Branche (1)
Anstellungsart
SPARKASSE DER STADT FELDKIRCH

Betreuer:in Privatkunden (m/w/d)

SPARKASSE DER STADT FELDKIRCH

Vollzeit
Feldkirch
Die Sparkasse Feldkirch steht für Vertrauen, Stabilität und Innovation. 1842 als Vereinssparkasse gegründet, sind wir fest in der Region verankert und Teil eines starken und innovativen Bankenverbunds der Erste Bank und Sparkassen.#glaubandich und werde Teil unserer ErfolgsgeschichteUnsere AufgabenWir bieten dir eine abwechslungsreiche und interessante Herausforderung mit Entwicklungspotenzial.Wir sorgen für ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld, in dem du dich entfalten und wohlfühlen kannst.Wir kümmern uns um deine Aus- und Weiterbildung, damit du bestens ausgebildet und erfolgreich bist.Wir bieten dir attraktive Benefits, die dem Anspruch einer modernen und erfolgreichen Regionalbank gerecht werden.Wir bieten dir ein marktkonformes Gehalt, das deinen fachlichen und persönlichen Kompetenzen entspricht – der Sparkassen-Kollektivvertrag bildet dafür die Grundlage.Deine AufgabenDu begleitest, berätst und unterstützt deine Kund:innen auf ihrem Weg zu finanzieller Gesundheit.Du entwickelst individuelle Finanzstrategien, die auf die persönlichen Lebensziele deiner Kund:innen abgestimmt sind.Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf – durch aktive Neukundengewinnung und die Pflege langfristiger, vertrauensvoller Partnerschaften.Du unterstützt deine Kund:innen bei der Verwirklichung ihrer finanziellen Ziele – mit hochwertigen, modernen Finanzlösungen aus unserem Produktportfolio.Dein ProfilDu hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann:frau oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanzdienstleistungsbereich.Du verfügst über Erfahrung in der ganzheitlichen Kundenberatung und bringst fundiertes Wissen in Finanzprodukten und -dienstleistungen mit.Du trittst souverän und serviceorientiert auf und überzeugst durch deine Kommunikationsstärke und dein Einfühlungsvermögen.Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert – und schätzt gleichzeitig die Zusammenarbeit im Team.Du bist motiviert, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, und bringst Interesse an laufender Weiterbildung mit.Interessiert?Zögere bitte nicht uns zu kontaktieren. Über nähere Details informieren wir dich gerne und freuen uns auf deine Online-Bewerbung.
BTV Vier Länder Bank AG

Co-Betreuung Firmenkunden mit Schwerpunkt Finanzierung (all genders) - Staad

BTV Vier Länder Bank AG

Vollzeit
Staad
Die BTV Vier Länder Bank AG mit Sitz in Innsbruck zählt mit ihren rund 950 Mitarbeiter*innen zu den erfolgreichsten Banken Österreichs und ist in den Märkten Tirol, Vorarlberg, Wien, Süddeutschland, der deutschsprachigen Schweiz und Südtirol aktiv.Das erwartet Sie:Sie sind für die Koordination, Analyse und Aufbereitung aller Themen im Zusammenhang mit Finanzierungen zwischen Kund*innen, Betreuer*innen und den Fachbereichen zuständigSie bilden ein Team mit erfahrenen Corporates Co-Betreuer*innen und Firmenkundenbetreuer*innenSie organisieren und bearbeiten die Aufgaben zwischen Markt und MarktfolgeSie übernehmen die Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen im Zuge von neuen Finanzierungsanfragen sowie bei bestehenen FinanzierungenDas bringen Sie mit:Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches StudiumIdealerweise erste Berufserfahrung in einer Bank im Firmenkundenbereich oder FinanzierungsgeschäftGewissenhaftigkeit, analytisches- sowie unternehmerisches Denken und OrganisationstalentSie arbeiten strukturiert, genau und kundenorientiertSelbstsicheres und sympathisches AuftretenWerden Sie eine wichtige Stütze unseres Teams und tragen Sie maßgeblich zum gemeinsamen Erfolg bei. Wir bieten Ihnen ein leistungsorientiertes Gehaltssystem, ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Gerne sprechen wir persönlich mit Ihnen dazu.Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusive Arbeitgeberin sind wir offen für alle Menschen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft – die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.Benefits:Mitarbeiterbeteiligung, BTV PrivatstiftungAltersvorsorge, AuffangnetzBTV Bewusst, ArbeitsmedizinMitarbeiterevents, SportveranstaltungenMUKKI Kinderbetreuung (Innsbruck, Dornbirn)Fachliche Ausbildung, Stärkung emotionaler Kompetenzen, BTV myself – Coaching, „Vielfalt-Initiative“Ergänzende Benefits:Öffentliche AnbindungElektromobilität, FirmenautoGut essen, Kaffee genießen & Gutes tunMitarbeiterkonditionenFlexible ArbeitszeitenHandy & LaptopMobiles ArbeitenSabbatical
BTV Vier Länder Bank AG

Mitarbeiter Beratungsmandat - Portfolio Advisory (all genders)

BTV Vier Länder Bank AG

Vollzeit
Innsbruck
Die BTV Vier Länder Bank AG mit Sitz in Innsbruck zählt mit ihren rund 950 Mitarbeiter*innen zu den erfolgreichsten Banken Österreichs und ist in den Märkten Tirol, Vorarlberg, Wien, Süddeutschland, der deutschsprachigen Schweiz und Südtirol aktiv.Das erwartet Sie:Gemeinsam mit unseren Expert*innen analysieren Sie individuelle und komplexe KundenportfoliosSie treten als „Zweitansprechpartner*in“ unserer anspruchsvollsten Kund*innen aufSie verantworten ein professionelles Controlling des KundenstockmanagementsSie tragen die Hauptverantwortung für das Ordermanagement und einen reibungslosen Ablauf der WertpapiertransaktionenSie kümmern sich um die Weiterentwicklung bestehender Produkt- und AbwicklungsprozesseSie treten als Erstansprechpartner für interne und externe Prüfungsorgane aufWir bieten Ihnen Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Zeitablauf durch Übernahme von KundenverantwortungSie erwartet ein abwechslungsreicher Job - mit viel Verantwortung - der Spaß machtDas bringen Sie mit:Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und/oder bankfachliche AusbildungSehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse (insbesondere Excel)Zahlenaffinität und gute analytische FähigkeitenSelbstständige, verantwortungsbewusste, lösungsorientierte und strukturierte ArbeitsweiseLeidenschaft für Aktien, Kapitalmarkt und volkswirtschaftlichen EntwicklungenWichtigste Voraussetzung: Freude im Umgang mit Menschen und eine positive PersönlichkeitDiese Tätigkeit unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers. Das Mindestgehalt für diese Position liegt in Vollzeit bei 3.475,01 EUR brutto p.m.. Die Entlohnung orientiert sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigt Ihre Qualifikation und Erfahrung. Gerne sprechen wir dazu mit Ihnen persönlich.Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusive Arbeitgeberin sind wir offen für alle Menschen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft – die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.Benefits:Mitarbeiterbeteiligung, BTV PrivatstiftungAltersvorsorge, AuffangnetzBTV Bewusst, ArbeitsmedizinMitarbeiterevents, SportveranstaltungenMUKKI Kinderbetreuung (Innsbruck, Dornbirn)Fachliche Ausbildung, Stärkung emotionaler Kompetenzen, BTV myself – Coaching, „Vielfalt-Initiative“Ergänzende Benefits:Öffentliche AnbindungElektromobilität, FirmenautoGut essen, Kaffee genießen & Gutes tunMitarbeiterkonditionenFlexible ArbeitszeitenHandy & LaptopMobiles ArbeitenSabbatical
SIGMA Bank AG

Operational Risk (OpRisk) Manager 100% (m/w/d)

SIGMA Bank AG

Vollzeit
Schaan
Die SIGMA Bank AG ist eine unternehmerisch agierende, unabhängige Privatbank in Liechtenstein für internationale Kunden, die einen Partner mit höchster Service- und Kundenorientierung wünschen. Transparenz, Fairness und hohe ethische Standards zählen ebenso zu unseren Werten wie Leistung und Professionalität, die wir jeden Tag aufs Neue in den Dienst unserer Kunden stellen. Weil Partnerschaften Versprechen sind, die sich jeden Tag neu einlösen.Verstärken Sie unser hoch engagiertes Team als :Operational Risk (OpRisk) Manager 100%Ihre Aufgaben:Als OpRisk Manager der Sigma Bank sind Sie im Risikomanagement der Bank (2nd Line of Defence) verantwortlich für die Sicherstellung und Weiterentwicklung eines robusten Managements der operativen Risiken der BankSie verantworten die Entwicklung und Implementierung von Risikomanagement-Strategien, welche das OpRisk Management der Bank verbessernSie sind verantwortlich für die Identifikation, Bewertung, Bewirtschaftung und Überwachung sowie Berichterstattung der operationellen RisikenSie verantworten die jährlichen bottom-up / top-down Risk Assessments in Zusammenarbeit mit den Prozess- und Produktverantwortlichen sowie den relevanten FachabteilungenIn Ihrer Verantwortung ist die Erstellung von Risikoanalysen und Berichten für das Management, interne/externe Revision sowie für die AufsichtSie gestalten die aktive Zusammenarbeit mit relevanten Fachabteilungen, insbesondere der First Line of Defence, sowie auch sämtlichen Schnittstellen in der Bankengruppe als auch der Geschäftsleitung zur Risikominderung und -optimierungSie stellen die Überwachung regulatorischer Anforderungen und Compliance an OpRisk sicherSie repräsentieren das Team für Ihren Verantwortungsbereich selbständigSie sind die zentrale Ansprechperson des internen Kontrollsystems in der Second Line of Defence für die gesamte Gruppe und betreuen dieses umfassendSie leiten die identifizierten / notwendigen Projekte zur Verbesserung des operativen Risikomanagements der GruppeIhre Skills:Abgeschlossene Bankausbildung und/oder akademischer Abschluss mit Schwerpunkt Finanzen/BetriebswirtschaftMehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement eines Finanzinstituts inklusive einem nachweisbaren Schwerpunkt im OpRisk ManagementAusgeprägtes Verständnis für regulatorische Anforderungen und Compliance mit Schwerpunkt OpRiskErfahrung in der selbständigen Risikoidentifikation und -bewertungGutes Verständnis der Microsoft Anwendungen Word, Excel und PowerPointErfahren im Umgang mit Kontrollsystemen, Governance, Risk oder Compliance Anwendungen wie z. B. Swiss GRCGrundkenntnisse in IKT-Sicherheit und Systemrisiken, ausgezeichnete Kenntnisse über die Anforderungen zu internen Kontrollsystemen (IKS)Starke Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und DetailorientierungAusgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohes VerantwortungsbewusstseinSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Niveau B2/C1)Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und entwickeln können – persönlich wie fachlichUnsere Benefits:Ein Arbeitsumfeld in wertschätzender und persönlicher AtmosphäreVertrauensarbeitszeitMöglichkeit zu Home OfficeIndividuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungEine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte UnfallversicherungDirekte Anbindung an grenzüberschreitende öffentliche VerkehrsmittelKostenfreie Parkplätze oder Beteiligung an ÖV AbonnementMitarbeitervergünstigungen innerhalb der Bank
SIGMA Bank AG

Operational Risk (OpRisk) Manager 100% (m/w/d)

SIGMA Bank AG

Vollzeit
Schaan
Die SIGMA Bank AG ist eine unternehmerisch agierende, unabhängige Privatbank in Liechtenstein für internationale Kunden, die einen Partner mit höchster Service- und Kundenorientierung wünschen. Transparenz, Fairness und hohe ethische Standards zählen ebenso zu unseren Werten wie Leistung und Professionalität, die wir jeden Tag aufs Neue in den Dienst unserer Kunden stellen. Weil Partnerschaften Versprechen sind, die sich jeden Tag neu einlösen.Verstärken Sie unser hoch engagiertes Team als :Operational Risk (OpRisk) Manager 100%Ihre Aufgaben:Als OpRisk Manager der Sigma Bank sind Sie im Risikomanagement der Bank (2nd Line of Defence) verantwortlich für die Sicherstellung und Weiterentwicklung eines robusten Managements der operativen Risiken der BankSie verantworten die Entwicklung und Implementierung von Risikomanagement-Strategien, welche das OpRisk Management der Bank verbessernSie sind verantwortlich für die Identifikation, Bewertung, Bewirtschaftung und Überwachung sowie Berichterstattung der operationellen RisikenSie verantworten die jährlichen bottom-up / top-down Risk Assessments in Zusammenarbeit mit den Prozess- und Produktverantwortlichen sowie den relevanten FachabteilungenIn Ihrer Verantwortung ist die Erstellung von Risikoanalysen und Berichten für das Management, interne/externe Revision sowie für die AufsichtSie gestalten die aktive Zusammenarbeit mit relevanten Fachabteilungen, insbesondere der First Line of Defence, sowie auch sämtlichen Schnittstellen in der Bankengruppe als auch der Geschäftsleitung zur Risikominderung und -optimierungSie stellen die Überwachung regulatorischer Anforderungen und Compliance an OpRisk sicherSie repräsentieren das Team für Ihren Verantwortungsbereich selbständigSie sind die zentrale Ansprechperson des internen Kontrollsystems in der Second Line of Defence für die gesamte Gruppe und betreuen dieses umfassendSie leiten die identifizierten / notwendigen Projekte zur Verbesserung des operativen Risikomanagements der GruppeIhre Skills:Abgeschlossene Bankausbildung und/oder akademischer Abschluss mit Schwerpunkt Finanzen/BetriebswirtschaftMehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement eines Finanzinstituts inklusive einem nachweisbaren Schwerpunkt im OpRisk ManagementAusgeprägtes Verständnis für regulatorische Anforderungen und Compliance mit Schwerpunkt OpRiskErfahrung in der selbständigen Risikoidentifikation und -bewertungGutes Verständnis der Microsoft Anwendungen Word, Excel und PowerPointErfahren im Umgang mit Kontrollsystemen, Governance, Risk oder Compliance Anwendungen wie z. B. Swiss GRCGrundkenntnisse in IKT-Sicherheit und Systemrisiken, ausgezeichnete Kenntnisse über die Anforderungen zu internen Kontrollsystemen (IKS)Starke Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und DetailorientierungAusgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohes VerantwortungsbewusstseinSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Niveau B2/C1)Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und entwickeln können – persönlich wie fachlichUnsere Benefits:Ein Arbeitsumfeld in wertschätzender und persönlicher AtmosphäreVertrauensarbeitszeitMöglichkeit zu Home OfficeIndividuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungEine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte UnfallversicherungDirekte Anbindung an grenzüberschreitende öffentliche VerkehrsmittelKostenfreie Parkplätze oder Beteiligung an ÖV AbonnementMitarbeitervergünstigungen innerhalb der Bank