Ob Zerspanungstechniker, CNC-Allrounder oder motivierter Einsteiger mit technischem Verständnis – bei MF Fertigungstechnik bist du genau richtig!Du kennst dich in der Zerspanungstechnik aus, hast bereits erste Erfahrungen mit CNC-Maschinen gesammelt oder möchtest deine praktischen Fähigkeiten weiterentwickeln? Dann werde Teil unseres jungen, dynamischen Teams!🔧 Deine AufgabenEinrichten, Einstellen und Bedienen von CNC-MaschinenDurchführen von Korrekturen und OptimierungenÜberwachen der laufenden FertigungsprozesseKontrolle der Werkstücke auf Maßhaltigkeit und QualitätAktive Mitarbeit in der Fertigung👤 Dein ProfilErste Erfahrung oder Grundkenntnisse in der CNC- bzw. ZerspanungstechnikTechnisches Verständnis und handwerkliches GeschickAbgeschlossene Fachausbildung von Vorteil, aber kein MussGenaue, zuverlässige und selbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-BetriebMotivation, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln⭐ Deine VorteileJunges, dynamisches TeamAbwechslungsreiche Aufgaben und EntwicklungsmöglichkeitenEinschulung und Unterstützung durch erfahrene KollegenSehr gute öffentliche Erreichbarkeit – auch im 2-Schicht-Betrieb!Bushaltestelle direkt vor der Haustüre im Kunert Industriepark

In der Landesverwaltung Vorarlberg arbeiten wir mit Weitblick, Wertschätzung und höchster Sorgfalt. Von Naturschutz bis Straßenbau, Bildung bis Gesundheit, Kultur bis Wirtschaft – unsere 2.300 Mitarbeitenden kümmern sich in über 500 verschiedenen Berufen um die Lebensqualität vor unserer Haustür. Aktuell suchen wir ab Jänner 2027 eine oder einenVerwaltungspraktikantin oder Verwaltungspraktikant in den Bereichen Menschen mit Behinderung, Sozialpsychiatrie und SuchtOrt: BregenzAbteilung/Dienststelle: Abt. Soziales und IntegrationBeschäftigungsausmaß: 100% (40 Stunden) für die Dauer von 12 MonatenEin Verwaltungspraktikum verfolgt ein klares Ziel: Hochschulabsolventinnen und Hochschulabsolventen die Möglichkeit zu geben, erste Einblicke in die Vorarlberger Landesverwaltung zu gewinnen. Während des einjährigen Praktikums lernen Sie die vielfältigen Aufgaben einer Abteilung kennen und können Ihre fachlichen sowie persönlichen Fähigkeiten weiterentwickeln.Die Abteilung Soziales u. Integration unterstützt Bürgerinnen und Bürger sowie zahlreiche Partner durch eine Vielzahl von Maßnahmen und Programmen, die auf die Förderung des sozialen Zusammenhalts, die Sicherung der Lebensqualität und die Integration benachteiligter Gruppen abzielen.Aufgaben – so leisten Sie einen wertvollen Beitrag:Einblick in die Vorarlberger Soziallandschaft erhalten: Sie lernen die Vorarlberger Soziallandschaft im Bereich Menschen mit Behinderungen, Sucht und Sozialpsychiatrie kennen und erhalten wertvolle Einblicke in die Verwaltung.Experten unterstützen: Sie arbeiten gemeinsam mit Experten an komplexen Fragestellungen und unterstützen durch Ihre Fähigkeiten. Dabei lernen Sie, wie Expertenwissen in der Verwaltung genutzt wird und entwickeln Ihre analytischen Fähigkeiten weiter. Sie wirken bei der Umsetzung der Sozialfondsstrategie, Vorarlberger Psychiatrie- und Suchtstrategie 2025-2035 sowie der inklusiven Region Vorarlberg mit.Wirkungen messbar machen: Sie unterstützen bei Evaluationen. Die gewonnenen Erkenntnisse dienen als Grundlage für die Weiterentwicklung der Hilfsangebote.Zusammenarbeit koordinieren: Ihr Tätigkeitsfeld umfasst insbesondere die Unterstützung in der Organisation von Workshops und Arbeitsgruppentreffen, Vor‐ und Nachbereitung, Protokollführung, Dokumentation, Recherche und Ergebnisdarstellung zu ausgewählten Themen.Anforderungen – das bringen Sie sinnvollerweise mit:Ausgebildet: Sie haben ein Studium im Bereich Sozialarbeit, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung (mind. 180 ECTS) abgeschlossen.Erfahren: Wir schätzen erste Erfahrungen im Rahmen Ihres Studiums bei der Durchführung von empirischen Erhebungen und Auswertung sowie Grundkenntnisse im Projektmanagement.Kommunikativ: Sie zeigen Teamgeist, arbeiten selbständig und zeigen Engagement, Lernbereitschaft und Flexibilität.Wissbegierig: Interesse an gesellschaftspolitischen Zusammenhängen und Entwicklungen, um die politischen und rechtlichen Rahmenbedingungen zu verstehen und aktiv zur Lösung aktueller Herausforderungen beizutragen.Kompetent: Ihre schriftliche Ausdrucksweise sowie Ihre Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse sind ausgezeichnet und sind geübt im Umgang mit IT-Anwendungen.Arbeitserlebnis – das versprechen wir Ihnen als Arbeitgeberin:Gestaltungsfreiraum: Bei uns arbeiten Sie selbstständig, übernehmen Verantwortung und gestalten Aufgaben eigenständig mit.Hilfsbereitschaft & gutes Arbeitsklima: Das spüren Sie von Anfang an auch abteilungsübergreifend. Die beste Lösung finden Sie meist im Team.Benefits: Jobticket, Zuschuss zum Mittagessen und noch vieles mehr.Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten bekommen Sie private und berufliche Pläne gut unter einen Hut.Gehalt:Für die Dauer des Verwaltungspraktikums erhalten Sie einen Ausbildungsbeitrag von 80% des Bezuges der Gehaltsklasse 11, Gehaltsstufe 1. Das entspricht derzeit einem monatlichen Bruttobetrag von € 3.486,00 zuzüglich Sonderzahlungen.Dieses Praktikum entspricht genau Ihren Vorstellungen? Dann laden Sie bitte Ihre Unterlagen über unser Jobportal hoch.LebenslaufMotivationsschreibenReifeprüfungszeugnisDiplomprüfungszeugnisseBescheide über Ihren akademischen TitelWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen.

In der Landesverwaltung Vorarlberg arbeiten wir mit Weitblick, Wertschätzung und höchster Sorgfalt. Von Naturschutz bis Straßenbau, Bildung bis Gesundheit, Kultur bis Wirtschaft – unsere 2.300 Mitarbeitenden kümmern sich in über 500 verschiedenen Berufen um die Lebensqualität vor unserer Haustür. Aktuell suchen wir eine oder einenSachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Betriebswirtschaft und ControllingOrt: BregenzAbteilung/Dienststelle: Abt. Soziales und IntegrationBeschäftigungsausmaß: 50% (20 Stunden)Unsere Abteilung Soziales u. Integration hat ein klares Ziel: Sie unterstützt Bürgerinnen und Bürger sowie zahlreiche Partner durch eine Vielzahl von Maßnahmen und Programmen, die auf die Förderung des sozialen Zusammenhalts, die Sicherung der Lebensqualität und die Integration benachteiligter Gruppen abzielen. Das Team von rund 83 Mitarbeitenden setzt wichtige Impulse für die Weiterentwicklung der sozialen Infrastruktur und leistet einen entscheidenden Beitrag zur Lebensqualität der Bevölkerung. Die Abteilung entwickelt Richtlinien, Erlässe und Verordnungen, unterstützt die Sozialabteilungen sowie die Kinder- und Jugendhilfeabteilungen der Bezirkshauptmannschaften, verwaltet den Sozialfonds des Landes und stellt sicher, dass die Fördermittel effizient und zielgerichtet eingesetzt werden.Aufgaben – so leisten Sie einen wertvollen Beitrag:Stationäre und teilstationäre Betreuung und Pflege koordinieren: Sie übernehmen als zentrale Ansprechperson der Systempartner die Koordination und Organisation der Anfragen zum Tarif in der teil- sowie stationären Langzeitpflege. Zudem fungieren Sie beratend und unterstützend bei fachlichen Fragen rund um den Tarif. Darüberhinaus unterstützen Sie die Sozialabteilungen der Bezirkshauptmannschaften bei fachlichen Fragestellungen, kontrollieren und überwachen die Voranschlagsstellen und erstellen das erforderliche Berichtswesen.Förderrichtlinien und Angebotsstruktur mitgestalten: Sie wirken bei der Ausarbeitung und Weiterentwicklung von Förderrichtlinien sowie bei der jährlichen Festlegung von Regelungen und Sondervereinbarungen zur Tarifanerkennung mit und übernehmen Verantwortung für Sonderregelungen. Bei der Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für Neu- und Umbauten von Pflegeheimen bringen Sie Ihre fachliche Expertise ein und wirken an der Weiterentwicklung der Angebotsstruktur mit.Betriebswirtschaft und Controlling unterstützen: Gemeinsam mit dem Fachbereich Betriebswirtschaft und Controlling wirken Sie an der Entwicklung und Prüfung betriebswirtschaftlicher Daten und Kennzahlen mit und erstellen darauf aufbauend das Berichtswesen für den Fachbereich Senioren und Pflegevorsorge. Als Schnittstelle zu externen Leistungserbringern koordinieren Sie die Datenlieferung und -auswertung, erstellen das Finanzradar einschließlich Tarifmonitoring und unterstützen bei der Zuordnung von Buchungen im Verrechnungsprogramm ISSO3.Budgetierung und finanzielle Planung mitgestalten: Sie vernetzen sich mit Systempartnern und Einrichtungen und wirken an der Erstellung der Budgets für die Bereiche des Fachbereichs Senioren und Pflegevorsorge mit. Dabei berücksichtigen Sie sowohl das Landesbudget als auch das Budget des Sozialfonds und leisten einen wichtigen Beitrag zu einer transparenten und vorausschauenden Finanzplanung.Abteilungs- und systempartnerübergreifende Projekte begleiten: Im Rahmen verschiedener Projekte unterstützen Sie die Fachbereichsleitung bei der Planung, Koordination und Umsetzung aufgabenbezogener Vorhaben.Anforderungen – das bringen Sie sinnvollerweise mit:Ausgebildet: Sie haben eine höhere Schule mit Matura abgeschlossen. Das geforderte Ausbildungsniveau kann auch durch mehrjährige einschlägige Berufserfahrung nachgewiesen werden. Erfahren: Wir schätzen Erfahrung - einschlägige Berufserfahrung in der Sachbearbeitung in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil.Datenaffin: In der Welt der Zahlen und Daten fühlen Sie sich wohl. Gute Excel-Anwendungskenntnisse bringen Sie mit. Ihre sorgfältige Arbeitsweise kommt Ihnen hier zugute.Kooperationsfähig: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsfähigkeit und Offenheit für die Zusammenarbeit mit anderen zeichnen Sie aus. Ihr wertschätzender Umgang macht Sie zu einer wertvollen Unterstützung für unser Team.Arbeitserlebnis – das versprechen wir Ihnen als Arbeitgeberin:Gestaltungsfreiraum: Bei uns arbeiten Sie selbstständig, übernehmen Verantwortung und gestalten Aufgaben eigenständig mit.Hilfsbereitschaft & gutes Arbeitsklima: Das spüren Sie von Anfang an auch abteilungsübergreifend. Die beste Lösung finden Sie meist im Team. Benefits: Jobticket, Jobrad, Kinderzulage, Zuschuss zum Mittagessen und noch vieles mehr.Jobsicherheit & Urlaub: Nach dem befristeten ersten Jahr, bieten wir einen sicheren Job und bis zu 32 Urlaubstagen abhängig vom Lebensalter.Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten grundsätzlich Weiterbildungskurse an und unterstützen Sie je nach den beruflichen Zielen individuell. Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten bekommen Sie private und berufliche Pläne gut unter einen Hut.Gehalt:Bei dieser Stelle verdienen Sie auf Basis des Landesbedienstetengesetz 2000 je nach Ausbildung und Berufserfahrung zwischen € 2.100,14 (Mindestgehalt bei 50%) und € 3.010,63 brutto pro Monat. Das entspricht der Gehaltsklasse 12. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen.

Dienstort: FrastanzArbeitszeitausmaß: VollzeitBerufsfeld: Betreuung Privatkunden, Filialvertrieb, KundenbetreuungUnternehmen: Sparkasse FeldkirchDie Sparkasse Feldkirch steht für Vertrauen, Stabilität und Innovation. 1842 als Vereinssparkasse gegründet, sind wir fest in der Region verankert und Teil eines starken und innovativen Bankenverbunds der Erste Bank und Sparkassen.#glaubandich und werde Teil unserer ErfolgsgeschichteUnsere AufgabenWir ermöglichen dir eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit attraktiven Entwicklungsperspektiven.Wir schaffen ein modernes, wertschätzendes Umfeld, in dem du Verantwortung übernehmen, deine Stärken entfalten und deine Ideen einbringen kannst.Wir investieren gezielt in deine fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen dich dabei, dein Potenzial voll auszuschöpfen.Wir bieten attraktive Benefits, moderne Arbeitsbedingungen und die Arbeitsplatzsicherheit einer erfolgreichen Regionalbank.Wir honorieren deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen mit einem marktkonformen Gehalt. Grundlage dafür ist der Sparkassen-Kollektivvertrag.Deine AufgabenDu begleitest, berätst und unterstützt unsere Kund:innen bei der Verwirklichung ihrer finanziellen Ziele und beim langfristigen Vermögensaufbau.Du entwickelst individuelle Finanzstrategien, die auf die persönlichen Lebensziele deiner Kund:innen abgestimmt sind.Du gewinnst neue Kund:innen und baust langfristige, vertrauensvolle Beziehungen auf.Du begeisterst deine Kund:innen mit maßgeschneiderten und modernen Finanzlösungen aus unserem umfassenden Produktportfolio.Du erkennst Chancen und Potenziale und sprichst deine Kund:innen aktiv auf passende Möglichkeiten an.Dein ProfilDu verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann:frau oder über eine vergleichbare Qualifikation im Finanzdienstleistungsbereich.Du bringst Erfahrung in der ganzheitlichen Kundenberatung sowie fundierte Kenntnisse von Finanzprodukten und Finanzdienstleistungen mit.Du überzeugst durch dein professionelles Auftreten, deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit, serviceorientiert zu handeln.Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert und schätzt gleichzeitig die Zusammenarbeit im Team.Du bist motiviert, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und dein Wissen laufend auszubauen.Interessiert?Dann werde Teil unseres Teams. Nutze die Chance, deine Stärken einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft des Bankings zu gestalten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und auf deine Online-Bewerbung.KontaktChristoph Marchler

Dienstort: BludenzArbeitszeitausmaß: VollzeitBerufsfeld: SonstigeUnternehmen: Sparkasse Bludenz Bank AGAls verantwortungsvoller regionaler Arbeitgeber bieten wir mehr als 100 hochwertige und sichere Arbeitsplätze und schaffen durch unsere Leistungen einen bedeutenden wirtschaftlichen Mehrwert im Bezirk Bludenz.Gemeinsam anpacken. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Geschick, Organisationsstärke und Hands-on-Mentalität. Du sorgst dafür, dass unserer Gebäude, Anlagen und Einrichtungen zuverlässig funktionieren und trägst wesentlich zu einem sicheren und gepflegten Arbeitsumfeld bei.Deine AufgabenDurchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Gebäuden und technischen EinrichtungenPflege und Kontrolle der AußenanlagenUnterstützung bei Umbauten, Übersiedelungen und internen VeranstaltungenKoordination und Begleitung von externen Dienstleistern und HandwerksbetriebenBotendienste sowie Kurierfahrten zwischen den Geschäftsstellen und externen PartnernUnterstützung bei kleineren Reparaturen und handwerklichen TätigkeitenMitarbeit bei Sicherheits- und Kontrollaufgaben im GebäudebetriebDein ProfilAbgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder technische Ausbildung im Elektro-BereichTechnisches Verständnis sowie handwerkliches GeschickFührerschein Klasse BGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftAnwenderkenntnisse in Outlook, MS Office und mobilen EndgerätenSelbstständige, strukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseFreundliches und serviceorientiertes AuftretenFlexibilität sowie Freude an abwechslungsreichen TätigkeitenHands-on-Mentalität und Bereitschaft, Aufgaben eigenverantwortlich anzupackenUnser AngebotAttraktives und leistungsgerechtes Gehalt sowie umfassende Sozialleistungen – im Einklang mit den Grundsätzen unserer VergütungspolitikSicherer Arbeitsplatz in einem regional verankerten UnternehmenEin modernes Arbeitsumfeld sowie ein engagiertes, kollegiales TeamAbwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher EigenverantwortungFlexible Arbeitszeitmodelle zur Unterstützung einer guten Work‑Life‑BalanceEin werteorientiertes, stabiles UnternehmensumfeldEin faires Gehalt ist dir wichtig? Uns auch. Lass uns persönlich darüber sprechen. Selbstverständlich berücksichtigen wir dabei die Bestimmungen des Sparkassen-Kollektivvertrages.📩 Wir freuen uns auf deine Online-BewerbungKontaktAndrea Mallitsch