Maschinentechnische Abteilung - WerneDeine MissionAllgemeine Elektroarbeiten - überwiegend im Niederspannungsbereich bis 1000VAufbau, Reparatur und Wartung von Baustromverteilern und SteuerungsanlagenVerkabelung, Reparatur und Prüfung von Baumaschinen, Geräten und elektrischen BetriebsmittelnSelbständige Fehleranalyse, Funktionsprüfung und Sicherheitsprüfung gemäß DGUV-V3Unsere VisionAbgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in, Elektroinstallateur:in, Elektroanlagenmonteur:in o.ä.Kenntnisse in der Steuerungstechnik und KFZ-Elektrik von VorteilInteresse an BaumaschinenTeamfähigkeit und Flexibilität Führerschein B, temporäre Reisebereitschaft für Tageseinsätze nach ErfordernisWir bieten…Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten! Anspruchsvolle und interessante Projekte sowie ein Aufgabengebiet, in dem du wachsen kannst. Top-Verdienst in unserer Werkstatt! Dein Lohn richtet sich nach dem Tarifvertrag für Arbeiter in der Bauindustrie und beträgt mindestens 3.991,11 EUR brutto pro Monat (bei 173 Stunden). Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist ein Grundgehalt von bis zu 4.542,98 EUR brutto möglich. Zusätzlich zu deinem Grundlohn erhältst du selbstverständlich auch Urlaubs- und Weihnachtsgeld.Good to know - Eine umfassende Einarbeitung und Betreuung durch unsere erfahrenen Bauprofis wird dir den Einstieg bei der Bemo an jedem unserer Projekte erleichtern. 

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Ihre AufgabenFachgerechte Durchführung von elektrischen Instandhaltungs- und WartungsarbeitenProgrammierung von Automatisierungssystemen (SPS-Steuerungen)Konzeption von Umbau- und InstallationsarbeitenStändiges Optimieren der Produktionsanlagen und InstandhaltungsabläufeIhre QualifikationenAbgeschlossene HTL für Elektrotechnik, Lehre oder eine ähnliche AusbildungFundierte ElektrokenntnisseSPS KenntnisseKenntnisse in der Steuerungs- und RegelungstechnikZuverlässige, selbständige und verantwortungsvolle ArbeitsweiseBereitschaft zur Arbeit in der NachtschichtUnser AngebotKrisensicherer ArbeitsplatzIndividuelle Einarbeitungsphase im TeamSehr gutes BetriebsklimaInterne berufliche EntwicklungsmöglichkeitenDie Bereitschaft sich fortzubilden, wird finanziell und zeitlich voll unterstützt Kostenlose hochwertige Arbeitsbekleidung und SicherheitsausrüstungVerschiedene weitere wertvolle Mitarbeiterbenefits

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Ihre AufgabenWartung, Reparatur und Instandhaltung mechanischer und elektrischer AnlagenFehleranalyse und Störungsbehebung an ProduktionssystemenProgrammierung und Optimierung von SPS Steuerungen Montage, Umbau und Inbetriebnahme von MaschinenDokumentation und Umsetzung von VerbesserungsmaßnahmenIhre QualifikationenAbgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder ähnlichKenntnisse in Mechanik, Elektronik und SteuerungstechnikErfahrung in Wartung und InstandhaltungSPS-Kenntnisse von VorteilSelbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zur Arbeit in der NachtschichtUnser AngebotKrisensicherer ArbeitsplatzIndividuelle Einarbeitungsphase im TeamSehr gutes BetriebsklimaInterne berufliche EntwicklungsmöglichkeitenDie Bereitschaft sich fortzubilden, wird finanziell und zeitlich voll unterstützt Kostenlose hochwertige Arbeitsbekleidung und SicherheitsausrüstungVerschiedene weitere wertvolle Mitarbeiterbenefits

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Ihre AufgabenFachgerechte Durchführung von elektrischen Instandhaltungs- und WartungsarbeitenProgrammierung von Automatisierungssystemen (SPS-Steuerungen)Konzeption von Umbau- und InstallationsarbeitenStändiges Optimieren der Produktionsanlagen und InstandhaltungsabläufeIhre QualifikationenAbgeschlossene HTL für Elektrotechnik, Lehre oder eine ähnliche AusbildungFundierte ElektrokenntnisseSPS KenntnisseKenntnisse in der Steuerungs- und RegelungstechnikZuverlässige, selbständige und verantwortungsvolle ArbeitsweiseHohe Anpassungsfähigkeit und Engagement für den SchichtbetriebUnser AngebotKrisensicherer ArbeitsplatzIndividuelle Einarbeitungsphase im TeamSehr gutes BetriebsklimaInterne berufliche EntwicklungsmöglichkeitenDie Bereitschaft sich fortzubilden, wird finanziell und zeitlich voll unterstützt Kostenlose hochwertige Arbeitsbekleidung und SicherheitsausrüstungVerschiedene weitere wertvolle Mitarbeiterbenefits

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Ihre AufgabenWartung, Reparatur und Instandhaltung mechanischer und elektrischer AnlagenFehleranalyse und Störungsbehebung an ProduktionssystemenProgrammierung und Optimierung von SPS SteuerungenMontage, Umbau und Inbetriebnahme von MaschinenDokumentation und Umsetzung von VerbesserungsmaßnahmenIhre QualifikationenAbgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder ähnlichKenntnisse in Mechanik, Elektronik und SteuerungstechnikErfahrung in Wartung und InstandhaltungSPS-Kenntnisse von VorteilSelbstständige ArbeitsweiseHohe Anpassungsfähigkeit und Engagement für den Schichtbetrieb.Unser AngebotKrisensicherer ArbeitsplatzIndividuelle Einarbeitungsphase im TeamSehr gutes BetriebsklimaInterne berufliche EntwicklungsmöglichkeitenDie Bereitschaft sich fortzubilden, wird finanziell und zeitlich voll unterstütztKostenlose hochwertige Arbeitsbekleidung und SicherheitsausrüstungVerschiedene weitere wertvolle Mitarbeiterbenefits