Deine Aufgaben:
- Übernahme der Verantwortung für korrekte Zeitbuchungen
- Mithilfe in der laufenden Personaladministration
- Unterstützung im gesamten Employee-
- Lifecycle - vom Eintritt bis Austritt
- Betreuung von Ferialarbeitskräften und Mitarbeit in HR-Projekten und bei Prozessoptimierungen
Dein Profil:
- Kaufmännische Ausbildung oder erste HR-Erfahrung
- Konzentrierte und verlässliche Arbeitsweise
- Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung
- Teamfähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Tools einzuarbeiten
- Ausgeprägte IT- und Systemaffinität sowie Freude an strukturiertem Arbeiten
Wir bieten:
- Einen verantwortungsvollen und einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich
- Die Sicherheit eines erfolgreichen Familienunternehmens
- Flexible Arbeitszeiten und großzügige Sozialleistungen
- Persönliche Weiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein Unternehmen mit nachhaltigen Produkten im Zeichen der Zeit
Dein Ansprechpartner
Ich freue mich auf deine Bewerbung und stehe dir für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung.
Felix Stecher | Personalleitung