Sport ist unsere DNA. Wir entwickeln Produkte, die Athlet: innen weltweit zu Höchstleistungen inspirieren – und dafür brauchen wir Menschen, die mit derselben Energie, Präzision und Kreativität arbeiten wie die Sportler: innen selbst.Wenn du Technik liebst und gerne an innovativen Produktionslösungen arbeitest, bist du bei uns genau richtig!Für unsere Standorte in Schwechat (25 %) und Valtice (75 %) suchen wir ein engagiertes Teammitglied im Bereich Automatisierungstechnik / SPS-ProgrammierungAufgabenFehlersuche und Reparatur an ProduktionsmaschinenEigenständige Planung und Umsetzung von Umbauten bzw. ErweiterungenErstellung neuer Vorrichtungen für den MontagebereichMitarbeit bei der Beschaffung neuer Gerätschaften inkl. Spezifikation, Vorabnahmen & Inbetriebnahmen vor OrtUnterstützung der Einsteller:innen und Schichtführer:innen bei technischen ProblemstellungenOptimierung bestehender SPS-Programme (Fehleranalyse, Fehlerbehebung, Taktzeitoptimierung, Ablaufänderungen …)Entwicklung neuer SPS-Programme für Vorrichtungen & AutomatisierungslösungenProfilAbgeschlossene technische Ausbildung: Metalltechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder ElektrotechnikMechanische, elektrische, hydraulische und pneumatische KenntnisseGute SPS-Kenntnisse (Siemens, Mitsubishi, Beckhoff)Erfahrung mit Prozessvisualisierung, EPLAN & MS OfficeErfahrung im Sondermaschinenbau von VorteilSehr gute DeutschkenntnisseGute Englisch- oder TschechischkenntnisseStrukturierter, zuverlässiger und lösungsorientierter ArbeitsstilReisebereitschaft im nahen CZ/AT-Umland (A5-Region)Optimaler Wohnort: Weinviertel / A5-Korridor – z. B. Mistelbach, Poysdorf, Herrnbaumgarten, Altlichtenwarth, Staatz, Drasenhofen...AngebotGründliche Einschulung durch erfahrene Kolleg:innenOffene, wertschätzende Zusammenarbeit sowie professionelle Führungskraft mit VertrauenskulturFlache Hierarchien & schnelle EntscheidungenKontinuierliche Weiterbildung & EntwicklungsmöglichkeitenVielseitige Aufgaben in einem dynamischen ProduktionsumfeldFlexible Arbeitszeiten mit GleitzeitAttraktive Vergünstigungen: Essenszuschuss & HEAD Sportartikel-MitarbeitershopGesundheits- & Sicherheitsangebote: Betriebsärztin, Unfallversicherung, Gesundheitsförderung

Die sps-west gmbh bietet unter dem Motto „sicher ist sicher“ seit 2010 qualitativ hochwertige Sicherheits- und Servicedienstleistungen an.Auf Grund der positiven Auftragslage suchen wir Mitarbeiter:innen für den Bereich Veranstaltungssicherheit – unter anderem:Sicherheitsdienstmitarbeiter:innenEinsatzleiter:innenArbeitszeitmodelle: Fallweise, Geringfügig, TeilzeitDienstort: Bundesland Tirol (wechselnd)Tätigkeiten:Begrüßung von GästenInformationsausgabeEinlasskontrollenÜberwachung und Durchsetzung der Hausordnung/SicherheitskonzepteSicherung von Fluchtwegen sowie NotausgängenAufrechterhaltung der allgemeinen Ordnung und Sicherheit, Prävention sowie Maßnahmen im AnlassfallAnforderungen:Einwandfreier Leumund bzw. erforderliche Zuverlässigkeit gem. §130 Abs. 9 GewOSehr gute Deutsch- und Grundkenntnisse in EnglischKommunikative und soziale KompetenzHohes Verantwortungsgefühl und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit und MotivationBelastbarkeit und FlexibilitätKörperliche FitnessFührerscheinErfahrungen im Bereich Security/Bewachungsgewerbe von VorteilDeine Vorteile:Abwechslungsreiche Arbeits- und TätigkeitsbereicheKostenloses Training bei Krav Maga InnsbruckKostenloses Training in einem Fitnessstudio in InnsbruckDiverse Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Interne Schulungen; Fort- und WeiterbildungsangeboteRechtsschutzversicherung/beistand bei rechtlichen Angelegenheiten in dienstlichem ZusammenhangAufstiegschancen (Einsatzleitungen, Objektleitungen)Betriebliche Sozialarbeit Geringfügig, Teilzeit, Vollzeit: Entlohnung über Kollektivvertrag für Wachorgane im Bewachungsgewerbe (bei Vollzeit Verwendungsgruppe B mindestens 2.369,16€ Brutto – 14-mal pro Jahr); Fallweise: 16,00 EURO pro Stunde zzgl. Urlaubsersatzleistung (0,95 EURO/Stunde)Zulagen (Nacht-, Erschwerniszulage; Fahrtersatz und Kilometergeld gemäß KollektivvertragJe nach Qualifikation und Engagement Überzahlung im Rahmen firmeninterner Lohngruppen möglich; Zulagen für Einsatz- und Objektleiter

Die sps-west gmbh bietet unter dem Motto „sicher ist sicher“ seit 2010 qualitativ hochwertige Sicherheits- und Servicedienstleistungen an.Auf Grund der positiven Auftragslage suchen wir Mitarbeiter:innen für den Bereich Objektschutz in der gehobenen Hotellerie im Tiroler Unterland.Sicherheitsdienstmitarbeiter:innenArbeitszeitmodelle: Teilzeit, VollzeitDienstort: Tiroler UnterlandTätigkeiten:Kontrollgänge und Überwachung des ObjektsÜberwachung und Durchsetzung der Hausordnung/SicherheitskonzepteUnterstützung des PersonalsGewährleistung der ordnungsgemäßen Geschäftstätigkeit Aufrechterhaltung der allgemeinen Ordnung und Sicherheit, Prävention sowie Maßnahmen im AnlassfallAnforderungen:Einwandfreier Leumund bzw. erforderliche Zuverlässigkeit gem. §130 Abs. 9 GewOSehr gute Deutsch- und Grundkenntnisse in EnglischKommunikative und soziale KompetenzHohes Verantwortungsgefühl und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit und MotivationBelastbarkeit und FlexibilitätKörperliche FitnessFührerscheinErfahrungen im Bereich Security/Bewachungsgewerbe/Hotellerie von VorteilDeine Vorteile:Abwechslungsreiche Arbeits- und TätigkeitsbereicheKostenloses Training bei Krav Maga InnsbruckKostenloses Training in einem Fitnessstudio in Innsbruck und Raum SchwazDiverse Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Interne Schulungen; Fort- und WeiterbildungsangeboteRechtsschutzversicherung/beistand bei rechtlichen Angelegenheiten in dienstlichem ZusammenhangAufstiegschancen (Einsatzleitungen, Objektleitungen)Betriebliche SozialarbeitEntlohnung über Kollektivvertrag für Wachorgane im Bewachungsgewerbe (bei Vollzeit Verwendungsgruppe B mindestens 2.369,16€ Brutto – 14-mal pro Jahr); Zulagen (Nacht-, Erschwernis- Gefahrenzulage; Fahrtersatz gemäß KollektivvertragJe nach Qualifikation und Engagement Überzahlung im Rahmen firmeninterner Lohngruppen möglich; Zulagen für Einsatz- und Objektleiter

Die sps-west gmbh bietet unter dem Motto „sicher ist sicher“ seit 2010 qualitativ hochwertige Sicherheits- und Servicedienstleistungen an.Auf Grund der positiven Auftragslage suchen wir Mitarbeiter:innen für den Bereich Objekt- und GeschäftsschutzSicherheitsdienstmitarbeiter:innenEinsatzleiter:innenArbeitszeitmodelle: Fallweise, Geringfügig, Teilzeit, VollzeitDienstort: Großraum InnsbruckTätigkeiten:Begrüßung von KundenInformationsausgabeÜberwachung und Durchsetzung der Hausordnung/SicherheitskonzepteUnterstützung des PersonalsGewährleistung der ordnungsgemäßen Geschäftstätigkeit Aufrechterhaltung der allgemeinen Ordnung und Sicherheit, Prävention sowie Maßnahmen im AnlassfallAnforderungen:Einwandfreier Leumund bzw. erforderliche Zuverlässigkeit gem. §130 Abs. 9 GewOSehr gute Deutsch- und Grundkenntnisse in EnglischKommunikative und soziale KompetenzHohes Verantwortungsgefühl und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit und MotivationBelastbarkeit und FlexibilitätKörperliche FitnessFührerscheinErfahrungen im Bereich Security/Bewachungsgewerbe von VorteilDeine Vorteile:Abwechslungsreiche Arbeits- und TätigkeitsbereicheKostenloses Training bei Krav Maga InnsbruckKostenloses Training in einem Fitnessstudio in InnsbruckDiverse Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Interne Schulungen; Fort- und WeiterbildungsangeboteRechtsschutzversicherung/beistand bei rechtlichen Angelegenheiten in dienstlichem ZusammenhangAufstiegschancen (Einsatzleitungen, Objektleitungen)Betriebliche Sozialarbeit Entlohnung über Kollektivvertrag für Wachorgane im Bewachungsgewerbe (bei Vollzeit Verwendungsgruppe B mindestens 2.369,16€ Brutto – 14-mal pro Jahr);Fallweise: 16,00 EURO pro Stunde zzgl. Urlaubsersatzleistung (0,95 EURO/Stunde)Zulagen (Nacht-, Erschwernis- Gefahrenzulage; Fahrtersatz und Kilometergeld gemäß KollektivvertragJe nach Qualifikation und Engagement Überzahlung im Rahmen firmeninterner Lohngruppen möglich; Zulagen für Einsatz- und Objektleiter

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Deine Aufgaben:In deiner Rolle als Betriebselektriker:in erkennst du Fehler und Störungen an unseren Produktionsanlagen schnell, hast immer eine Lösung parat und sorgst dafür, dass unsere Anlagen reibungslos laufen.Mit deinem technischen Know-how trägst du dazu bei, die Verfügbarkeit der Maschinen und Anlagen kontinuierlich zu verbessern, auch in Bezug auf Energieeffizienz.Außerdem bist du laufend daran beteiligt, unsere Anlagen an neue Anforderungen anzupassen (wie z.B. durch energetische Umrichter) und innovative Technologien gemeinsam mit deinen Kolleg:innen zu integrieren.Wir unterstützen dich in der Einarbeitungsphase bei der Fehlersuche und Programmierung von SPS-Steuerungen (vorzüglich Siemens).Mit der Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten gewährleistest du die Langlebigkeit unserer Anlagen.Darüber hinaus trägst du aktiv zur Arbeitssicherheit bei, indem du sämtliche anlagenbezogenen Sicherheitsvorschriften konsequent einhältst.Das bieten wir dir:Monatliche LeistungsprämieKostenübernahme für Aus- und WeiterbildungenAttraktive Rabatte durch unsere Corporate-Benefits-AppBike-Leasing – wir unterstützen dich bei der Finanzierung deines WunschfahrradsMitarbeiter-Empfehlungsprogramm mit attraktiver PrämieTeam-Events, Gewinnspiele und regelmäßige Mitarbeiter-VeranstaltungenEinen krisensicheren und langfristigen ArbeitsplatzHochwertige Arbeitskleidung wird selbstverständlich zur Verfügung gestellt und gewaschenDas bringst du mit:Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder entsprechende Berufserfahrung.Du bringst erste Erfahrung in der elektrischen Instandhaltung, Wartung und Inbetriebnahme mit oder hast die Bereitschaft dein Know-how auszubauen.Die Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen ist von Vorteil.Du hast Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und kannst dich in der deutschen Sprache mit Kolleg:innen verständigen.Du bist bereit, im Schichtbetrieb im Rahmen von versetzten Tagschichten zu arbeiten, und bist offen für Bereitschaftsdienste.Rahmenbedingungen:Kollektivvertraglicher Mindestlohn: € 2.718,76 brutto/Monat bei VollzeitZuzüglich Prämie, Schichtzulagen und etwaige ÜberstundenDie tatsächliche Gehaltsspanne für Einsteiger startet bei 3.000 € brutto/Monat bei Vollzeit (exklusive Prämie und etwaige Schichtzulagen). Die Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation.