Was du bei uns machstErstellung und Weiterentwicklung von Budget, Forecasts, KPI-Dashboards und Management-ReportsAnalyse von Geschäftsentwicklungen und Ableitung konkreter HandlungsempfehlungenSparring für Fachbereiche als Business PartnerGestaltung und Optimierung unserer Controlling- und Governance-StrukturenEinsatz und Weiterentwicklung moderner Analysetools (z. B. Strategy, SQL)Mitarbeit in Projekten rund um Digitalisierung, Automatisierung und DatenqualitätAd-hoc-Analysen bei aktuellen FragestellungenWas du mitbringstEin wirtschaftliches Studium oder einschlägige Erfahrung im ControllingSpaß an Zahlen, Daten und komplexen ZusammenhängenGute Excel-Skills; BI-Tools oder SQL sind ein PlusFreude an Kommunikation und Zusammenarbeit über verschiedene Bereiche hinwegStrukturiertes Arbeiten, Eigeninitiative und Lust, Dinge weiterzuentwickelnInteresse an der Versicherungswelt, auch wenn du noch nicht alles darüber weißtSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseWir bietenEin vielseitiges Aufgabengebiet, das du mitgestalten kannstEin Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam an Lösungen arbeitetWeiterbildungen und echte Entwicklungsperspektiven (z. B. Richtung Business Partnering, Analytics oder Prozess-/Governance-Themen)Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-MöglichkeitenStabilität und Sicherheit eines etablierten VersicherungsunternehmensModerne Tools, neue Ideen – und viel Raum, um das Controlling weiterzuentwickelneine firmeneigene Kantine, ein Betriebsambulatorium und viele weitere BenefitsDas kollektivvertragliche Mindestentgelt für die ausgeschriebene Stelle beträgt EUR 45.087,98 brutto jährlich, über das tatsächliche Gehalt sprechen wir gerne persönlich!Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung!

Das erwartet dichdu bist die erste Ansprechperson für personalbezogene Anfragen aus anderen Fachbereichendie Organisation und Koordination von Terminen, Kalendermanagement und Unterstützung der Personalleitung im Tagesgeschäftoperatives HR-Management (z. B. Vertragserstellung, On- und Offboarding, SAP-Zeiterfassung, Stammdatenpflege)Mitwirken an der Weiterentwicklung interner HR-Prozesse - für mehr Effizienz und KlarheitUnterstützung bei HR-Projekten und in der PersonalentwicklungWas du mitbringsteine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Assistenzrolle im HR-Bereichsehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Genauigkeit und ein Blick fürs Wesentlichestrukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamgeisthohe Motivation und Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Datensicherer Umgang mit SAP und MS OfficeWas wir dir bieteneine vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen Team mit echter ZusammenarbeitEntwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung - für einen kontinuierlichen Lernflussein wertschätzendes Arbeitsklima und ein Miteinander auf AugenhöheAngebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit über Mavie und weitere Gesundheitsangeboteeine firmeneigene Kantine, ein Betriebsambulatorium und viele weitere BenefitsDas Mindesteinkommen für diese Position beträgt inkl. variabler Bestandteile EUR 42.752,64 brutto jährlich. Bei entsprechender beruflicher Erfahrung bzw. Qualifikation besteht Bereitschaft zur Überzahlung.Du möchtest Teil des #TeamDONAU werden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

Deine AufgabenMitwirken an der Weiterentwicklung unseres Compliance Management SystemsVerantwortung übernehmen im Risikomanagement rund um Compliance-ThemenInterne Richtlinien erstellen, aktualisieren und unternehmensweit mitgestaltenCompliance-Prüfungen planen, begleiten und dokumentierenSchulungen gestalten und Kolleg:innen sowie den Vorstand kompetent beratenDas bringst du mitEin abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder WirtschaftsrechtErste Erfahrung im Bereich Compliance oder in der Versicherungswelt ist ein PlusAnalytisches Denken, klare Ausdrucksweise und eigenverantwortliches ArbeitenSicherheit im Umgang mit MS Office und gute EnglischkenntnisseBegeisterung für Präsentationen, Webinare und laufende WeiterentwicklungDas bieten wir dirEin Arbeitsumfeld, das von Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen geprägt istSicherheit und Perspektive durch einen langfristigen Arbeitsplatz mit WeiterbildungsmöglichkeitenAbwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für Eigenverantwortung, Arbeitszeitmodelle mit Home OfficeAngebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit über Mavie und weitere Gesundheitsangeboteeine firmeneigene Kantine, ein Betriebsambulatorium, die Möglichkeit für Home Office und viele weitere BenefitsDas kollektivvertragliche Mindestentgelt für die ausgeschriebene Stelle beträgt € 45.481,80 brutto jährlich, über das tatsächliche Gehalt sprechen wir gerne persönlich!Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung!

Was Sie erwartetBearbeitung und rechtliche Beurteilung von Rechtsschutz-SchadenfällenPrüfung des VersicherungsschutzesAnmeldung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber der GegenseiteAuswahl, Beauftragung und Abstimmung mit Rechtsanwält:innenBegleitung der Verfahren bis zur abschließenden ErledigungPrüfung und Abrechnung von Anwalts-, Sachverständigen- und GerichtskostenQualitätssicherung der rechtlichen Vertretung unserer Kund:innenWas Sie mitbringenAbgeschlossenes juristisches Studium (Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht)Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von VorteilPräzise, verlässliche und selbstständige ArbeitsweiseVerantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke und strukturierte DenkweiseFreude am professionellen Austausch mit Kund:innen und externen Partner:innenTeamfähigkeit und klare KommunikationWas wir Ihnen bietenEin wertschätzendes Miteinander und ein Team, das fachlich stark ist und sich gegenseitig unterstütztEin Arbeitsalltag, der abwechslungsreich bleibt und genügend Raum für eigenständiges Arbeiten bietetFlexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten für gute Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenIndividuelle Weiterbildungsangebote und EntwicklungsmöglichkeitenAngebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit über Mavie sowie weitere GesundheitsprogrammeDas kollektivvertragliche Mindestentgelt für die ausgeschriebene Stelle beträgt EUR 42.752,64 brutto jährlich, über das tatsächliche Gehalt sprechen wir gerne persönlich!

Junior IT-Consultant mit BuchhaltungskenntnissenWir bieten Anwender:innen von Klein- bis Großbetrieben umfassenden und partnerschaftlichen Support für die BMD Business-Software. Du bist im Telefonsupport-Team die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen und hilfst ihnen, einfache Lösungen für ihre individuellen Anwendungsfälle in BMD zu finden. Bei komplexeren Herausforderungen stehen dir das technische Know-How deiner Kolleg:innen und das Team der Gerstgrasser Steuerberatung mit großem Fachwissen im Bereich Steuer- und Arbeitsrecht als Rückhalt zur Seite. Um Kundenanfragen innerhalb von BMD nachvollziehen zu können, solltest du ein Basiswissen im Bereich Rechnungswesen oder Lohnverrechnung mitbringen.Nach einer umfassenden Einschulung in alle Programmteile von BMD arbeitest du eigenverantwortlich an Kundenanfragen und profitierst von einem modernen Büroumfeld und kurzen internen Abstimmungswegen, um schnelle und fundierte Lösungsansätze für unsere Kund:innen zu entwickeln.Es ist uns wichtig, dass wir die inhaltlichen Schwerpunkte deiner Stelle und dein individuelles Arbeitszeitmodell gemeinsam mit dir so gestalten, wie sie am besten zu dir passen. Wir fördern deine Leidenschaft und ermöglichen es dir, innerhalb eines achtwöchigen Präsenskurses bei BMD in Steyr dein Interesse an einem der BMD-Programmteile (FIBU, LOHN, ZEIT, KORE…) in Können umzuwandeln und zu zertifizieren.Deine neue Position: Unterstützung bei der Kundenberatung mit deinem BMD-Fachwissen in einem PaketAnalyse individueller Kundenanforderungen und Unterstützung bei der Entwicklung maß geschneiderter LösungenEinführung, Konfiguration und Schulung von BMD Business SoftwareAktive Mitarbeit im Support-Team zur Lösung technischer und inhaltlicher AnfragenMöglichkeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der fachlichen und technischen KenntnissePersönliche 1:1 Jour-Fixes und EinschulungÜbernahme von eigenen Projekten nach deiner EinarbeitungDas bringst du mit:Fachkenntnisse im Rechnungswesen oder in der LohnverrechnungAusgeprägtes Interesse an IT-Consulting und KundenbetreuungBegeisterung für Kundenbetreuung im technischen UmfeldFreundliche und lockere Persönlichkeit im KundenkontaktBereitschaft zur Schulung und Vertiefung der Kenntnisse im Bereich BMD Business SoftwareFührerschein Klasse B für Kundentermine notwendigUmsichtige, strukturierte und genaue ArbeitsweiseHohe Zuverlässigkeit und Eigenverantwortung Wir bieten:👥 Ein Coach für deine fachliche Ausbildung💻 Modernste IT-Technologien und Abläufe🪑 Innovativ ausgestatteter Arbeitsplatz⏰ Gleitzeit🏠 Familiäres Arbeitsumfeld📚 Persönliche & fachliche Weiterbildung mit eigenem Budget🚉 Gute Anbindung mit Bus und Zug🔄 Vielfältige Aufgabengebiete☕ Gemeinsame Kaffeepausen🍎 Frisches Obst, Gemüse & Snacks🍽️ Essensbons🥳 Gemeinsame Ausflüge & Firmenevents🧸 Kinderbetreuung