Die BTV Vier Länder Bank AG mit Sitz in Innsbruck zählt mit ihren rund 950 Mitarbeiter*innen zu den erfolgreichsten Banken Österreichs und ist in den Märkten Tirol, Vorarlberg, Wien, Süddeutschland, der deutschsprachigen Schweiz und Südtirol aktiv.Das erwartet Sie:Disziplinarische Führung sowie gezielte Weiterentwicklung eines leistungsstarken TeamsAufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines professionellen IT‑KostencontrollingsVerantwortung für das Auslangerungsmanagement einschließlich der Steuerung externer Dienstleister (u.a. Rechenzentren)Gesamtverantwortung für den stabilen und zukunftsorientierten Betrieb der IT‑Infrastruktur, der Endgeräte sowie der modernen ArbeitsplatzumgebungDefinition, Implementierung und nachhaltige Sicherstellung effizienter Incident‑, Change‑ und Problem‑Management‑ProzesseWeiterentwicklung, Optimierung und Überwachung des BerechtigungsmanagementsDas bringen Sie mit:Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im IT‑Betrieb, in der IT‑Infrastruktur oder im IT‑Service‑ManagementErfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden Fundiertes Kow-how in ITIL‑Prozessen, insbesondere Incident‑, Change‑ und Problem‑ManagementErfahrung im Management externer Dienstleister, idealerweise in regulierten oder sicherheitskritischen UmgebungenPraxis in Kostenplanung, Kostencontrolling oder Budgetverantwortung Vertrautheit mit Berechtigungskonzepten, Identity & Access Management sowie in gängigen SicherheitsstandardsDiese Tätigkeit unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers. Das Mindestgehalt für diese Position liegt in Vollzeit bei 4.486,84 EUR brutto p.m.. Die Entlohnung orientiert sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigt Ihre Qualifikation und Erfahrung. Gerne sprechen wir dazu mit Ihnen persönlich.Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusive Arbeitgeberin sind wir offen für alle Menschen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft – die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.Wenn Sie Fragen rund um die Barrierefreiheit für den Bewerbungsprozess, Anreise oder den Arbeitsplatz haben, kontaktieren Sie gerne Frau Mag. Christina Fuchs unter der Telefonnummer +43 505 333-1464 oder per E-Mail unter christina.fuchs@btv.at.Benefits:Mitarbeiterbeteiligung, BTV PrivatstiftungAltersvorsorge, AuffangnetzBTV Bewusst, ArbeitsmedizinMitarbeiterevents, SportveranstaltungenMUKKI Kinderbetreuung (Innsbruck, Dornbirn)Fachliche Ausbildung, Stärkung emotionaler Kompetenzen, BTV myself – Coaching, „Vielfalt-Initiative“Ergänzende Benefits:Öffentliche AnbindungElektromobilität, FirmenautoGut essen, Kaffee genießen & Gutes tunMitarbeiterkonditionenFlexible ArbeitszeitenHandy & LaptopMobiles ArbeitenSabbatical

Arbeitszeitmodelle: 30h/Woche in Kombi auch VollzeitDienstort: KirchbergTätigkeitsbereich:Regelmäßige Rundgänge über Parkflächen, Parkhäuser oder TiefgaragenKontrolle der abgestellten Fahrzeuge auf: gültige Parktickets / Genehmigungen / BerechtigungenEinhaltung der Parkzeit oder ParkordnungVerbotswidriges Abstellen (z. B. Feuerwehrzufahrten, Behindertenparkplätze, Privatflächen)Erfassung und Dokumentation von Verstößen (Foto, Zeit, Kennzeichen, Ort)Anbringen von Verwarnungen oder Strafen (z. B. überhöhte Parkdauer, Falschparken)Anforderungen:Einwandfreier Leumund bzw. erforderliche Zuverlässigkeit gem. §130 Abs. 9 GewOSehr gute Deutsch- und Grundkenntnisse in EnglischKommunikative und soziale KompetenzHohes Verantwortungsgefühl und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit und MotivationFührerschein notwendigDeine Vorteile:Abwechslungsreiche Arbeits- und TätigkeitsbereicheKostenloses Training in einem Fitnessstudio in InnsbruckDiverse Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Interne Schulungen; Fort- und WeiterbildungsangeboteRechtsschutzversicherung/beistand bei rechtlichen Angelegenheiten in dienstlichem ZusammenhangAufstiegschancen (Einsatzleitungen, Objektleitungen)Betriebliche Sozialarbeit Wöchentlich kostenloses Selbstverteidigungs-Training bei Krav Maga InnsbruckEntlohnung über Kollektivvertrag für Wachorgane im Mobilen Dienst (bei Vollzeit Verwendungsgruppe D mindestens 2.369,16 € Brutto – 14-mal pro Jahr)Zulagen: 10% Zulage im vereidigten Dienst.Je nach Qualifikation und Engagement Überzahlung im Rahmen firmeninterner Lohngruppen möglich.Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen

Was Dich erwartetEine praxisnahe Ausbildung mit direktem KundenkontaktEin Team, das Dich begleitet, fördert und wachsen lässtUnterstützung auf dem Weg zur MaturaEin überkollektivvertragliches Lehrlingseinkommen von € 17.360 brutto pro JahrSchulungen, Weiterbildungen und Prämien, bei ausgezeichnetem Lehrabschluss & vieles mehrWas Du mitbringstPflichtschule positiv abgeschlossen? Dann bist Du startklar!Du bist mindestens 18 Jahre alt (gesetzlich erforderlich für eine Tätigkeit im Außendienst)Du hast Spaß am Reden mit Menschen und bist offen für NeuesTeamplayer mit Eigenantrieb - passt perfekt!Neugier, Motivation und richtig Lust, was dazuzulernenUnd wenn Du aus der HAK oder Handelsschule kommst: Lehrzeitverkürzung möglich!Was wir Dir bieten - mehr als nur eine LehreTop-Ausbildung mit PerspektiveExklusive Rabatte auf DONAU ProdukteCoole Team-Events und ein starker ZusammenhaltExtra Weiterbildungen, die Dich echt weiterbringen

Ihr Aufgabengebiet umfasst im WesentlichenÜbernahme und Pflege eines bestehenden KundenstammsBeratung und Betreuung von Kund:innenAkquise von Neukund:innen sowie Ausbau von bestehenden KundenbeziehungenErarbeitung von maßgeschneiderten VersicherungslösungenPersönlich und fachlich überzeugen Sie durch folgende QualifikationenErfahrung im Versicherungs-Außendienst und absolvierte BÖVHohe Kundenorientierung und KommunikationsstärkeMotivation, langfristig als Bestandsnachfolger:in Fuß zu fassenSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseWir bietenFlexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und FamilieAttraktive Verdienstmöglichkeiten mit Fixum und ProvisionKeine Vorkenntnisse erforderlich und auch für interessierte Quereinsteiger:innen bestens geeignetFundierte, umfassende Berufsausbildung im Rahmen Ihrer Tätigkeit ab dem 1.TagIm ersten Jahr erhalten Sie ein fixes monatliches Einkommen in Höhe von EUR 2.150,00 brutto plus Provisionen. Mit zunehmender Erfahrung können Sie Ihr Einkommen durch erfolgsabhängige Provisionen erweitern und vervielfachen. Das kollektivvertragliche Mindesteinkommen liegt bei EUR 31.263,28 brutto pro Jahr.

Sie sind ein erfahrener Versicherungsprofi und suchen eine neue Herausforderung mit langfristiger Perspektive?Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, als Bestandsnachfolger:in in einer bestehenden, gut betreuten Region im Raum Feldbach zu starten.Ihr Aufgabengebiet umfasst im WesentlichenÜbernahme und Pflege eines bestehenden KundenstammsBeratung und Betreuung von Kund:innenAkquise von Neukund:innen sowie Ausbau von bestehenden KundenbeziehungenErarbeitung von maßgeschneiderten VersicherungslösungenPersönlich und fachlich überzeugen Sie durch folgende QualifikationenErfahrung im Versicherungs-Außendienst und absolvierte BÖVHohe Kundenorientierung und KommunikationsstärkeMotivation, langfristig als Bestandsnachfolger:in Fuß zu fassenSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseWir bietenEinen etablierten Kundenstamm und die Möglichkeit, in einer stark vernetzten Region durchzustartenFlexible Arbeitszeiten und moderne ArbeitsmittelAttraktive Verdienstmöglichkeiten (Fixum plus erfolgsabhängige Provision)Langfristige Karriereperspektiven mit Übernahme von VerantwortungIm ersten Jahr erhalten Sie ein fixes monatliches Einkommen in Höhe von EUR 2.250,00 brutto plus Provisionen. Mit zunehmender Erfahrung können Sie Ihr Einkommen durch erfolgsabhängige Provisionen erweitern und vervielfachen. Das kollektivvertragliche Mindesteinkommen liegt bei EUR 31.263,28 brutto pro Jahr.