Du bist...zuständig für das Erstellen von Reports und Analysenengagiert in der Entwicklung und Nachverfolgung von Maßnahmen mit dem Vertriebsbereichaktiv an der Weiterentwicklung des Vertriebscontrollings beteiligtverantwortlich für die Koordination und Weiterentwicklung der Vertriebsplanung der gesamten GRASS-Gruppeunterstützend bei der Erstellung von Forecastszuständig für die Überwachung von Transferpreisenein Sparring Partner für den VertriebsbereichDu hast...ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikationgute Englischkenntnissemehrjährige Erfahrung im Controlling/Reporting, idealerweise mit Buchhaltungserfahrungausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und DurchsetzungsvermögenTeamgeistDas spricht für Grass:Langfristige EntwicklungsmöglichkeitenModernes und attraktives ArbeitsumfeldExklusive GRASS / Würth MitarbeiterrabatteBetriebsarztGratis KaffeeZuschuss JobticketBikeleasingDas Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Regionalen Arbeitsmarkt.

Du bist...hauptverantwortlich für die Instandsetzung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen, sowie Haustechniktätig in der Behebung von Störungen, Fehlersuche und Analysen an den Produktionsanlagenverantwortlich für die Durchführung von Messungen und Prüfungen im Bereich der Elektrotechnikzuständig für die Verwaltung, Erstellung und Anpassung von SPS-Programmen an Maschinen und Anlagentätig in der Fehlersuche und -behebung an pneumatischen und mechatronischen Systemenmitwirkend in Projektteamszuständig für die Betreuung von Arbeiten im Bereich der Sensorik sowie an elektrischen Anlagenverantwortlich für das Ersatzteilmanagement und -pflegeDu hast...eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik)sehr gutes technisches Verständnis sowie Erfahrung mit Produktionsanlagen, Montageautomaten und SPS-Steuerungen (Siemens TIA Portal)analytisches Denken sowie eine strukturierte ArbeitsweiseKenntnisse in ProzessoptimierungEDV-Kenntnisse (MS Office)Kenntnisse in E-PlanP8 (von Vorteil)Belastbarkeit, Flexibilität und GenauigkeitDas spricht für Grass:Langfristige EntwicklungsmöglichkeitenModernes und attraktives ArbeitsumfeldExklusive GRASS / Würth MitarbeiterrabatteBetriebsarztGratis KaffeeZuschuss JobticketBikeleasingDas Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Regionalen Arbeitsmarkt.

Du bist...verantwortlich für Maschinen- und Anlagenverfügbarkeitzuständig für Planung, Konzeption und Umsetzung von Neuanlagen und Umbautenaktiv bei Optimierung von Verfügbarkeit, Qualität und Wirtschaftlichkeitunterstützend bei Beschaffung und Sicherheitsbewertung neuer Maschinenführend bei Projekten, Standardisierungen und Erfahrungssicherungkoordinierend bei Wartung, Reparatur und Support mit Teamleitung Instandhaltungengagiert im Kompetenzaufbau in Anlagenbau, Instandhaltung und Softwareverantwortlich für Führung und Weiterentwicklung des TeamsDu hast...eine abgeschlossene technische Ausbildung (Elektromeister, HTL, FH oder vergleichbar)mehrjährige Erfahrung in Anlagenbau, Instandhaltung und Führungausgeprägtes knowhow in Siemens TIA (SPS, motion, safety,…)idealerweise Erfahrung mit E-Plan, Safexpert, ERP-Systemen und MS-Officestrukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und TeamgeistDas spricht für Grass:Langfristige EntwicklungsmöglichkeitenModernes und attraktives ArbeitsumfeldExklusive GRASS / Würth MitarbeiterrabatteBetriebsarztGratis KaffeeZuschuss JobticketBikeleasingDas Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Regionalen Arbeitsmarkt.

Ihre Aufgaben: • Sie sind die erste Ansprechperson am Telefon und repräsentieren unsere Kanzlei mit Professionalität und Freundlichkeit. • Sie unterstützen das Team umfassend bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten, um einen reibungslosen Ablauf des Kanzleialltags sicherzustellen. • Zu Ihren Aufgaben zählen Terminmanagement, Telefonbetreuung, Postbearbeitung, Fakturierung sowie das Fristenmanagement. • Sie führen die Korrespondenz mit Mandanten, Behörden und Ämtern und erstellen diverse Berichte. • Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Digitalisierung interner Kanzleiprozesse mit. Ihr Profil: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HBLA oder gleichwertig). • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil. • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisationstalent, arbeiten strukturiert und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. • Diskretion, Verlässlichkeit und ein professioneller Umgang mit sensiblen Daten sind für Sie selbstverständlich. • Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf hohem Niveau und treten stets freundlich und serviceorientiert auf. • Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit BMD NTCS. Wir bieten: • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team• Moderne Arbeitsumgebung • Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Das sind Ihre AufgabenLeitung und Koordination der operativen Abläufe in der ProduktionSicherstellung effizienter Prozesse und kontinuierlicher VerbesserungVerantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und UmweltstandardsFührung und Weiterentwicklung des ProduktionsteamsSchnittstelle zu angrenzenden Abteilungen wie Instandhaltung, Qualitätssicherung und LogistikMitwirkung bei Investitionsprojekten und Einführung neuer TechnologienDas bringen Sie mitAbgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (HTL, FH, TU)Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im ProduktionsumfeldFührungserfahrung und ausgeprägte soziale KompetenzAnalytisches Denkvermögen und strukturierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDas bieten wir Ihnen in unserer ZusammenarbeitBei uns können Sie sich entfalten: spannende Aufgaben und Chancen zur Gestaltung erwarten Sie. Durch die bewährte Einarbeitungsphase fügen Sie sich rasch perfekt ins Team und können reibungslos durchstarten. Die ALPLA Kids Ganztagsbetreuung gibt es für Kinder zwischen 15 Monaten und 6 Jahren Wir belohnen gute Leistungen und fördern Ihr Potenzial mit dem vielfältigen Weiterbildungsangebot der ALPLA Academy Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.