Branche
Anstellungsart
Troger Holz GmbH

Elektriker bzw. Betriebselektriker in Vomp (m/w/d)

Troger Holz GmbH

Vollzeit
Vomperbach
Aufgaben:Instandhaltungs- und WartungsarbeitenFehleranalyse und –behebung an komplexen ProduktionsanlagenUmbau- und Installationsarbeitendein Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung bzw. FachausbildungMehrjährige einschlägige BerufserfahrungPräzise, selbständige Arbeitsweise und ausgeprägte LösungsorientierungFreude an der Arbeit im TeamZuverlässigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein & BelastbarkeitSPS Kenntnisse von Vorteil, keine BedingungBereitschaft zur Leistung von etwaigen ÜberstundenWir bieten:Herausfordernde und anspruchsvolle Tätigkeit in einem eingespielten und motivierten TeamSicheren Arbeitsplatz mit langfristigen PerspektivenFundierte und individuelle EinarbeitungLeistungsgerechte Bezahlungein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenEntlohnung:Die Vergütung erfolgt anhand dem Kollektivvertrag der Säge- bzw. holzverarbeitenden Industrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung gerne möglich.
Troger Holz GmbH

Betriebsschlosser (m/w/d) in Vomp

Troger Holz GmbH

Vollzeit
Vomperbach
Aufgaben:Fachgerechte Ausführung von Reparatur-, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an unseren ProduktionsanlagenFehleranalyse und StörungsbehebungDurchführung von Umbau- und InstallationsarbeitenMitwirkung bei der Optimierung der Produktionsanlagen und Instandhaltungsabläufendein Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Maschinenschlosser/in, Maschinenbautechniker/in, Landmaschinenmechaniker/in oder gleichwertige Ausbildung2-Schicht BereitschaftBereitschaft zur Leistung von etwaigen ÜberstundenEigenverantwortliche und qualitätsorientierte Arbeitsweise im TeamZuverlässigkeit & EinsatzfreudeWir bieten:Herausfordernde und anspruchsvolle Tätigkeit in einem eingespielten und motivierten TeamSicheren Arbeitsplatz mit langfristigen PerspektivenFundierte und individuelle EinarbeitungLeistungsgerechte BezahlungEssenszuschuss für MittagskantineEin Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenEntlohnung:Die Vergütung richtet sich nach dem Kollektivvertrag der Sägeindustrie. Der tatsächliche Lohn hängt von deiner Erfahrung und deiner Qualifikation ab.

Mitarbeiter Employer Branding & Recruiting (all genders) - Innsbruck

Vollzeit
Innsbruck

Die BTV Vier Länder Bank AG mit Sitz in Innsbruck zählt mit ihren rund 950 Mitarbeiter*innen zu den erfolgreichsten Banken Österreichs und ist in den Märkten Tirol, Vorarlberg, Wien, Süddeutschland, der deutschsprachigen Schweiz und Südtirol aktiv.

Das erwartet Sie:

  • Sie fungieren als Business Partner eigenverantwortlich in der Schnittstelle zu den Führungskräften und kümmern sich um den gesamten Recruiting-Prozess (von der Inseratsgestaltung bis zur Gesprächsführung)
  • Sie gestalten und koordinieren mit dem Marketingteam unsere Arbeitgeber-Kommunikation auf BTV-internen und externen Kommunikationskanälen
  • Sie kümmern sich um Angebote für unsere strategischen Schwerpunkte, wie z.B:
  • Gesundheit
  • Diversität
  • Feedbackkultur
  • Sie arbeiten in einem kleinen Expertenteam und wachsen Schritt für Schritt in Ihre Aufgaben hinein.

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen idealerweise über einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich
  • Diskretion und Vertrauenswürdigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Sie haben Freude daran, sich persönlich weiterzuentwickeln un aktiv mitzugestalten
  • Sie arbeiten eigeninitiativ, strukturiert, selbstständig und zuverlässig
  • Sie erkennen strategische Zusammenhänge und greifen sie in Ihren Aufgaben auf

Diese Tätigkeit unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers. Das Mindestgehalt für diese Position liegt in Vollzeit bei 2.981,98 EUR brutto p.m.. Die Entlohnung orientiert sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigt Ihre Qualifikation und Erfahrung. Gerne sprechen wir dazu mit Ihnen persönlich.


Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusive Arbeitgeberin sind wir offen für alle Menschen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft – die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.


Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.



Ergänzende Benefits:

  • Öffentliche Anbindung
  • Elektromobilität, Firmenauto
  • Gut essen, Kaffee genießen & Gutes tun
  • Mitarbeiterkonditionen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Handy & Laptop
  • Mobiles Arbeiten
  • Sabbatical

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen

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