What you will enjoy doingAt ALPLA, we combine over 60 years of packaging expertise with cutting-edge digital innovation. As we drive smart production forward across more than 190 locations worldwide, we're looking for bold thinkers ready to turn data into impact. Join us as Associate Project Manager Smart Operations and help transform manufacturing through technology, agility, and excellence – from the shop floor to the global stage.Lead and support the global rollout of Smart Operations solutions to enhance Operational Excellence.Coordinate with IT and operations teams to ensure site readiness and successful implementation.Deliver training, streamline workflows, and validate digital tools such as MES, ERP, and BI systems.Identify and support process improvements and digital initiatives along the supply chain.Define requirements and manage feature requests using agile methods in close collaboration with IT partners.Ensure user adoption and sustainable integration through clear communication and support.Participate in pilot projects to test and roll out new technologies.What makes you greatA university degree (Bachelor or Master) in IT, Business Informatics, Industrial Engineering, Data Science or a related technical fieldHands-on experience in project management, ideally with knowledge of agile methods like SCRUMStrong analytical thinking and a solid understanding of process optimizationConfident communication skills and a collaborative mindset – you're comfortable working with people at all levelsFamiliarity with Industry 4.0 technologies such as IIoT, machine learning, and connected factory conceptsProficiency in MS Office and experience with MES, ERP, and BI systems; knowledge of PLC/SCADA, MS SQL, Python, Power BI, or M365 is a plusFluency in English and German; other languages are a bonusWillingness to travel internationally – up to 70%Most importantly, you bring a true passion for manufacturing and a drive for Operational ExcellenceWhat you can expect working with usYou will rapidly find your feet in the team and can get off to a flying start thanks to our tried and test onboarding period You can expect a secure future with us – as a manufacturing company, we are globally on a growth path Stay fit and healthy with the professional training offered by ALPLAsportsWe promote climate-friendly mobility with everything from a year-long season ticket for local public transport to purchasing an e-bike Benefit from discounts on tickets for sports events, better private insurance conditions, the registration fees for running events being covered and numerous discounts at retail outlets in Vorarlberg Legally mandatory note: In line with the minimum salary stipulated in the collective agreement, the actual salary for this position is based on professional qualifications and experience.

What you will enjoy doingOur team provides global IT solutions along the support and management processes of ALPLA. From requirements analysis to implementation, we take care of our customers in the areas of finance, purchasing, HR, legal, strategy and sustainability.For those exciting challenges we need you as a Solution Architect who takes over responsibility for designing and overseeing the implementation of technology solutions to meet business requirements for our Support and Management processes. You will collaborate with the Enterprise Architect, Project Manager, Business Analyst, Developer, and Operator to ensure that the technical aspects of the solution align with the business requirements and project objectives.Key responsibilities:Design robust, scalable, secure and cost-effective solution architectures that meet business goals and align with IT strategyCollaborate with solution experts and Business Analysts to understand business requirements and support them by translation into technical specificationsWork with the Project Manager and several business departments to align the solution design with project scope, schedule, and resourcesReview and approve proposed changes to the solution architecture, ensuring they align with business requirements and strategic objectivesCollaborate with the Operator to ensure that the solution can be effectively transitioned into operation and maintenanceCreate and maintain documentation, including architectural diagrams and design specifications, ensuring its accessibility and clarity for all stakeholdersEvaluate and adopt new technologies and methodologies to improve the effectiveness and efficiency of solutionsWhat makes you greatStrong technical knowledge and experience in designing and implementing complex IT solutions for the business partner departmentsExcellent communication and interpersonal skills, with the ability to articulate complex technical concepts in a clear and understandable way to multiple departments to take an issue to resolutionStrong analytical and problem-solving skills, with the ability to make effective decisions under pressureOrganizational skills, with the ability to manage multiple tasks concurrentlyKnowledge of project management methodologies and software development lifecycleProficient in English and Basics knowledge in German.What you can expect working with usExciting tasks and opportunities for personal development.Up to 15 home office days, offering a flexible workplace.A proven onboarding phase to help you integrate smoothly into the team.Flat hierarchies, short decision-making processes, and open communication.A secure future with a globally growing manufacturing company.Support for climate-friendly mobility, from public transport annual passes to e-bike purchases.Discounts on tickets for sports events, better private insurance conditions, coverage of registration fees for running events, and numerous discounts in Vorarlberg retail.Legally mandatory note: In line with the minimum salary stipulated in the collective agreement, the actual salary for this position is based on professional qualifications and experience.Apply

Das sind Ihre AufgabenGestalten und Umsetzen: Sie übernehmen die Verantwortung für das Design, die Implementierung und den Betrieb unserer globalen BI-Lösungen und tragen maßgeblich zur Optimierung unserer Datenlandschaft bei. (Standardisierte Anforderungsaufnahmen)Strategischer Partner: Als Bindeglied zwischen Business und IT entwickeln und verbessern Sie kontinuierlich BI-Lösungen, die datengetriebene Entscheidungen in verschiedenen Abteilungen unterstützen. (Globale Architektur- und Transitionmanagement)Datenbasierte Entscheidungen fördern: Sie treiben datenbasierte Entscheidungen und Leistungstransparenz voran, um unsere Geschäftsprozesse zu optimieren. (Power BI Lösungen)Komplexe Anforderungen umsetzen: Durch enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern und technischen Teams übersetzen Sie komplexe Geschäftsanforderungen in skalierbare BI-Lösungen. Beratung und Koordination: Sie agieren als strategischer Berater und Koordinator zwischen Abteilungen, um sicherzustellen, dass unsere BI-Lösungen mit den Geschäftszielen und der Datenstrategie übereinstimmen.Architekturen gestalten: Sie designen und dokumentieren BI-Architekturen und Datenflüsse, die Transparenz, Wartbarkeit und zukünftige Skalierbarkeit unterstützen.Agile Prozesse: Sie nehmen aktiv an agilen Entwicklungsprozessen (Scrum) teil, einschließlich Sprint-Planung, Backlog-Verfeinerung und kontinuierlicher Lieferung.Moderne Tools nutzen: Sie verwenden Tools wie Azure DevOps, Confluence und Power BI zur Dokumentation, Kommunikation und Bereitstellung hochwertiger Lösungen.Datenqualität fördern: Sie setzen sich für die Datenqualität, Governance und die Einführung von Self-Service-BI-Tools im gesamten Unternehmen ein.Nutzer befähigen: Durch Workshops, Dokumentation und Best Practices unterstützen Sie die Befähigung von Geschäftsanwendern zur optimalen Datennutzung und Berichterstattung.Das bringen Sie mitTeamkultur: Sie sind vor allem durch transparente, vertrauensvolle und von gegenseitigem Respekt geprägte Zusammenarbeit gekennzeichnet, in der offenes Feedback, gemeinsame Verantwortung und kontinuierliches Lernen selbstverständlich sind.Interkulturelle und abteilungsübergreifende Team-Kompetenz: Fähigkeit, kulturelle Unterschiede in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Hierarchien und Arbeitsstilen zu erkennen, respektieren und konstruktiv zu überbrücken – z. B. durch aktives Zuhören, Anpassung an lokale Business-Kontexte und Förderung von Zusammenarbeit über Abteilungen hinweg.Globaler Impact: Mit Ihrer Arbeit gestalten Sie BI-Lösungen, die weltweit an über 200 Standorten im Einsatz sind und täglich von mehr als 5.000 Nutzer:innen genutzt werden – ein globaler Impact, der motiviert, nachhaltige und skalierbare Lösungen zu schaffen, die echten Mehrwert im operativen Alltag liefern und die Geschäftsziele wiederspiegeln. Architektur- und Stakeholder-Management: Ihre exzellenten Dokumentationsfähigkeiten und Ihr herausragendes Stakeholder-Management sorgen dafür, dass alle Beteiligten stets auf dem neuesten Stand sind.BI-Architekturen und Datenflüsse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Gestaltung und Dokumentation von BI-Architekturen und Datenflüssen.Agile Methoden und moderne Technologien: Sie haben Erfahrung in einer agilen Arbeitsumgebung und sie freuen sich mit den besten Tools am Markt bspw. wie mit Technologien wie Azure, Databricks, Power BI, Azure DevOps und Confluence umzugehen. Datenqualität und Self-Service-BI: Sie fördern die Datenqualität und Governance und unterstützen die Einführung von Self-Service-BI-Tools im gesamten Unternehmen.Lernkultur innerhalb und außerhalb: Wir fördern eine aktive Lernkultur, in der Wissen geteilt und kontinuierliche Weiterentwicklung gelebt wird. Dazu stellen wir niederschwellige, praxisnahe BI-Lösungen bereit und unterstützen unsere User mit verständlichem Support – kompetent, geduldig und stets auf Augenhöhe.Das bieten wir Ihnen in unserer ZusammenarbeitWir setzen auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene KommunikationWerden Sie Teil eines international tätigen FamilienunternehmensDurch die bewährte Einarbeitungsphase fügen Sie sich rasch perfekt ins Team und können reibungslos durchstarten.Mit dem professionellen Trainingsangebot von ALPLAsports bleiben Sie fit und gesund.Die ALPLA Kids Ganztagsbetreuung gibt es für Kinder zwischen 15 Monaten und 6 JahrenWir belohnen gute Leistungen und fördern Ihr Potenzial mit dem vielfältigen Weiterbildungsangebot der ALPLA AcademyGesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.Bewerben

Das sind deine AufgabenBei den ALPLA KIDS Maxis dürfen wir Kinder von drei bis sechs Jahre ein Stück weit auf ihrem Weg begleiten. Vielleicht beschreitest auch Du bald diesen Weg mit uns?Bei uns im Kinderhaus...vertrauen wir den Kindern, schätzen ihre Persönlichkeit, schenken ihnen Geborgenheit und achten auf ihre individuellen Bedürfnisse. Dafür bieten wir ihnen ein vorbereitetes Umfeld in einem geschützten Rahmen, indem sie im freien Spiel viele Freiheiten genießen und (sich) ausprobieren dürfenwerden die Kinder auf ihrer Entwicklungs- und Entdeckungsreise begleitet und sie bekommen unsere Hilfe, wenn sie diese wünschen oder benötigenleben wir einen wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe - gegenüber den Kindern, den Familien und innerhalb des TeamsDas bringst du mitWir wünschen uns motivierte Kolleginnen und Kollegen, die Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern, Familien und einem jungen, offenen Team haben.Eine elementarpädagogische Ausbildung oder Grundausbildung als Kindergartenassistent/InLust und Engagement für individuelle Weiterbildungen, die die Vielfalt in unserem Kinderhaus fördernFlexibilität und Belastbarkeit runden unser gewünschtes Gesamtbild abDas bieten wir dir in unserer ZusammenarbeitEin qualitativ hochwertiges, wertschätzendes Arbeitsumfeld, indem Du als Teil des Teams an der Weiterentwicklung unseres Kinderhauses mitwirken darfst und Eigeninitiative sehr willkommen istMaximal 16 Kinder und 3 Betreuer/Innen pro GruppeWir freuen uns über Deine persönliche Weiterbildung und übernehmen dafür die Kosten

Das sind Ihre AufgabenStrategische Beratung & Unterstützung:Sparrings- und Business-Partner für die Division, das Plant Management und die KonzernzentraleUnterstützung der finanziellen Integration neuer Unternehmen in Bezug auf Kontrollsysteme, Finanzberichte und FinanzprozesseStrukturierung und Steuerung des Budgetprozesses sowie Unterstützung der Werkleiter bei der Entwicklung und Kontrolle von KPIs und KostenstrukturenControlling & Reporting:Entwicklung einer Controlling- und Berichtsstruktur, die mit der internen Berichterstattung, dem Kostencontrolling und dem Benchmarking für die Division verknüpft istSicherstellung und Steuerung von Controlling-Prozessen – von der Anforderungsanalyse bis zur Implementierung in ERP- und BI-SystemeSicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -standards im Bereich ERP-Systeme sowie der DatenqualitätProzessverbesserung & Digitalisierung:Leitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen in der Finanz- und Controlling-AbteilungGestaltung, Implementierung und Standardisierung von Finanz- und Controlling-Prozessen für alle RecyclingwerkeStändige Identifikation von Verbesserungsmaßnahmen zur Erreichung strategischer ZieleDas bringen Sie mitAbgeschlossenes Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, idealerweise mit Fokus auf Accounting/Controlling/Finance sowie erster Berufserfahrung im Controlling oder einem relevanten angrenzenden BereichProfessionalität im Umgang mit Analysetools und in der Bearbeitung und Aufbereitung größerer DatenmengenSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, Kenntnisse in Microsoft D365 von VorteilHohe Eigeninitiative, Durchhaltevermögen und analytisches Denkvermögen mit ausgeprägter Teamfähigkeit zeichnen Sie ausFreude an der Teamarbeit, proaktives und eigenständiges Vorgehen und eine Hands-on MentalitätVerhandlungssichere Englischkenntnisse und eine grundsätzliche ReisebereitschaftDas bieten wir Ihnen in unserer ZusammenarbeitBei uns können Sie sich entfalten: spannende Aufgaben und Chancen zur Gestaltung erwarten Sie Bei uns erwartet Sie eine sichere Zukunft: Als produzierendes Unternehmen sind wir weltweit auf Wachstumskurs Wir belohnen gute Leistungen und fördern Ihr Potenzial mit dem vielfältigen Weiterbildungsangebot der ALPLA Academy Wir fördern klimafreundliche Mobilität, von der ÖPNV-Jahreskarte bis zum Kauf eines E-Bikes Profitieren Sie von Vergünstigungen bei Tickets für Sport-Events, besseren Privatversicherungskonditionen, Übernahme von Anmeldegebühren bei Lauf-Events oder zahlreichen Ermäßigungen im Vorarlberger Handel Bleiben Sie fit und gesund mit dem professionellen Training von ALPLAsportsGesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.