & freundliches AuftretenFührerschein Kl. BWir freuen uns auch über Quereinsteiger und die, die noch lange nicht zum „alten Eisen“ gehören - Auf uns Menschen kommt es an! 
Hahn im Korb

Mössingen - Mitarbeiter (m/w/d) in Voll-, Teilzeit und auf geringfügiger Basis

Hahn im Korb

Vollzeit
Mössingen
Wir suchen ab sofort zuverlässige Mitarbeiter (m/w/d) in Voll-, Teilzeit und auf 520€-Basis für unsere Knusperbraterei in Mössingen (OBI)

Direktionsassistenz (m/w/d) STAGE12

Vollzeit
Innsbruck

Wir suchen eine Persönlichkeit mit freundlichem, selbstbewussten Auftreten, Hands-On-Mentalität, Durchhaltevermögen, Loyalität und Teamfähigkeit.

Benefits:

• wertschätzdendes und familiäres Miteinander

• IVB - Jobticket 

• Geregelte Arbeitszeiten, Ganzjahresstelle, 5-Tagewoche

• Verpflegung mit frischer und gesunder Küche

• Family & Friends Raten innerhalb der Penz Collection

• 50% Ermäßigung in unseren Tennis- und Squashhallen

Aufgaben:

• Stellvertretung der Hoteldirektorin 

• Proaktiv Mitverantwortung für alle operativen und organisatorischen Abläufe von Rezeption, F&B, Housekeeping und Wäscherei

• Employer Branding und Personalmanagement 

• Koordination der Zusammenarbeit zwischen einzelnen Abteilungen

• Dienstplanerstellung und Lohnverrechnung

• Schulung und Training der Mitarbeiter

• Organisation der Instandhaltung des Hotels und der Golden Roof Apartments in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

Anforderungsprofil:

• Praktische Berufserfahrung in der Hotellerie ein Muss

• ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein

• Teamplayer und zwischenmenschliche Kompetenz

• vorbildliche Umgangsformen, sympathisches Auftreten

• gründliches Organisationsvermögen

• Perfekte Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache wie Italienisch von Vorteil

• sehr gute PC-Kenntnisse (PMS-Kenntnisse von Vorteil)

Sie wollen Innsbrucks Stadthotellerie mit uns weiterhin prägen und sich selber weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau an der richtigen Stelle.

Über das Gehalt sprechen wir persönlich.

Hoteldirektorin Regine Hartstein freut sich auf Ihre Bewerbung!

Email: regine.hartstein@stage12.at

Telefon: 0512/ 312 312

Diese Benefits werden im Job geboten

Geregelte Arbeitszeiten, Ganzjahresstelle, 5-Tagewoche
Family & Friends Raten innerhalb der Penz Collection
wertschätzdendes und familiäres Miteinander
50% Ermäßigung in unseren Tennis- und Squashhallen
IVB - Jobticket

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen

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