Deine Verantwortung:Erledigung und Termineinhaltung der ProduktionsaufträgeEinhalten der Arbeitsvorschriften und PrüfpläneSicherheitsbewusstes Denken und HandelnVerantwortung für Ordnung und Sauberkeit im jeweiligen Produktionsbereich (5S)Dein Profil:Berufserfahrung in einer industriellen Fertigung von VorteilHohes SicherheitsbewusstseinSchichtbereitschaft (3-Schicht rotierend)EDV-GrundkenntnisseDeutschkenntnisse in Wort und SchriftUnser Angebot:Unkomplizierte und offene Unternehmenskultur - wir sind alle per DuFür Sicherheitsbewusste: Unfallversicherung privat und beruflich, hochwertige Arbeitskleidung, ZukunftsversicherungFür Teamplayer: Events, Ehrungen, Teamklausuren, MitarbeiterempfehlungsprogrammFür Gesundheitsbewusste: Massage im Haus, Betriebsärztin, Yoga, vergünstigte FitnessmöglichkeitenFür den Geldbeutel: Erfolgsbeteiligung, Rabatte, EssenszuschussFür Familienorientiere: Papamonat, externe Kinderbetreuungsplätze und KarenzmanagementFür Wissbegierige: Weiterbildungsangebot intern sowie extern, CoachingMehr unter: www.hydro.com/team-nenzingWir bei Hydro legen großen Wert auf Vielfalt und Inklusion. Jede/r ist bei uns willkommen.Bitte bewirb dich online mit deinem Lebenslauf und optional einem Motivationsschreiben.Bei Fragen kannst du dich gerne an Sabrina Blum wenden.sabrina.blum@hydro.com05525 601 232

Deine Verantwortung:Vorbereitung auf Übernahme von Verantwortung als Sales EngineerUmfassende Einarbeitung in die Produktions- und Vertriebsprozesse durch Training-on-the-JobSukzessive Heranführung an die selbstständige Betreuung unserer KundenEinblicke in die Bereiche Vertrieb, Produktion, Anwendungstechnik und LogistikMitarbeit in ProjektenDein Profil:Abgeschlossene technische Ausbildung (Metallbearbeitung, Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung)Bereitschaft zur Arbeit in der Produktion für ca. ein halbes Jahr im Zuge der Einarbeitung (Schichtbereitschaft von Vorteil)Leidenschaft für Vertrieb, Technik und KommunikationSchnelle Auffassungsgabe, analytische Denkweise und EigeninitiativeGute Deutsch- und EnglischkenntnisseUnser Angebot:Ein Traineeprogramm für die Dauer von ca. einem Jahr zur idealen Vorbereitung für die Arbeit im VertriebsaußendienstUnkomplizierte und offene Unternehmenkultur - wir sind alle per DUFür Sicherheitsbewusste: Unfallversicherung privat und beruflich, hochwertige Arbeitskleidung, ZukunftsversicherungFür Teamplayer: Events, Ehrungen, Teamklausuren, MitarbeiterempfehlungsprogrammFür Flexible: Flexibles Arbeitszeitmodell und Home Office nach entsprechender EinarbeitungFür Gesundheitsbewusste: Massage im Haus, Betriebsärztin, Yoga, vergünstigte FitnessmöglichkeitenFür den Geldbeutel: Erfolgsbeteiligung, Rabatte, EssenszuschussFür Familienorientierte: Papamonat, externe Kinderbetreuungsplätze und KarenzmanagementFür Wissbegierige: Weiterbildungsangebot intern sowie extern, CoachingMehr unter: www.hydro.com/team-nenzingWir bei Hydro legen großen Wert auf Vielfalt und Inklusion. Jede/r ist bei uns willkommen.Bitte bewirb dich online mit deinem Lebenslauf und optional einem Motivationsschreiben.Bei Fragen kannst du dich gerne an Bianca Rinderer wenden.bianca.rinderer@hydro.com05525 601 211

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Deine Aufgaben:In deiner Rolle als Betriebselektriker:in erkennst du Fehler und Störungen an unseren Produktionsanlagen schnell, hast immer eine Lösung parat und sorgst dafür, dass unsere Anlage reibungslos laufen.Mit deinem technischen Know-How trägst du dazu bei, die Verfügbarkeit der Maschinen- und Anlagen kontinuierlich zu verbessern, auch in Bezug auf Energieeffizienz.Außerdem bist du laufend daran beteiligt, unsere Anlagen an neue Anforderungen anzupassen (wie z.B. durch energetische Umrichter) und innovative Technologien gemeinsam mit deinen Kollegen zu integrieren.Wir unterstützen dich in der Einarbeitungsphase bei der Fehlersuche und Programmierung von SPS-Steuerungen (vorzüglich Siemens).Mit der Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeit gewährleistest du die Langlebigkeit unserer Anlagen und die Sicherheit am Arbeitsplatz.Darüber hinaus trägst du aktiv zur Arbeitssicherheit bei, indem du sämtliche anlagenbezogenen Sicherheitsvorschriften konsequent einhältst.Das bieten wir dir:Monatliche LeistungsprämieKostenübernahme für Aus- und WeiterbildungenAttraktive Rabatte durch unsere Corporate-Benefits-AppBike-Leasing – wir unterstützen dich bei der Finanzierung deines WunschfahrradsMitarbeiter-Empfehlungsprogramm mit attraktiver PrämieTeam-Events, Gewinnspiele und regelmäßige Mitarbeiter-VeranstaltungenEinen krisensicheren und langfristigen ArbeitsplatzHochwertige Arbeitskleidung wird selbstverständlich zur Verfügung gestellt und gewaschenDas bringst du mit:Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder entsprechende Berufserfahrung.Du bringst erste Erfahrung in der elektrischen Instandhaltung, Wartung und Inbetriebnahme mit oder hast die Bereitschaft dein Know-how auszubauen.Die Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen ist von Vorteil.Du hast Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und kannst dich in der deutschen Sprache mit Kolleg:innen verständigen.Du bist bereit, im Schichtbetrieb im Rahmen von versetzten Tagschichten zu arbeiten, und bist offen für Bereitschaftsdienste.Rahmenbedingungen:Kollektivvertraglicher Mindestlohn: € 2.803,93 brutto/Monat bei VollzeitZuzüglich Prämie, Schichtzulagen und etwaige ÜberstundenDie tatsächliche Gehaltsspanne für Einsteiger liegt bei 3.000 € bis 3.200 € brutto/Monat bei Vollzeit (exklusive Prämie und etwaige Schichtzulagen). Die Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation.

Die G+Z Instrumente GmbH ist ein international, erfolgreicher Hersteller und Vertreiber von rotierenden Präzisionswerkzeugen für die Dentalmedizin. An unserem Standort in Lustenau arbeiten wir mit modernen Maschinen und einem engagierten Team an präzisen Produkten – selbstverständlich Made in Austria. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf ein gutes Miteinander, sichere Arbeitsplätze und eine langfristige Zusammenarbeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter (m/w/d) Oberflächenbeschichtung – Kleinteil-Galvanik Ihre Aufgaben: ·       Befüllen und Bedienen unserer Kleinteil Galvanik·       Erstprüfung der produzierten Chargen·       Dokumentation der Resultate Ihr Profil:·       Präzise, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise·       Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit·       Selbstständigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit·       Lernbereitschaft und Interesse an Weiterentwicklung·       Sehr gutes Deutsch in Wort und SchriftIhre Vorteile:·       Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen·       Kollegiales Betriebsklima·       Modernes und sauberes Arbeitsumfeld·       Die monatliche Vergütung erfolgt nach dem Kollektivvertrag, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit guten Rahmenbedingungen. Wenn Sie sich in einem erfolgreichen Unternehmen entwickeln möchten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen, schriftlichen Bewerbungsunterlagen. Für Fragen zur Position steht Ihnen gerne Frau Hahndl zur Verfügung. Unser Ziel ist es, eine bessere Zahntechnik auf höchstem Niveau zu gewährleisten. Um diesem Anspruch gerecht zu werden, fördern und entwickeln wir die besten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Gemeinsam erreichen wir Erfolge und setzen Maßstäbe. 

Du bist...die treibende Kraft hinter effizienten Abläufen, starken Prozessen und kontinuierlichen Optimierungen im Projektmanagementgesamtverantwortlich für die Koordination und Steuerung des gesamten Projektportfolios im Einklang mit unseren Unternehmenszielenzuständig für die fachliche und disziplinarische Führung der Projektleiter*innen an unseren Vorarlberger StandortenImpulsgeber*in für moderne PM-Standards sowie für eine reibungslose bereichsübergreifende Zusammenarbeitverantwortlich für Budget, Qualität, Risikomanagement und Transparenz über alle Projekte hinwegDeine Verantwortungsbereiche sind...Erstellung sowie Controlling des Kostenstellenbudgets, inkl. Ressourcen- und Kapazitätsplanungein aussagekräftiges, kennzahlenbasiertes Reporting an Geschäftsführung und ProjektsteuerkreisAuswahl, Einführung und Weiterentwicklung von Tools, Technologien und Projektmanagement-StandardsLeitung strategisch bedeutender Projekte (z.B. Neuprodukte, Produktoptimierungen, Anlageninvestitionen)Weiterentwicklung unserer PM-Prozesse, inklusive Implementierung und zielgerichteter Schulung aller beteiligten BereicheDu bist zuständig für...die Optimierung von projektbezogenen Prozessen und Schnittstellen innerhalb der gesamten Organisationden Aufbau und die Förderung einer nachhaltigen Projektkultur inklusive Wissensmanagementdie aktive Unterstützung der Projektteams bei einer erfolgreichen und effizienten Projektdurchführungdie ordnungsgemäße Durchführung der Mitarbeiteradministration (Einstellung, Weiterentwicklung, Austritte, Urlaub)Du hast...eine Ausbildung als Wirtschaftsingenieur*in, eine technische Grundausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder eine betriebswirtschaftliche Grundausbildung mit technischer Weiterbildungeine Aus- bzw. Weiterbildung im Projektmanagement (z.B. IPMA) sowie fundierte Kenntnisse zentraler Unternehmensprozesse wie Entwicklung, Produktion und Logistikmehrjährige Erfahrung im Management abteilungs- bzw. bereichsübergreifender Projektenachweisbare Erfolge im Portfolio- und Projektmanagement eines produzierenden Unternehmensdisziplinarische Führungserfahrung von Teams mit mehr als fünf Mitarbeitendensehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ausgezeichnete MS-Office-Skills (ERP-Kenntnisse sind von Vorteil)eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Fach-, Sozial- und FührungskompetenzenWir bieten...ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebieteine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Teamdiverse Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Essenszuschuss)flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodellexklusive Würth-Mitarbeiterrabatte