Hotelleitung (w/m/d)

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

Verantwortung für den reibungslosen Ablauf aller Hotelbereiche

Führung und Motivation des Hotelteams

Sicherstellung höchster Gästezufriedenheit und Servicequalität

Entwicklung und Umsetzung von Verkaufs- und Marketingstrategien

Budgetplanung und -kontrolle sowie Kostenmanagement

Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern

Weiterentwicklung des Hotelkonzeptes

Anforderungen:

Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Gastgewerbe, idealerweise mit weiterführender Qualifikation im Bereich Hotelmanagement

Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position innerhalb der Hotellerie

Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten

Hohe Serviceorientierung und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse

Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsgeschick