HR–Generalist (m/w/d)

Wir sind Ihr Partner für komplexe Zerspanungsanforderungen im Hochtechnologiebereich

Durch kompetente Mitarbeiter, modernste technische Ausstattung, laufende Weiterentwicklung unserer Möglichkeiten im Sinne der Kunden und schnelle Reaktionszeiten sind wir die bestmögliche Wahl für Produkte im Bereich der Zerspanungstechnik.

Die Tätigkeiten und Aufgaben

• Erste Ansprechperson für alle Mitarbeiter*innen in Personalangelegenheiten
• Administrative Aufgaben rund um dem „Employee Life Cycle“ z.B. On- & Off-boarding Prozess, Personalaktpflege & Zeiterfassung
• Unterstützung im Employer Branding z.B. Auftritt auf Karrieremessen, Zusammenarbeit mit dem Social Media Team
• Bewerber*innenmanagement
• Vertretung im Bereich Buchhaltung

Qualifikation – Wir suchen die Besten der Besten

• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Personalwesen und Buchhaltung
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Interesse und Freude an der Arbeit mit Menschen und HR-Themen
• Kommunikations- und Organisationsstärke
• Eigenständige und genaue Arbeitsweise
• Routinierter Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen

Warum du bei uns arbeiten solltest

– Sicherer Arbeitsplatz

– Verlässlicher Arbeitgeber

– Gratis Parkplatz

– Junges dynamisches Team

– Firmenevents

– Starkes Firmenwachstum

Was ist noch wichtig?

Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, das Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Das Bruttomonatsgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktion mind. € 2.668,69 (auf Basis Vollzeit (38,5h)).

HTSolutions bietet einen ausgezeichneten Arbeitsplatz, in einem Team mit familiärem Umfeld. Alle unsere Räumlichkeiten sind hochmodern und bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Unser Standort ermöglicht, durch die Nähe zu Bildungseinrichtungen, ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen.