Du bist…Verantwortlich für die Führung und Organisation der AbteilungZuständig für Schulung und Weiterbildung der MitarbeitendenProjektvorantreiber:in mit KostenverantwortungPlaner:in für Abläufe, Budget und LagerEngagiert für kontinuierliche Verbesserung (KVP)Zuständig für Arbeitsplatzsicherheit und QualitätsstandardsDu hast…Eine abgeschlossene Lehre, idealerweise in der MetallbrancheErfahrung im Bereich Stanzen und Profilieren bzw. MetallumformenTeamfähigkeit und gute deutschkenntnisseEinen abgeschlossenen PräsenzdienstVerantwortungsbewusstsein, logisches denken und PlanungsstärkeDurchsetzungsvermögenWir bieten... Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem GroßunternehmenDiverse Mitarbeitervergünstigungen (Job Ticket, etc.)Vorteile von exklusiven Würth-MitarbeiterrabattenBewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS!Kontakt: Franziska RinderT +43 5578 701 2809franziska.rinder@grass.euGRASS GmbH, Grass Platz 1, 6973 Höchst, Österreich

Eine global operierende, erfolgreiche Unternehmens-Gruppe, eine frische Marke mit Tradition und eine außergewöhnliche Vielfalt an Perspektiven - das ist die GRASS Gruppe. Mit rund1.860 Mitarbeitern an 18 Standorten und mehr als 200 Vertriebspartnern in 60Ländern gehört GRASS zu den weltweit führenden Spezialisten für Bewegungs-Systeme.Du bist…kreativ, zielorientiert und arbeitest eigenständig in Projekten an der Entwicklung innovativer und qualitativ hochwertiger Bewegungssystemeverantwortlich für die Übertragung technischer Anforderungen aus den Lastenheften, entwickelst Lösungskonzepte, erstellst CAD-Designstudien und führst vertiefte Machbarkeitsstudien durch, Teamarbeit ist dir dabei nicht fremddie Person, die Konzepte vom Prototypen über Erprobung und Validierung zur Serienreife bringtdie Fachkraft, die CAD-Modelle, Skizzen, Zeichnungen, Stücklisten und technische Dokumentationen erstelltvertraut mit Produkt- und Prozess FMEA und gestaltest diese aktiv mitjemand, der Impulse setzt und du sorgst unter dem Gesichtspunkt des digitalen Wandels für die Weiterentwicklung unserer Produkte und wendest moderne Tools zur Suche von neuen Lösungen an Du hast…ein abgeschlossenes technisches Studium, HTL oder als Techniker im Maschinenbau, Automatisierung bzw. einem vergleichbarem Erfahrungshintergrundmehrere Jahre Erfahrung in der Großserienfertigungumfangreiche Erfahrung in der Produktentwicklung und Konstruktioneinen sicheren Umgang mit CAD-Softwareeine kreative, zielorientierte und disziplinierte Persönlichkeitdie Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten und klar zu kommunizieren Wie bieten...ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebieteine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Teamdiverse Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Essenszuschuss)flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodellexklusive Würth-Mitarbeiterrabatte Bewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS!Kontakt: Michaela Schnetzer T +43 5523 90604 2863michaela.schnetzer@grass.euGRASS GmbH, Sennemahd 10, 6840 Götzis, Österreich

Das sind Ihre AufgabenMontagerelevante Vorbereitung und die Begleitung unserer Produkte vom Prototypen-Stadium bis zum SerienlaufErstellung von Arbeitsplänen, Definition der Logistikeinstellung und laufende WeiterentwicklungMitarbeit an Produktverbesserungen, sowie Teilnahme bei unseren 5S-Audits, KVP-Workshops und Shopfloor- ManagementErgonomische Gestaltung der Arbeitsplätze nach dem Lean ManagementProzessoptimierung unter Berücksichtigung der REFA RichtlinienMitarbeit und gegebenenfalls Leitung von standortspezifischen Projekten im Bereich der ProduktionsoptimierungDas bringen Sie mitErfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder Meisterabschluss) – Fachrichtung WirtschaftsingenieurwesenKonkrete Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (bspw. in der Arbeitsvorbereitung/ Industrial Engineering)Kenntnisse in der ProduktionsplanungREFA Ausbildung von VorteilKenntnisse im Umgang mit ERP-SystemenHohes Qualitätsbewusstsein und ziel- bzw. lösungsorientiertes ArbeitenDas bieten wir IhnenWir bieten Ihnen mehr als nur einen Job. Wir schaffen gemeinsam Faszinierendes und bieten ein familiäres Umfeld innerhalb einer weltweit agierenden Firmengruppe. Neben einem sicheren Arbeitsplatz und der Möglichkeit sich beruflich, als auch persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir u.a.:Umfangreiche Einarbeitung und viel HandlungsspielraumJe nach Position flexible Arbeitszeiten mit KernzeitelementenKostenloser Werksverkehr zwischen Imst-Telfs-Innsbruck (mehrere Haltestellen)Abseits der Werksverkehrsstrecke einen FahrtkostenzuschussHauseigenes Betriebsrestaurant inkl. EssenszuschussKostenfreie ParkplätzeInternes Patensystem & Welcome - DayDas Einkommen ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag auf Vollzeitbasis EUR 41.390,02/p.a.). Eine Überzahlung aufgrund von entsprechenden Erfahrungen und Qualifikationen ist gelebte Praxis.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Timo Luepke - Narberhaus unter: +43 69050064307.Liebherr - One Passion. Many Opportunities.

Das sind Ihre AufgabenVerantwortlich für die Verbesserung der Lieferantenqualität von Blechbauteilen und mechanisch bearbeiteten TeilenUnterstützung der Lieferanten bei der Ausarbeitung von Prüfprozessen und UrsachenanalysenDurchführung von Erstmusterprüfungen sowie Fehleranalyse an Eigenfertigungsteilen und KaufteilenDurchführung von Korrekturmaßnahmen und aktive Einleitung von VerbesserungsmaßnahmenVor-Ort-Analyse bei unseren internationalen LieferantenDurchführung von produktbezogenen LieferantenauditsDas bringen Sie mitErfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL bzw. Studium mit Schwerpunkt Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik, o.ä.)Wir bieten gezielt Berufs- und Quereinsteigern die Möglichkeit im Qualitätswesen Fuß zu fassenHohe technische Affinität und wirtschaftliches GrundverständnisBereits Erfahrung im direkten Umgang mit Lieferanten (bspw. durch Berufserfahrung im Einkauf, Disposition oder Qualitätsmanagement) von VorteilAusgezeichnete Deutsch- und sehr gute EnglischkenntnisseReisebereitschaft für gelegentliche Besuche vor Ort beim LieferantenDas bieten wir IhnenWir bieten Ihnen mehr als nur einen Job. Wir schaffen gemeinsam Faszinierendes und bieten ein familiäres Umfeld innerhalb einer weltweit agierenden Firmengruppe. Neben einem sicheren Arbeitsplatz und der Möglichkeit sich beruflich, als auch persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir u.a.:Umfangreiche Einarbeitung und viel HandlungsspielraumFlexible Arbeitszeiten mit KernzeitelementenBis zu 12 Gleitzeittage/ Jahr2 zusätzliche Urlaubstage (24.12 + 31.12)Internes Gesundheitsmanagement (u.a. Yogakurs, Betriebsarzt, kostenlose Gruppenunfallversicherung, etc.)Hauseigenes Betriebsrestaurant (regionale Produkte) inkl. EssenszuschussKostenlosen Werksverkehr zwischen Imst-Telfs-Innsbruck (mehrere Haltestellen)Abseits der Werkverkehrsstrecke einen FahrtkostenzuschussKostenfreie ParkplätzeInternes Patensystem & Welcome-DayUmfangreiche Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenDas Bruttogehalt auf Vollzeitbasis beträgt mindestens EUR 44.908,22/p.a. (Kollektivvertrag FMTI). Eine Überzahlung aufgrund von entsprechenden Erfahrungen und Qualifikationen ist gelebte Praxis.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Benjamin Schlesinger.One Passion. Many Opportunities.

DU suchst eine abwechslungsreiche Aufgabe mit Verantwortung und Vielfältigkeit? Dann bist DU bei GRASS richtig. DU bist gerne die helfende Hand, bist gut darin Dinge zu organisieren und Analysen zu erstellen. DU übst eine Schnittstellenfunktion in allen internen und externen Angelegenheiten der Geschäftsführung aus. Du bist die erste Ansprechperson in betrieblichen Belangen und sorgst als unverzichtbare Unterstützung für die notwendige Entlastung des Managements.DU bist... Die direkte Unterstützung der Geschäftsführung innerhalb ihrer operativen, organisatorischen und administrativen BereicheDie zentrale Schnittstelle zur Geschäftsführung (interne und externe Kommunikation)Verantwortlich für die Planung und Organisation von Meetings, Reisen und Veranstaltungen (Kunden und Mitarbeiter) inklusive deren Vor- und Nachbereitung samt Dokumentation sowie ProtokollierungMaßgeblich an der Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung von strategischen Planungsprozessen beteiligtZuständig für die eigenverantwortliche Übernahme von Projekten, selbständige Koordination und Abstimmung innerhalb eines ProjektteamsFederführend bei dem Erarbeiten und Erstellen von Präsentationen, diversen Auswertungen, Analysen und RecherchenDU hast...eine abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung, wie z.B. UNI, FH, HAK, HLW oder ähnlichesbereits fundierte Assistenzerfahrungversierte MS-Office Kenntnisse (insbesondere Powerpoint und Excel)sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schriftein souveränes und gewissenhaftes Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsund OrganisationsstärkeTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und zeigst EigeninitiativeHöchste Diskretion, Verlässlichkeit, Loyalität sowie FlexibilitätWir bieten...Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem GroßunternehmenFlexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell Diverse Mitarbeitervergünstigungen Bspw. Job Ticket und vieles mehr…Vorteile von exklusiven Würth-MitarbeiterrabattenBewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS!Kontakt: Alma AbdijanovicT +43 5576 90606 2442alma.abdijanovic@grass.euGRASS GmbH, Im Schlatt 10, 6845 Hohenems, Österreich Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Vorarlberger Arbeitsmarkt.