Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Deine AufgabenDu stellst sicher, dass die Produktion in deiner Abteilung sowie allen angeschlossenen Betriebsteile reibungslos läuft und den Budget- Auftragsvorgaben entspricht.Du überprüfst die Produktionspläne und kümmerst dich um die Personaleinteilung.Du überwachst und planst Wartungen und Reparaturen, um eine hohe Produktionsleistung zu gewährleisten.Du kümmerst dich, um die täglichen Belange deiner Mitarbeitenden sowie die Einschulung, Einstellungs- und Mitarbeitergespräche.Du sorgst dafür, dass alle Unfallverhütungs-, Brandschutz- und Arbeitsvorschriften in deinem Bereich eingehalten werden.Du arbeitest kooperativ und vertrauensvoll mit der Werksleitung sowie den anderen Abteilungen am Standort zusammen.Du bringst aktiv deine Lean-Kompetenz ein: Du identifizierst Verbesserungspotenziale, reduzierst Verschwendung (Muda), führst KVP-Maßnahmen durch und etablierst nachhaltige Standards zur Prozessoptimierung.Du erstellst regelmäßige Berichte für die Werksleitung, und nimmst an entsprechenden Terminen teil.Deine QualifikationenAbgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Lehre o.ä.), idealerweise im Bereich HolztechnikMehrjährige vergleichbare Berufserfahrung als Produktions-, Fertigungs-, Schicht-leiter in einem Produktions- oder IndustriebetriebSoziale Kompetenz sowie Führung der Mannschaft auf AugenhöheHands-On Mentalität und unternehmerisches DenkenUnser AngebotKostenübernahme & Freistellung für Aus- und WeiterbildungenAttraktive Rabatte durch unsere Corporate-Benefits-AppBike-Leasing – wir unterstützen dich bei der Finanzierung deines WunschfahrradsMitarbeiter-Empfehlungsprogramm mit attraktiver PrämieTeam-Events, Gewinnspiele und regelmäßige Mitarbeiter-VeranstaltungenEinen krisensicheren und langfristigen ArbeitsplatzVergütungsdatenFür diese Position sind ab € 4.500,00,-- brutto/Monat vorgesehen. Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach deiner Erfahrung und Qualifikation.

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.Deine AufgabenAls Hausmeister bist du für die Pflege und Instandhaltung unserer Betriebsgebäude und Außenanlagen verantwortlich.Du erledigst Reparaturen und kleinere Wartungsarbeiten selbstständig und bestückst diverse Lager. Weiters gehören Gartenarbeiten, die Abfallwirtschaft und das Schneeräumen im Winter zu deinem Tätigkeitsbereich.Darüber hinaus trägst du aktiv zur Arbeitssicherheit bei, indem du sämtliche anlagenbezogenen Sicherheitsvorschriften konsequent einhältst.Deine QualifikationenDu verfügst über handwerkliches Geschick und technisches Grundverständnis.Erfahrung in der Gebäudetechnik oder Instandhaltung und/oder ein Staplerschein sind für die Position von Vorteil.Du hast Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und kannst dich in der deutschen Sprache mit Kollegen verständigen.Unser AngebotMonatliche Prämie, auszahlbar bereits nach der ersten Einarbeitungsphase (1 Monat)Kostenübernahme für Aus- und WeiterbildungenAttraktive Rabatte durch unsere Corporate-Benefits-AppBike-Leasing – wir unterstützen dich bei der Finanzierung deines WunschfahrradsMitarbeiter-Empfehlungsprogramm mit attraktiver PrämieTeam-Events, Gewinnspiele und regelmäßige Mitarbeiter-VeranstaltungenEinen krisensicheren und langfristigen ArbeitsplatzArbeitskleidung wird selbstverständlich zur Verfügung gestellt und gewaschenVergütungsdatenKollektivvertraglicher Mindestlohn: € 2.454,90 brutto/Monat bei Vollzeit (zzgl. möglicher Prämien)Die Position ist auch für Quereinsteiger bestens geeignet. Starte jetzt deine Zukunft bei Pfeifer!Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.KurzbeschreibungEin wesentlicher Teil des Handels der Pfeifer Group besteht aus innerstaatlichen und grenzüberschreitenden Verkäufen von Waren und Dienstleistungen sowie aus der Überlassung von Kapital und immateriellen Werten. Als zukünftiger Verrechnungspreisexperte unterstützt du in der Steuerabteilung die internen Verrechnungspreise angemessen zu strukturieren und zu dokumentieren. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit Themen des nationalen und internationalen Steuerrechts und arbeitest bei der Umsetzung der globalen Mindestbesteuerung mit. Administrative Tätigkeiten runden dein Tätigkeitsfeld ab.Ihre AufgabenIn deiner Rolle als Junior Tax Compliance Manager kümmerst du dich um die Abwicklung der innerbetrieblichen Leistungsverrechnungen zwischen den Gesellschaften bis hin zu den laufenden Verrechnungen zwischen den einzelnen Konzerngesellschaften.Du implementierst Verrechnungspreissysteme und stellst deren laufende Anwendung sicher.Auch die Erstellung und laufende Pflege der Verrechnungspreisdokumentationen liegt in deinem Aufgabenbereich.Du wirkst aktiv bei nationalen und internationalen Verrechnungspreisprojekten mit.Im Rahmen deiner Tätigkeit arbeitest du bei der Implementierung der Pillar Two Compliance mit.Außerdem bereitest du die jährlichen Berechnungen und Meldeverpflichtungen iZm Pillar Two vor - und erstellst diese selbstständig.Ergänzend dazu übernimmst du administrative Tätigkeiten im Bereich des Steuer- und Finanzwesens.Ihre QualifikationenAbgeschlossenes bzw. fortgeschrittenes WirtschaftsstudiumInteresse an grenzüberschreitenden Sachverhalten und betriebswirtschaftlichen FragestellungenHohe Team-, Kommunikations- sowie OrganisationsfähigkeitenSelbstständige Arbeitsweise, Freude an Weiterbildung sowie hohe LernbereitschaftSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, SAP-Kenntnisse von VorteilUnser AngebotKostenübernahme und Freistellung für Aus- und Weiterbildungen Attraktive Sonderkonditionen über unsere Corporate-Benefits-AppFinanzierung deines Wunschfahrrads über Bike LeasingTeam-Events, Gewinnspiele und Mitarbeiter-VeranstaltungenKrisensicherer, langfristiger ArbeitsplatzWeitere zahlreiche Benefits (Homeofficemöglichkeit, kostenlose Parkplätze, Sportprogramm, höhenverstellbare Schreibtische, etc.)VergütungsdatenDer kollektivvertragliche Mindestlohn dieser Position beträgt 3.399,04€ brutto bei Vollzeit. Die Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation.

Familiärer Arbeitgeber oder globaler Player? Pfeifer ist beides.Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.KurzbeschreibungZur Verstärkung unseres Group Accounting Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit fundierter Bilanzierungserfahrung nach UGB und idealerweise IFRS.Ihre AufgabenAls Bilanzierer ist es deine Aufgabe, aktiv an Projekten mitzuarbeiten und deren Leitung zu übernehmen.Du erstellst Konzernabschlüsse nach UGB und/oder IFRS.Du unterstützt unser Team bei der Integration neuer Gesellschaften in den Konzernabschluss.Du führst eigenverantwortlich Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse durch.Bei bilanziellen Sonderthemen wie M&A-Transaktionen oder Umstrukturierungen wirkst du aktiv mit.Du fungierst als zentrale Ansprechperson für Tochtergesellschaften, Wirtschaftsprüfer und interne Fachabteilungen.Darüber hinaus arbeitest du kontinuierlich an der Weiterentwicklung interner Prozesse und Reporting-StandardsIhre QualifikationenAbgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (HAK, FH, Uni) mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ControllingMehrjährige Erfahrung in der Bilanzierung, idealerweise in einem internationalen UmfeldFundierte Kenntnisse des UGB, IFRS-Kenntnisse von VorteilAnalytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe EigenverantwortungSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseVersierter Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und MS ExcelUnser AngebotKostenübernahme und Freistellung für Aus- und Weiterbildungen Attraktive Sonderkonditionen über unsere Corporate-Benefits-AppFinanzierung deines Wunschfahrrads über Bike LeasingTeam-Events, Gewinnspiele und Mitarbeiter-VeranstaltungenKrisensicherer, langfristiger ArbeitsplatzWeitere zahlreiche Benefits (Homeofficemöglichkeit, kostenlose Parkplätze, Sportprogramm, höhenverstellbare Schreibtische, etc.)VergütungsdatenDer kollektivvertragliche Mindestlohn dieser Position beträgt 3.549,33€ brutto bei Vollzeit. Die Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation

„The Eatery Group“ ist als Teil der Theophil Unternehmensgruppe mit rund 40 Gesellschaften und ca. 70 selbst betriebenen Gastronomieeinheiten eines der größten Gastronomie-Unternehmen Österreichs. Wir sind Masterfranchisee und exklusiver Developer von Burger King in Österreich, Eigentümer der Rosenberger Autobahnraststationen und -hotels sowie Shops an Autobahnen. Zudem ist es uns ein hohes Anliegen, unsere eigenen Marken wie Coffeeshop Company international zu etablieren. Aus der Zentrale steuern und unterstützen wir unser Geschäft und entwickeln uns stetig weiter. Das Finanz Management spielt heute und auf unserem weiteren Weg eine große Rolle und ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Dementsprechend verstärken wir unser Finanz Team und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n unternehmerisch denkende/n und handelnde/n  Area Manager (m/w/d)Für die Region Innsbruck  Wir betreiben in ganz Österreich rund 60 Gastronomieeinheiten und suchen eine Führungsperson, die die operative Verantwortung für seine Region übernimmt. Die Areamanager fungieren als Schnittstelle zwischen dem HQ und den Restaurants. Sie sind verantwortlich für die Arbeit ihres Teams in Bezug auf Qualität und für die Erreichung der finanziellen Ergebnisse ihres Einsatzgebietes.  Deine Aufgaben:»     Ansprechpartner*in für unsere Betriebe in der Region»     Hauptverantwortung für Umsatz und operative Performance»     Disziplinarische und fachliche Führung aller Restaurant Manager des eigenen Gebiets, inkl. Rekrutierung, Onboarding, Zielsetzungen, Förderungen und Schulungen»     Laufende operative Optimierung mit klarem Fokus auf Gästezufriedenheit und Performance»     Sicherstellung der Einhaltung der operativen und systembedingter Vorgaben»     Schulung von Produkt- und/oder Geräteeinführungen»     Einhaltung und Umsetzung der geplanten Kostenstruktur»     Regelmäßige Restaurantkontrollen und Durchführung von Audits»     Reporting an das Headquarter   Dein Profil:»     Abgeschlossene höhere touristische oder betriebs-wirtschaftliche Ausbildung »     Idealerweise besitzen Sie eine Gastgewerbe-befähigungsberechtigung »     Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position in der Gastronomie, Hotellerie oder im Handel, vorzugsweise in der Systemgastronomie»     Unternehmerisches, eigenverantwortliches Denken und Handeln »     Sie sind Gastgeber aus Leidenschaft mit überdurchschnittlicher Kunden- und Serviceorientierung»     Kommunikative Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen»     Hands-on-Mentalität, sehr gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild»     Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist von Vorteil»     Gute EDV-Kenntnisse»     ReisebereitschaftDeine Perspektiven:»     Flexible Arbeitszeiten bei einer Fünf-Tage Woche»     Ein bunter Mix an verantwortungsvollen Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung als auch Eigeninitiative gefragt sind»     Ein Jahresbruttogehalt ab 56.000 EUR brutto / auf Vollzeitbasis zzgl. leistungsabhängigem Bonus. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation»     Sehr gute Berufsperspektiven durch starkes Unternehmenswachstum»     Ein krisenfester Arbeitsplatz und ein sicheres Arbeitsumfeld in einem expandierenden Unternehmen»     Viel Spaß in einem internationalen, hochmotivierten Team»     Zahlreiche Benefits bei vielen Marken und Unternehmen Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung !