Verstärken Sie unser Team der Forschung & Entwicklung als Lackentwickler (m/w/d) Entwicklung UV - EB Lacke für Industrie IHRE AUFGABENEntwicklung und Formulierung strahlenhärtender LacksystemeEigenverantwortliche Steuerung (Planung/Koordination)von kundenspezifischen ProjektenUnterstützung bei innovativen Kundenprojekten im AußendienstTechnische Unterstützung bei der Betreuung von KundenProjektbezogene technische MarktforschungAbstimmung interdisziplinärer Themen mit Anwendungstechnik, Key-Account Manager und AnlagenherstellernIHR PROFILAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Chemie, Technische Chemie oder Chemieingenieurwesen (z.B. HTL, Fachhochschule, Lacktechniker, Chemielaborant, etc.)Berufserfahrung auf dem Gebiet der UV-EB Lacktechnologie• Strukturierte, systematische ArbeitstechnikAusgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit• Internationale ReisebereitschaftSicheres, fachlich fundiertes Auftreten im Kundenkontakt„Open mind“ für technische ProblemstellungenSehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und EnglischWIR BIETENEin innovatives, unabhängiges, traditionsreiches FamilienunternehmenKollegiales und teamorientiertes ArbeitsumfeldZielgerichtete und umfangreiche EinschulungFachliche und persönliche Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenMitarbeiterInnen-Benefits: flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenzuschuss, Werkskantine, Zukunftsvorsorge, Fitnessstudio, Bike-Leasing, Betriebssportgemeinschaft u.v.m.Klingt nach einem abwechslungsreichen und spannenden Aufgabengebiet mit Entwicklungsperspektive? Ist eines!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Foto, Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen.Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 54.735,38 brutto/Jahr. Eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation & Berufserfahrung ist vorgesehen.

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Ihre AufgabenAls Baggerfahrer kümmerst du dich um das Entladen der LKWs und das Beschicken des Rundholz- und Sägewerks. Du entleerst die Rundholzboxen und verantwortest den werksinternen Rundholztransport und hast den Lager- und Polterplan im Blick. Mit deinem technischen Verständnis übernimmst du kleine Pflege-, Wartungsarbeiten an den Maschinen. Ihre QualifikationenErfahrung in der Bedienung von Großgeräten wie Bagger, Überkopfgreifer oder Lader von Vorteil Staplerschein oder die Bereitschaft diesen zeitnah nachzuholenTechnisches Verständnis und SchichtbereitschaftKonversationssichere Deutschkenntnisse für die Kommunikation am FunkgerätDie Tätigkeit ist für Quereinsteiger geeignet. Unser AngebotMonatliche Prämie, auszahlbar nach der ersten Einarbeitungsphase (1 Monat)Kostenübernahme und Freistellung für Aus- und Weiterbildungen Attraktive Sonderkonditionen über eine Corporate-Benefits-AppFinanzierung deines Wunschfahrrads über Bike LeasingLukratives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm Team-Events, Gewinnspiele und Mitarbeiter-VeranstaltungenKrisensicherer, langfristiger ArbeitsplatzArbeitskleidung wird selbstverständlich zur Verfügung gestellt und am Standort gewaschen VergütungsdatenDer kollektivvertragliche Mindestlohn dieser Position beträgt 2.727,11 € brutto bei Vollzeit (exklusive Prämie und etwaige Schichtzulagen). 

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Ihre AufgabenMechanische und elektrische Instandhaltung und Wartung von Nutzfahrzeugen (Radlader, Stapler, Bagger etc.)Beheben von Fehlern (mechanisch, elektrisch/elektronisch, hydraulisch)Selbstständiges ArbeitenIhre Qualifikationen    Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-, Baumaschinen-, oder Landmaschinenmechaniker    Kenntnisse in der Hydraulik    Berufserfahrung wünschenswert    Staplerschein und Führerscheine der Gruppe B und C wünschenswert    Sorgfältiger Arbeitsstil    Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit    Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit    DeutschkenntnisseUnser Angebot    Krisensicherer Arbeitsplatz    Individuelle Einarbeitungsphase im Team    Sehr gutes Betriebsklima    Interne berufliche Entwicklungsmöglichkeiten    Die Bereitschaft sich fortzubilden, wird finanziell und zeitlich voll unterstützt (z.B. Schweißerkurs, Staplerschein)    Kostenlose hochwertige Arbeitsbekleidung und Sicherheitsausrüstung    Verschiedene weitere wertvolle Mitarbeiterbenefits Die Entlohnung erfolgt anhand des Kollektivvertrages für die Sägeindustrie. Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatslohn von mindestens € 2.304,60 auf Basis von 167 Stunden zuzüglich einer leistungsorientierten monatlichen Prämie und diverse Schichtzulagen vorgesehen.Wir freuen uns aufe Ihre Kontaktaufnahme!

Appetit auf einen neuen Job? Zur Verstärkung unseres Teams in unseren Filialen suchen wir ab sofortRestaurantmitarbeiter Deine AufgabenGästebetreuung und BeratungZubereitung unserer Produkte in bester QualitätPräsentation und Ausgabe von ProduktenKassatätigkeitAllgemeine ReinigungsaufgabenUnterstützung Deiner Kolleg*innenDein ProfilErfahrung im Verkauf oder in der Gastronomie von VorteilFlexibilität, Motivation, Einsatzbereitschaft und TeamfähigkeitHang zur Sauberkeit und HygieneGute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von VorteilWas dich erwartetFlexible Arbeitszeiten (Voll- und Teilzeit) bei einer Fünf-Tage WocheUmfassende Einschulung bei voller BezahlungAbwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen TrainingsBruttomonatsgehalt ab EUR 1.910,00 lt. KV (bei 40 Wochenstunden), Bereitschaft zur Überzahlung gegeben!Verpflegung im Wert von € 200,- und UniformZusatzverdienst dank unserem „Bring your Friend“ Programm (€ 200,- Netto pro Person)Jährlich gratis neue Arbeitsschuhe Sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten und Berufsperspektiven (wir sind Teil der Eatery Group)Ein krisenfester Arbeitsplatz und ein sicheres Arbeitsumfeld in einem expandierenden UnternehmenViel Spaß in einem internationalen TeamZahlreiche Benefits bei vielen Marken und UnternehmenNoch etwas über die Position...Als Restaurant Mitarbeiter (m/w/d) arbeitest Du in einem motivierten Team und bereitest die Produkte von BURGER KING® zu jeder Zeit in bester Qualität zu, damit den Gästen der Besuch bei BURGER KING® so richtig schmeckt. Die Betreuung und Beratung der Gäste als auch der Verkauf unserer Produkte mit einem Lächeln im Gesicht gehören ebenso zu Deinen Aufgaben. Du kennst die Erwartungen unserer Gäste an Service und Qualität und wirst diese durch Deine tägliche Arbeit erfüllen oder sogar übertreffen.BURGER KING® bietet Dir einen langfristig sicheren Arbeitsplatz und beste Perspektiven für Deinen beruflichen Aufstieg, u.a. in das Restaurant Management. Auch Neu- und Quereinsteiger werden von BURGER KING® umfassend eingearbeitet und trainiert.

Lehrstelle Metalltechniker (m/w/d) - Referenznummer: JE-0008Lehrbeginn05. August 2024Deine StartvoraussetzungenLern- & Leistungsbereitschaft für deinen Beruf | Teamfähigkeit & Verlässlichkeit | Interesse an moderner, industrieller HolzverarbeitungUnser Angebot als AusbildungsbetriebProfessionelle Ausbildungsstrukturen mit persönlicher Betreuung | Breit gefächerte Ausbildungsmöglichkeiten in jedem Lehrberuf | Lehre mit Matura - bei Wunsch & Eignung | Persönlichkeitsbildende & fachbezogene Zusatzausbildungen | Standortübergreifende Lehrlingsevents & Ausflüge | Leistungsbezogenes Prämiensystem€ 950,00 brutto im 1. LehrjahrInteresse an deiner Zukunft?Dann bewirb dich bitte ab sofort bei uns mit Bewerbungsschreiben, Lebenslauf mit Foto, Zeugniskopien der 7./8. Schulstufe. Schnuppern jederzeit möglich!Alois Gruber, Leitung Aus- und Weiterbildung