Dein Job.Fräsen von hochpräzisen Einzelteilen und Kleinserien für Spritzguss-Werkzeuge auf 5-Achs-FräsmaschinenArbeiten nach Plan2-Schicht-BetriebDein Können.Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft Metalltechnik (Werkzeugbau oder Zerspanungstechnik)Berufserfahrung als CNC- Fräser*inErfahrung im Umgang mit Heidenhain Steuerungen von VorteilUnsere Leistungen.Abwechslungsreiche Tätigkeit für Kunden unterschiedlicher Branchenin einem engagierten Team Weiterbildung und Entwicklung wird gefördertHandschlag- QualitätEssenszuschuss, Förderung V-Mobil Jahreskarte, Firmenradl, BetriebsarztPerfekte Anbindung an öffentliche VerkehrsmittelGehaltsauskunft: Kollektivvertrag: Metallgewerbe ab € 2.948,85, Schichtzulagen und Überstunden separat

Wir sind ein europaweit tätiges innovatives Unternehmen der Baustoffindustrie. Mit unseren Produkten und Systemen sowie den speziell auf den Kunden zugeschnittenen Dienstleistungen lösen wir mit jahrelanger Erfahrung bautechnische Aufgaben.Für unsere Niederlassung in Kalsdorf (STMK) suchen wir einenMITARBEITER ABTÖNSTATION (m/w/d)IHR AUFGABENGEBIETErstellen von Putz- und FarbmusternDurchführen von FarbeinstellungenFärben unseres Putz- un Farbsortiments mittels TönanlageVerwalten des Lagers der pastösen ProdukteDAS BRINGEN SIE MITAbgeschlossene Ausbildung als Maler oder vergleichbare QualifikationGutes Auge für Farben und FarbtönePC-AnwenderkenntnisseZuverlässiges und sauberes ArbeitenHohes Maß an Flexibilität sowie TeamfähigkeitStaplerschein von Vorteil, aber nicht vorausgesetztDAS BIETEN WIR IHNENEin garantiert abwechslungsreiches AufgabengebietDie Mitarbeit in einem starken und kompetenten TeamEin offenes Betriebsklima und flache HierarchienDie Entlohnung erfolgt gemäß KV der Stein- und keramischen Industrie in der Verwendungsgruppe II. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung und wird gemeinsam vereinbart.

Wir sind ein europaweit tätiges innovatives Unternehmen der Baustoffindustrie. Mit unseren Produkten und Systemen sowie den speziell auf den Kunden zugeschnittenen Dienstleistungen lösen wir mit jahrelanger Erfahrung bautechnische Aufgaben.Für unsere Niederlassung in Hörsching (OÖ) suchen wir einenVERKAUFSBERATER (m/w/d) - Verkaufsgebiet MühlviertelIHR AUFGABENGEBIETServiceorientierte und kompetente Beratung unserer Stammkunden sowie Gewinnung von Neukunden im Baugewerbe (z.B. Baumeister, Verputzer, Baustoffhändler, etc.)Optimierung der Verkaufsaktivitäten im zugeteilten Verkaufsgebiet durch Umsetzung von Verkaufsstrategien und AktionenDirekter Ansprechpartner für Fragen, Reklamationen und ServiceleistungenDurchführen von ProduktschulungenReporting und Dokumentation: Erfassung von Besuchsberichten und Umsatzberichten sowie Pflege des CRM-SystemsRepräsentation des Unternehmens auf Messen und EventsDAS BRINGEN SIE MITFundierte Kenntnisse in der bautechnischen Beratung und mehrere Jahre Verkaufspraxis, vorzugsweise in einer verwandten BrancheAbgeschlossene Ausbildung im Bau- oder Verputzbereich von VorteilTechnisches Verständnis, Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsvermögenKundenorientiertes Auftreten, Teamfähigkeit und ZuverlässigkeitWohnsitz im VerkaufsgebietDAS BIETEN WIR IHNENEin garantiert abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel GestaltungsspielraumDie Mitarbeit in einem starken und kompetenten TeamLaufende Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenFirmen-PKW auch zur Privatnutzung sowie leistungsabhängige VergütungDie Entlohnung erfolgt gemäß KV der Stein- und keramischen Industrie in der Verwendungsgruppe III. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung und wird gemeinsam vereinbart.

Wir sind ein europaweit tätiges innovatives Unternehmen der Baustoffindustrie. Mit unseren Produkten und Systemen sowie den speziell auf den Kunden zugeschnittenen Dienstleistungen lösen wir mit jahrelanger Erfahrung bautechnische Aufgaben.Für unsere Niederlassung in Röthis (VLBG) suchen wir eineLEITUNG VERTRIEBSMARKETING (m/w/d)In dieser Rolle gestalten Sie österreichweite Marketingaktivitäten aktiv mit, arbeiten eng mit Vertrieb und Produktmanagement zusammen und tragen dazu bei, dass unsere Marke im Markt wirksam erlebbar wird.IHR AUFGABENGEBIETPlanung, Umsetzung und Weiterentwicklung regionaler Marketing und KommunikationsmaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktmanagement zur Identifikation von Marktchancen und zur Entwicklung zielgerichteter verkaufsunterstützender InhalteLokale Adaptierung zentraler Kampagnen unter Einhaltung des Corporate Designs und der MarkenrichtlinienSteuerung und Weiterentwicklung des Sales- & Marketing‑Funnels – von der Marktansprache bis zur VertriebsunterstützungMonitoring relevanter KPIs sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur Optimierung der MarketingwirkungPlanung und Umsetzung regionaler Events, Schulungen und PartneraktivitätenVerantwortung für regionale PR‑ und Medienarbeit sowie Aufbau und Pflege regionaler NetzwerkeBudgetverantwortung inklusive Analyse, Reporting und ErgebnisaufbereitungDAS BRINGEN SIE MITAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Studium Intermedia, Marketing, Kommunikation)Mehrjährige Berufserfahrung im B2B‑Marketing, idealerweise in einem technischen oder industriellen UmfeldAusgeprägte Vertriebsorientierung und Verständnis für regionale Markt‑ und KundenanforderungenSouveräner Umgang mit Markenrichtlinien, CI/CD und visuellen StandardsKommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen SchnittstellenStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes OrganisationstalentErste Erfahrungen im Growth-Marketing runden ihr Profil abDAS BIETEN WIR IHNENEine verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit und GestaltungsspielraumEin abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem international tätigen UnternehmensumfeldEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und zentralen MarketingsfunktionenEin wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen EntscheidungswegenMöglichkeit zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungDie Entlohnung erfolgt gemäß KV der Stein- und keramischen Industrie in der Verwendungsgruppe IV. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung und wird gemeinsam vereinbart.