Das ALPSTADT LIFESTYLE HOTEL im Herzen von Bludenz steht für modernes Flair, ein herzliches Miteinander und echte Gastfreundschaft. Gemeinsam mit dem benachbarten Fohren-Center und dem Wirtshaus Kohldampf bieten wir unseren Gästen aus aller Welt ein einzigartiges Erlebnis.Um unser Team bestmöglich aufzustellen, suchen wir ab sofort ein Organisationstalent, das Abwechslung liebt und sowohl bei unseren Gästen am Morgen als auch hinter den Kulissen für ein Lächeln sorgt!Deine Rolle: So sieht dein Arbeitsalltag ausAbwechslung pur: Dein Dienstplan kombiniert zwei wichtige Bereiche unseres Hotels auf clevere Weise.Frühstücks-Schichten: Wenn du im Frühstücksdienst eingeteilt bist, startest du um 05:30 Uhr in den Tag.Öffentliche Bereiche: Um deine 8-Stunden-Schicht nach dem Frühstücksservice vollzumachen, unterstützt du das Housekeeping-Team bei der Reinigung von Lobby, Gängen und anderen öffentlichen Räumen.Housekeeping-Schichten: An reinen Housekeeping-Tagen beginnt dein Dienst um 07:30 Uhr. An diesen Tagen bist du direkt auf den Zimmern im Einsatz und sorgst für strahlende Sauberkeit.Das bringst du mitFlexibilität & Frühaufsteher-Gen: Du hast kein Problem mit den wechselnden Startzeiten (05:30 Uhr oder 07:30 Uhr) und bringst morgens schon gute Laune mit.Hands-on-Mentalität: Du siehst, wo Arbeit anfällt, und packst gerne mit an – egal ob am Buffet oder bei der Reinigung.Persönlichkeit: Ein freundliches, gepflegtes Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen.Sprache: Gute Deutschkenntnisse, damit die Kommunikation im Team und mit den Gästen reibungslos klappt.Unser Angebot an dichSicherheit: Eine langfristige Jahresstelle in Vollzeit (40 Stunden).Faire Vergütung: Leistungsgerechte Entlohnung gemäß Kollektivvertrag – mit der ausdrücklichen Bereitschaft zur Überzahlung je nach deiner Qualifikation und Erfahrung.Zusatzleistungen: Kostenlose Verpflegung während deiner Arbeitszeit.Teamgeist: Ein dynamisches, wertschätzendes und modernes Arbeitsumfeld.Lust bekommen, Teil unseres Teams zu werden?Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Sende deine Bewerbungsunterlagen einfach perE-Mail an Fr. Nicole Schleicher: E-Mail: info@alpstadt.com

Für unseren Standort in Hohenems suchen wir einenSales Steering & Analytics Expert (m/w/d)Du bist...verantwortlich für die Steuerung und Weiterentwicklung eines einheitlichen Frameworks zur Vertriebssteuerung und Performance-Analysetreibend in der Sicherstellung einer transparenten, konsistenten und belastbaren Datenbasis über alle Vertriebsgesellschaften hinwegfederführend in der Entwicklung und Weiterentwicklung aussagekräftiger KPI-Strukturen zur gezielten Vertriebssteuerungmit der Analyse der Sales Pipeline sowie der Kundenperformance inklusive Kundenbilanz betrauteingebunden in die Analyse von Absatz-, Umsatz- und Kundenentwicklungen und leitest daraus konkrete Steuerungsmaßnahmen abzuständig für die Aufbereitung entscheidungsrelevanter Analysen für Management und zentrale Gremien (AR, EVP, Commitment, Quartalsmeetings)zentraler Ansprechpartner für Vertriebsgesellschaften bei CRM-, BI- und Reporting-Themenaktiv in der Schulung und Weiterentwicklung der Organisation im Umgang mit CRM-, BI- und Reporting-Toolsgefragt, wenn es um die Identifikation von Schwachstellen in Daten, Systemen und Prozessen sowie die Entwicklung pragmatischer Lösungen gehtDu hast...eine fundierte Ausbildung im betriebswirtschaftlichen Umfeld oder vergleichbare Qualifikationmehrjährige Erfahrung in den Bereichen Sales Analytics, BI, CRM oder Vertriebssteuerungsehr gute Kenntnisse in BI-Systemen und CRM-Lösungen sowie Verständnis für vertriebsrelevante Datenstrukturenausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein starkes Verständnis für Vertriebskennzahlen und Zusammenhängedie Fähigkeit, komplexe Daten klar und adressatengerecht aufzubereiten und in konkrete Maßnahmen zu übersetzeneine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke im internationalen UmfeldWir bieten...ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebieteine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Teamdiverse Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Essenszuschuss)flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodellexklusive Würth-MitarbeiterrabatteBewegung ist Herausforderung und Freude zugleich. Willkommen bei GRASS!GRASS GmbH, im Schlatt 10, 6845 Hohenems, ÖsterreichDas Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Deine Aufgaben:Zustellung von Mehl und Grieß an Bäcker und TeigwarenherstellerGelegentliche interne TätigkeitenDu bringst mit:Führerschein für LKW und HängerEingetragene C95-ModuleFreundlichkeit gegenüber den KundenGute DeutschkenntnisseVerlässlichkeit und PünktlichkeitTeamfähigkeitWir bieten:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und systemrelevanten BetriebMarktkonforme Entlohnung je nach Qualifikation und Berufserfahrung (Überbezahlung des kollektivvertraglichen Mindestgehaltes)Geregelte Arbeitszeiten, Sie sind jeden Abend zu Hause.

Diese Stelle kommt bei unserer Tochtergesellschaft HB-Technik GmbH & Co.KG, Schlöglstraße 36, 6060 Hall in Tirol zur Besetzung.Du organisierst gerne, behältst den Überblick und hast Freude am Kontakt mit Lieferanten?Dann werde Teil unseres Tiefbau-Teams bei HB-Technik in Hall in Tirol.Bei HB-Technik gestaltest du jeden Tag mit, dass Kund:innen genau das bekommen, was sie brauchen – zur richtigen Zeit, in der richtigen Qualität. Im Einkauf bist du die Verbindung zwischen Vertrieb und Lieferanten und sorgst dafür, dass alles reibungslos zusammenläuft.Deine AufgabenDu bearbeitest den gesamten Einkaufsprozess für unsere Tiefbau-Produkte.Du verhandelst Preise und Konditionen und klärst offene Fragen mit unseren Lieferanten.Du bist telefonisch und schriftlich mit unseren Lieferanten in Kontakt.Du bestellst und disponierst Waren für laufende Aufträge.Du stimmst dich mit Lager und Logistik ab und behältst Liefertermine im Blick.Du arbeitest eng mit dem Vertrieb zusammen, um Kundenanforderungen im Einkauf zu berücksichtigen.Das bringst du mitEine offene, motivierte Persönlichkeit mit VerhandlungsgeschickEine unkomplizierte Hands-on-MentalitätEine abgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungIdealerweise Erfahrung im Großhandel, Tiefbau oder BauzuliefergewerbeTechnisches Verständnis und Interesse an Produkten rund um Infrastruktur und TiefbauEinen sicheren Umgang mit Office-Anwendungen und ERP-SystemenEine sorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseFreude an Zusammenarbeit im TeamDu erfüllst nicht jeden einzelnen Punkt? Wenn dich die Aufgabe anspricht und du technisches Interesse sowie Lernbereitschaft mitbringst, freuen wir uns trotzdem darauf, dich kennenzulernen.Darauf kannst du dich freuenSicherheit: Ein langfristiger Arbeitsplatz in einem wachsenden UnternehmenAbwechslung: Vielseitige Aufgaben und unterschiedliche EinkaufsprojekteEntwicklung: Möglichkeiten, dein Fachwissen und deine Kompetenzen weiter auszubauenPlanbarkeit: Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis FreitagMiteinander: Ein motiviertes, familiäres Team und ein kollegiales ArbeitsumfeldFaire Bezahlung: Entlohnung nach Handels-KV mit Bereitschaft zur Überzahlung – abhängig von deiner Qualifikation und BerufserfahrungKlingt nach deinem nächsten Job?Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!Werde Teil des HB-Technik-Teams und gestalte mit uns eine Zukunft, in der Wertschätzung, Zusammenarbeit, Innovation und Erfolg zählen.

In der Landesverwaltung Vorarlberg arbeiten wir mit Weitblick, Wertschätzung und höchster Sorgfalt. Von Naturschutz bis Straßenbau, Bildung bis Gesundheit, Kultur bis Wirtschaft – unsere 2.300 Mitarbeitenden kümmern sich in über 500 verschiedenen Berufen um die Lebensqualität vor unserer Haustür. Aktuell suchen wir eine oder einenSachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Jagd & FischereiOrt: FeldkirchAbteilung/Dienststelle: Bezirkshauptmannschaft Feldkirch, Abt. Wirtschaft und UmweltschutzBeschäftigungsausmaß: 100% (40 Stunden)Unsere Abteilung Wirtschafts- und Umweltrecht verfolgt ein klares Ziel: verlässliche Rahmenbedingungen zu schaffen, die sowohl der wirtschaftlichen Entwicklung als auch dem Schutz der Umwelt gerecht werden. Das Team aus rund 20 Mitarbeitenden vollzieht relevante Bundes- und Landesgesetze, unter anderem die Gewerbeordnung, das Wasserrechtsgesetz, das Baugesetz und umweltrechtliche Vorschriften. Zu den Aufgaben gehören die Beratung, die Prüfung von Anliegen sowie die Begleitung von Verfahren bis zur finalen Entscheidung. Transparenz und rechtssichere Verfahren stehen dabei im Mittelpunkt.Aufgaben – so leisten Sie einen wertvollen Beitrag:Wildbestand regulieren: In Zusammenarbeit mit allen Beteiligten erstellen und erlassen Sie den Abschussplan und kontrollieren laufend dessen Einhaltung. Dazu gehört auch die Koordinierung abschussfördernder Maßnahmen, um sicherzustellen, dass die günstigen Wirkungen des Waldes nicht geschmälert, Wildschäden vermieden und ein artenreicher sowie gesunder Wildbestand nachhaltig erhalten bleibt.Verfahren leiten: Hoheitliche Verfahren im Jagd- und Fischereiwesen führen Sie durch und nehmen die behördliche Jagd- und Fischereiaufsicht wahr, um einen rechtssicheren und ordnungsgemäßen Vollzug der einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen sicherzustellen.Berechtigungen verwalten: Sie erteilen und entziehen Jagdberechtigungen, prüfen und beanstanden bei Bedarf Pachtverträge und bestellen und unterweisen Jagdschutzorgane und Fischereiaufseher, um eine sachkundige und gesetzeskonforme Aufsicht zu gewährleisten.Personen beraten: Sie beantworten Anfragen, klären rechtliche Fragen, tragen somit zur Informationssicherheit bei und sorgen für einen reibungslosen Ablauf des Verfahrens. Wenn Betroffene negativ reagieren, bleiben Sie souverän und lösungsorientiert.Anforderungen – das bringen Sie sinnvollerweise mit:Ausgebildet: Sie bringen eine abgeschlossene Matura mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung mit oder haben ein Studium (180 ECTS) abgeschlossen. Erfahren: Mehrjährige Berufserfahrung – idealerweise im behördlichen oder verwaltungsnahen Umfeld – ist von Vorteil. Idealerweise haben Sie bereits die Jagdprüfung absolviert.Vorausgesetzt: Für diese Position ist die österreichische Staatsbürgerschaft Voraussetzung. Belastbar: Auch bei komplexen Verfahren oder herausfordernden Rahmenbedingungen behalten Sie den Überblick, arbeiten strukturiert und lösungsorientiert.Kommunikativ: Sie treten sicher, sachlich und respektvoll auf – ob im Gespräch mit beispielsweise Jägerinnen oder Jägern, Kolleginnen und Kollegen oder Behörden. Ihre Teamfähigkeit und Ihr Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab.Arbeitserlebnis – das versprechen wir Ihnen als Arbeitgeberin:Gestaltungsfreiraum: Bei uns arbeiten Sie selbstständig, übernehmen Verantwortung und gestalten Aufgaben eigenständig mit.Hilfsbereitschaft & gutes Arbeitsklima: Das spüren Sie von Anfang an auch abteilungsübergreifend. Die beste Lösung finden Sie meist im Team. Benefits: Jobticket, Dienstrad, Kinderzulage, Zuschuss zum Mittagessen und noch vieles mehr.Jobsicherheit & Urlaub: Nach dem befristeten ersten Jahr bieten wir einen sicheren Job und bis zu 32 Urlaubstagen abhängig vom Lebensalter.Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten grundsätzlich Weiterbildungskurse an und unterstützen Sie je nach den beruflichen Zielen individuell. Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten bekommen Sie private und berufliche Pläne gut unter einen Hut.  Gehalt:Bei dieser Stelle verdienen Sie auf Basis des Landesbedienstetengesetz 2000 je nach Ausbildung und Berufserfahrung zwischen € 4.819,47 und € 6.969,97 brutto pro Monat. Das entspricht der Gehaltsklasse 14.  Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen.