Ort: Bregenz, Dornbirn, Feldkirch, BludenzAbteilung/Dienststelle: Zuteilung erfolgt je nach BedarfUnser Ausbildungsjuristen-Programm verfolgt ein klares Ziel:Juristinnen und Juristen tiefgehende Einblicke in die Vorarlberger Landesverwaltung zu ermöglichen. In diesem Programm lernen Sie ca. 4 Jahre lang verschiedene Dienststellen in Vorarlberg kennen, wobei wir einschlägige Berufserfahrungen berücksichtigen. Diese Rotationen ermöglichen Ihnen, ein breites Spektrum an Aufgaben und unterschiedlichen Fachgebieten kennenzulernen. Parallel dazu absolvieren Sie eine einjährige theoretische Ausbildung im Verwaltungslehrgang JUS, um Ihr juristisches Wissen weiter zu vertiefen. Dieses Programm ist der ideale Startschuss für eine erfolgreiche Karriere als Verwaltungsjuristin oder Verwaltungsjurist in der Vorarlberger Landesverwaltung.Anforderungen – das bringen Sie sinnvollerweise mitAusgebildet: abgeschlossenes Studium der RechtswissenschaftenErfahren: Sie haben bereits ein Gerichtsjahr oder mehrjährige berufliche Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung gesammelt. Ein absolviertes Verwaltungspraktikum schätzen wir als wertvolle Berufserfahrung.Voraussetzung: Interesse an gesellschaftspolitischen Zusammenhängen und Entwicklungen, um die politischen und rechtlichen Rahmenbedingungen zu verstehen und aktiv zur Lösung aktueller Herausforderungen beizutragen.Kompetent: Kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick sowie Engagement, Lernbereitschaft und Flexibilität in selbstständiger Teamarbeit zählen zu Ihren Stärken.Arbeitserlebnis – das versprechen wir Ihnen als ArbeitgeberinGestaltungsfreiraum: Bei uns arbeiten Sie selbstständig, übernehmen Verantwortung und gestalten Aufgaben eigenständig mit.Hilfsbereitschaft & gutes Arbeitsklima: Das spüren Sie von Anfang an auch abteilungsübergreifend. Die beste Lösung finden Sie meist im Team.Benefits: Jobticket, Jobrad, Kinderzulage, Zuschuss zum Mittagessen und noch vieles mehr.Jobsicherheit & Urlaub: Nach dem befristeten ersten Jahr, bieten wir einen sicheren Job und bis zu 32 Urlaubstagen abhängig vom Lebensalter.Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten grundsätzlich Weiterbildungskurse an und unterstützen Sie je nach den beruflichen Zielen individuell. Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten bekommen Sie private und berufliche Pläne gut unter einen Hut.GehaltBei dieser Stelle verdienen Sie auf Basis des Landesbedienstetengesetz 2000 je nach Ausbildung und Berufserfahrung zwischen € 4.665,51 (Mindestgehalt bei 100%) und € 6.747,31 brutto pro Monat. Das entspricht der Gehaltsklasse 14. Wie sich unsere Gehälter gestalten, lesen Sie auf unserer Karriere-Webseite im Beitrag Gehaltsgestaltung.

Deine RolleEigene Kund:innen, eigene VerantwortungDu baust dir deinen Kundenstamm auf und betreust ihn persönlich und nachhaltigBeratung mit MehrwertDu stehst Deinen Kund:innen in allen Lebenslagen kompetent zur Seite und findest passgenaue LösungenVerkauf mit WeitblickDu erkennst Bedürfnisse, berätst individuell und platzierst unsere Produkte zielgerichtetVerantwortung übernehmenDu organisierst Deine Arbeit eigenständig und setzt Deine Vertriebsstrategie mit Elan umDein ProfilDeine Vertriebserfahrung zählt – am besten mit VersicherungserfahrungDu hast bereits beraten, verkauft oder Kund:innen begeistert? Dann bringst Du das Wichtigste mit:Vertrauen aufbauen, zuhören, Lösungen findenStarke KommunikationDu hörst genau hin, sprichst verständlich und entwickelst Lösungen, die passenStrukturiertes Arbeiten mit EigenverantwortungDu behältst den Überblick, auch wenn es einmal turbulent wirdDigital fitDu bist sicher im Umgang mit PC, digitalen Tools und modernen MedienZielstrebig und verlässlichDu willst etwas bewegen, trittst überzeugend auf und schaffst Vertrauen – bei Deinen Kund:innen und im TeamUnser AngebotStarker Einstieg, starkes TeamDu wirst Teil eines motivierten, DONAU-Teams in Leibnitz, das dich herzlich aufnimmt, sein Wissen teilt und dich vom ersten Tag an unterstütztFlexibilität, die ins Leben passt:Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten ermöglichen dir eine ausgewogene Work-Life-BalanceMehr Zeit für das, was wichtig istFreie Tage am Karfreitag, dem 24.12. und 31.12. für gemeinsame Zeit mit Deinen LiebstenTechnik, die mitdenktFirmenhandy und Laptop sorgen für effizientes Arbeiten – unterwegs oder zu HauseGemeinsam feiern, gemeinsam wachsenRegelmäßige Team-Events stärken den Zusammenhalt und bringen frischen WindErfolg, der sich auszahltAttraktive Prämien und spannende Wettbewerbe eröffnen zusätzliche EinkommenschancenNeugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, mit der Information, für welchen Standort Du Dich interessierst!Bei uns erwartet Dich ein starkes Team und die Freiheit, Deine Karriere nach Deinen Vorstellungen zu gestalten. Im ersten Jahr bieten wir Dir ein Einkommen bis zu EUR 3.000,00 brutto monatlich.Durch Deinen Einsatz und Deine Erfolge kannst Du nicht nur an spannenden Wettbewerben teilnehmen, sondern auch Dein Einkommen selbst mitgestalten und kontinuierlich steigern. Starte jetzt durch – wir sind gespannt auf Dich!Das kollektivvertragliche Mindesteinkommen liegt bei EUR 31.263,28 brutto pro Jahr.

Was Sie erwartetSie führen und entwickeln die Teams Sparten- und Produktverantwortung, zentrale Gewerbekoordination/Spezialunderwriting sowie Vertragsverwaltung Gewerbe weiterIn enger Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Produktteam gestalten Sie die Produktlandschaft im Bereich SHU der DONAU aktiv mitGemeinsam mit der zentralen Gewerbekoordination treiben Sie das Gewerbegeschäft weiter voran Sie begleiten das Team der Vertragsverwaltung auf dem Weg in neue, digitale ProzesseSie verantworten die Planung, Organisation und das Monitoring der ArbeitsabläufeSie stellen die Einhaltung von Prozessen, Richtlinien sowie vereinbarten Qualitäts- und Leistungskriterien sicherSie wirken bei Projekten und Maßnahmen zur Erreichung der Ertrags- und Umsatzziele mitWas Sie mitbringenMehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte soziale KompetenzBerufserfahrung im Versicherungswesen, idealerweise im SHU-BereichEntscheidungsstärke, Verantwortungsbewusstsein und UmsetzungsstärkeStrategisches, lösungsorientiertes Denken mit Blick auf das WesentlicheFreude an der Arbeit im Team und an bereichsübergreifender ZusammenarbeitWas wir Ihnen bieteneine verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem engagierten Teamein wertschätzendes und familienfreundliches Arbeitsumfeldeinen sicheren Hafen für Ihre berufliche Entwicklung mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeitenflexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Home Office zu arbeitenAngebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit über Mavie und weitere Gesundheitsangeboteeine firmeneigene Kantine, ein Betriebsambulatorium und viele weitere BenefitsDas kollektivvertragliche Mindestentgelt für die ausgeschriebene Stelle beträgt EUR 62.618,22 brutto jährlich, über das tatsächliche Gehalt sprechen wir gerne persönlich!

Das sind Ihre AufgabenBeratung des Unternehmens in allen Rechtsfragen (u.a. nationale und internationale Vertragsregelungen, Rechtsstreitigkeiten) und Koordination für die Rechtsangelegenheiten der UnternehmensgruppeGestaltung, Überprüfung und Verhandlung von konzerninternen, -externen, nationalen und internationalen Verträgen und juristischen DokumentenDirekte Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (Einkauf, Vertrieb, Compliance etc)Mitbetreuung der Compliance AgendenDas bringen Sie mitAbgeschlossenes Hochschulstudium (Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht)Absolviertes Gerichtsjahr und Erfahrung als Rechtspraktikant einer AnwaltskanzleiBerufserfahrung in einer Rechtsabteilung oder einer Anwaltskanzlei sowie eine wirtschaftliche Ausbildung von VorteilVerständnis/Erfahrung für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge in der IndustrieAusgezeichnete Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen wünschenswertNachweisliche Erfahrung in der Verhandlung/Prüfung/Gestaltung von VerträgenHohe Einsatzbereitschaft, unternehmerisches Handeln, kooperativer ArbeitsstilDas bieten wir Ihnen in unserer ZusammenarbeitWir ermöglichen die Übernahme von verantwortungsvollen sowie herausfordernden Aufgaben mit GestaltungsmöglichkeitenWir garantieren durch eine gezielte Einarbeitungsphase einen reibungslosen Start in einem dynamischen TeamWir haben flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, ein offener Umgang miteinander und eine konstruktive TeamatmosphäreWir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet innerhalb eines modernen und weltweit präsenten FamilienunternehmensGesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

Zu unserem Buchhaltungsteam zählen sieben Kolleg:innen, die eigenverantwortlich mithilfe eigener Digitalisierungs­lösungen die Buchhaltungen unserer Mandant:innen betreuen. Der laufende persönliche Kontakt zu unseren Mandant:innen ist die Basis für eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.Im Buchhaltungsteam hast du den Überblick und bist sowohl für die persönlichen Anliegen deines Teams als auch für die Umsetzung der organisatorischen und fachlichen Inhalte verantwortlich. Wir legen Wert auf flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege. Als erste Ansprechperson für Fragen und Anliegen deines Teams triffst du Entscheidungen und bist die Schnittstelle zwischen deinem und den anderen Teams sowie der Geschäftsführung.Du schätzt die Arbeit im Team, setzt dich leidenschaftlich für die Anliegen von Mandant:innen und Kolleg:innen ein und hast keine Berührungsängste vor technischen Optimierungen? Dann bewirb dich als Teamleitung unserer Buchhalter:innen bei der Gerstgrasser Steuerberatung & Unternehmensberatung!Dein Verantwortungsbereich:Leitung des Buchhaltungsteams inklusive Personalführung und -entwicklungAnsprechpartner:in für das Team bei fachlichen Fragen und komplexen SachverhaltenKoordination und Kontrolle der laufenden Buchhaltungen für Mandant:innen diverser BranchenEnge Zusammenarbeit mit allen Fachteams zur optimalen Betreuung der Mandant:innenAnsprechpartner:in für Mandant:innen in buchhalterischen und organisatorischen AngelegenheitenFörderung der Digitalisierung in der Buchhaltung, insbesondere der Einführung und Optimierung digitaler BuchhaltungsprozesseDas bringst du mit:Abgeschlossene und fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie optimalerweise Vorkenntnisse in der BilanzbuchhaltungIdealerweise Erfahrung in einer FührungsrolleTechnische Affinität und Offenheit für digitale Neuerungen in der BuchhaltungInteresse daran, eigene Ideen und Lösungsvorschläge einzubringen und umzusetzenBMD-NTCS-Kenntnisse sind vorteilhaftBegeisterung für regelmäßige Weiterbildung und TeamentwicklungHohe Zuverlässigkeit, eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an der Arbeit im Team