Geschäftsführung Junge Wirtschaft Vorarlberg (m/w/d)
Wirtschaftskammer Vorarlberg
Geschäftsführung Junge Wirtschaft Vorarlberg80 - 100% | ab Januar 2026 | Dienstort: Postgarage DornbirnVisionen entwickeln. Geschäftsideen umsetzen. Unternehmen positionieren.Die Junge Wirtschaft Vorarlberg (JWV) ist ein Netzwerk und überpolitischer Verein von rund 600 Unternehmer:innen, Führungskräften, Gründer:innen und unternehmerisch denkenden Menschen. Die JWV veranstaltet zahlreiche Netzwerk-Eventformate, vertritt die Interessen der Mitglieder und bietet verschiedenste Services an.Ihre zukünftige Rolle:Betreuung, Beratung und Interessenvertretung der Mitglieder der JWVStrategische Planung, inhaltliche Konzeption und Organisation des Jahresprogrammes sowie weiterer Projekte und Verantwortung für die Durchführung der VeranstaltungenAktive Präsenz im Netzwerk und bei JWV-Events im Austausch mit MitgliedernStrategische Entwicklung, Planung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen zur Positionierung der JWV (Newsletter, Social Media, Print, Website)Regelmäßige Abstimmung mit dem Vorstand der JWV sowie Aufbereitung und Berichterstattung der laufenden VereinsaktivitätenFührung von zwei MitarbeiterinnenBudgeterstellung und BudgetverantwortungVernetzung und Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie Kooperation mit anderen Branchen und Serviceabteilungen in der Wirtschaftskammer VorarlbergDas zeichnet Sie aus:Begeisterung für das Thema Gründung und JungunternehmertumNetzwerker- sowie Gastgeber-Persönlichkeit mit Leidenschaft für Kommunikation und OrganisationAffinität zu aktuellen Geschehnissen und ZukunftsthemenProaktive, kreative Persönlichkeit mit Umsetzungsstärke und starker EigeninitiativeEigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie vernetzte DenkweiseInteresse an politischen Themen für die Interessenvertretung der JungunternehmendenAusgezeichnete MS-Office AnwenderkenntnisseFührerschein B und eigener PKW erforderlichZeitliche Flexibilität für Abend- und WochenendveranstaltungenDarauf können Sie sich freuen:Teamspirit und einen krisensicheren Arbeitsplatz, individuelle fachliche und persönliche Weiterbildungen, flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits, Essenszuschuss und gute öffentliche Verkehrsanbindung.Wir weisen darauf hin, dass sich das Mindestbruttogehalt für diese Position bei einer Vollzeitbeschäftigung auf ca. € 60.000 jährlich beläuft. Die tatsächliche Entlohnung hängt von Ihren Qualifikationen und Ihrer bisherigen Berufserfahrung ab und wird in einem persönlichen Gespräch vereinbart.Wir sind auf der Suche nach den besten Talenten.Daher freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung – über wkv.at/job.