Du bist...Hauptverantwortlich für die Instandsetzung und Instandhaltung von Maschinen und AnlagenTätig in der Behebung von Störungen und begibst dich auf Fehlersuche sowie Analyse an den ProduktionsanlagenVerantwortlich für die Konstruktion und Fertigung von Greifer Systemen, Vorrichtungen und Umbauten an MaschinenZuständig für die Betreuung der 3D-Druck AnlagenTätig für das Ersatzteilmanagement und -pflegeMitwirkend in Projekten im Bereich Produktion, Maschinen- und Anlagentechnik sowie KVP-ProjektenZuständig für die Erstellung von Schulungen und deren DurchführungVerantwortlich für die Erstellung von technischen DokumentationenDu hast...Eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau (Maschinenbautechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik)Sehr gutes technisches Verständnis sowie Kenntnisse in Pneumatik und HydraulikAnalytisches Denken sowie eine strukturierte ArbeitsweiseKenntnisse in ProzessoptimierungEDV-Kenntnisse (MS-Office) und CAD-Kenntnisse (Solid Works)Kenntnisse im Bereich Maschinenbau und AutomatisierungstechnikBelastbarkeit, Flexibilität und GenauigkeitOffenheit für Veränderung und InnovationWir bieten...Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem GroßunternehmenDiverse Mitarbeitervergünstigungen Bspw. Job Ticket und vieles mehr...Vorteile von exklusiven Würth-MitarbeiterrabattenBewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS!Kontakt: Tatjana MilovanovicTel. 0662 83 23 03 756tatjana.milovanovic@grass.euGRASS GmbH, Karolingerstraße 7, 5020 SalzburgDas Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Regionalen Arbeitsmarkt.

Eine global operierende, erfolgreiche Unternehmens-Gruppe, eine frische Marke mit Tradition und eine außergewöhnliche Vielfalt an Perspektiven - das ist die GRASS Gruppe. Mit rund 1.860 Mitarbeitern an 19 Standorten und mehr als 200 Vertriebspartnern in 60 Ländern gehört GRASS zu den weltweit führenden Spezialisten für Bewegungs-Systeme.Du bist…Zuständig für das Erstellen von Reports und AnalysenEngagiert in der Entwicklung und Nachverfolgung von Maßnahmen mit dem VertriebsbereichAktiv an der Weiterentwicklung des Vertriebscontrollings beteiligtVerantwortlich für die Koordination und Weiterentwicklung der Vertriebsplanung der gesamten GRASS-GruppeUnterstützend bei der Erstellung von ForecastsZuständig für die Überwachung von TransferpreisenEin Sparring Partner für den VertriebsbereichDu hast…Ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit ZusatzqualifikationGute EnglischkenntnisseMehrjährige Erfahrung im Controlling/Reporting, idealerweise mit BuchhaltungserfahrungAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und DurchsetzungsvermögenTeamgeistWie bieten...Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles AufgabengebietEine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen TeamDiverse Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Essenszuschuss)Flexible Arbeitszeiten durch GleitzeitmodellExklusive Würth-Mitarbeiterrabatte Bewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS!Kontakt: Michaela SchnetzerT +43 5523 90604 2863michaela.schnetzer@grass.euGRASS GmbH, Grass-Platz 1, 6973 Höchst, Österreich

Du bist...Hauptverantwortlich für die Instandsetzung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen, sowie HaustechnikTätig in der Behebung von Störungen und begibst dich auf Fehlersuche sowie Analyse an den ProduktionsanlagenVerantwortlich für die Durchführung von Messungen und Prüfungen im Bereich der ElektrotechnikZuständig für die Verwaltung, Erstellung und Anpassung von SPS-Programmen an Maschinen und AnlagenTätig in der Fehlersuche und -behebung an pneumatischen und mechatronischen SystemenMitwirkend in ProjektteamsZuständig für die Betreuung von Arbeiten im Bereich der Sensorik sowie an elektrischen AnlagenVerantwortlich für Ersatzteilmanagement und -pflegeDu hast...Eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik)Sehr gutes technisches Verständnis sowie Erfahrung mit Produktionsanlagen, Montageautomaten und SPS-Steuerungen (Siemens TIA Portal)Analytisches Denken sowie eine strukturierte ArbeitsweiseKenntnisse in ProzessoptimierungEDV-Kenntnisse (MS-Office)Kenntnisse in E-PlanP8 (von Vorteil)Belastbarkeit, Flexibilität und GenauigkeitWir bieten...Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem GroßunternehmenDiverse Mitarbeitervergünstigungen Bspw. Job Ticket und vieles mehr...Vorteile von exklusiven Würth-MitarbeiterrabattenBewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS!Kontakt: Tatjana MilovanovicTel. 0662 83 23 03 756tatjana.milovanovic@grass.euGRASS GmbH, Karolingerstraße 7, 5020 SalzburgDas Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Regionalen Arbeitsmarkt.

Du bist….die zentrale Anlaufstelle für Legal, Compliance, Datenschutz und Nachhaltigkeit – und koordinierst alle relevanten Themenbereicheflexibel einsetzbar und übernimmst bei Bedarf zusätzliche Aufgaben im direkten Austausch mit der Geschäftsführungverantwortlich für das Einführen und Umsetzen von Compliance- und Datenschutzvorgaben, inkl. Schulungen und Reportingaktiv am Auf- und Ausbau unserer Nachhaltigkeitsstrategie beteiligt und setzt relevante Reportingpflichten wie CBAM, EUDR und GRI umdie Schnittstelle zu externen Partnern wie Datenschutzbeauftragten oder Konzernfunktionen & koordinierst die dazugehörigen internen Abläufe zuständig für die Planung und Durchführung des jährlichen Risiko-Workshops und begleitest die Umsetzung der vereinbarten MaßnahmenDu hast…eine fundierte Ausbildung – idealerweise in BWL, Wirtschaftsrecht oder Umweltmanagement, mit relevanten Zusatzqualifikationeneine strukturierte Arbeitsweise, bist durchsetzungsstark, belastbar und gehst Aufgaben mit Hands-on-Mentalität andie Fähigkeit, komplexe Anforderungen wirtschaftlich zu bewerten, zu priorisieren und eigenverantwortlich umzusetzenein sicheres Auftreten, kannst auch in herausfordernden Situationen klar kommunizieren und den Überblick bewahrenWir bieten…ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebieteine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Teamdiverse Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Essenszuschuss)flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodellexklusive Würth-MitarbeiterrabatteBewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS! Kontakt: Alma AbdijanovicT +43 5576 90606 2442alma.abdijanovic@grass.euGRASS GmbH, im Schlatt 10, 6845 Hohenems, Österreich Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Ort: HohenemsLehrzeit: 3 JahreBerufsschule (Wöchentlich): BludenzWirtschaftliches Interesse und Organisationstalent bewegen Dich. Du lernst administrative und kaufmännische Aufgaben eines international agierenden Produktionsunternehmens von Grund auf kennen. Dabei wirst du sowohl mit internen als auch externen Prozessen vertraut gemacht und holst dir damit das Basiswissen für ein erfolgreiches Arbeitsleben im modernen Büromanagement.Deine QualifikationenDu bringst einen erfolgreichen Pflichtschulabschluss mitBetriebswirtschaftliche Zusammenhänge interessieren dichDu bist ein OrganisationstalentGenaues und selbstständiges Arbeiten liegt DirDu bist kontaktfreudig und arbeitest gerne im TeamDeine HerausforderungenOrganisation und kaufmännische VerwaltungAbwicklung von internem und externem SchriftverkehrErstellen, Aufbereiten und Auswerten von Daten sowie UnterlagenAbwicklung interner und externer ProzesseUnsere BenefitsAngenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen TeamZukunftsorientierte BerufsentwicklungDiverse Veranstaltungen und AusflügeKollektivvertragliche Lehrlingsentschädigung und Prämiensystem