Branche (1)
Anstellungsart
Binderholz GmbH

Lehrstelle IT-Techniker (m/w/d)

Binderholz GmbH

Lehrstellen
Jenbach
Lehrstelle IT-Techniker (m/w/d) - Referenznummer: JE-0006Lehrbeginn05. August 2024Deine StartvoraussetzungenLern- & Leistungsbereitschaft für deinen Beruf | Teamfähigkeit & Verlässlichkeit | Interesse an moderner, industrieller HolzverarbeitungUnser Angebot als AusbildungsbetriebProfessionelle Ausbildungsstrukturen mit persönlicher Betreuung | Breit gefächerte Ausbildungsmöglichkeiten in jedem Lehrberuf | Lehre mit Matura - bei Wunsch & Eignung | Persönlichkeitsbildende & fachbezogene Zusatzausbildungen | Standortübergreifende Lehrlingsevents & Ausflüge | Leistungsbezogenes Prämiensystem€ 870,00 brutto im 1. LehrjahrInteresse an deiner Zukunft?Dann bewirb dich bitte ab sofort bei uns mit Bewerbungsschreiben, Lebenslauf mit Foto, Zeugniskopien der 7./8. Schulstufe. Schnuppern jederzeit möglich!Alois Gruber, Leitung Aus- und Weiterbildung
Trelleborg Sealing Solutions Lindau GmbH

Initiativbewerbung (m/w/d)

Trelleborg Sealing Solutions Lindau GmbH

Vollzeit
Lindau (Bodensee)
Wir suchen stets nach Talenten die sich weiterentwickeln wollenHierzu können wir Ihnen spannende Tätigkeiten in folgenden Bereichen anbieten: AdministrationCommunicationsFinanceHuman ResourcesInformation TechnologyLegalMarketingPurchasingQualityResearch & DevelopmentSupply Chain & LogisticsEngineeringGeneral ManagementSalesWir bieten Ihnen: Perspektiven - Weiterentwicklung wird unterstützt und gefördert regelmäßiges Feedback sowie Einbindung in ein offenes und motiviertes Team Internationale Kontakte können geknüpft werdenSicherheit - Bezahlung nach Tarifvertrag Chemie WestBenefits - Corporate Benefits, Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche freie Tage durch ZukunftsbetragDiversity - die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen.EAP - (Employee Assistance Program) ist ein unabhängiges und ganzheitliches Unterstützungsprogramm für Unternehmen und ihre Beschäftigten. Es zielt darauf ab, Gesundheit, Gleichgewicht und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter zu fördern und die Stabilität der Menschen in der Organisation auch in kritischen Situationen zu gewährleisten. Das EAP steht jederzeit und jeder Person im Unternehmen zur Verfügung.#ShapingIndustryfromtheInsideTrelleborg ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und schätzen die besonderen Erfahrungen und Kenntnisse, die Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund in unser Unternehmen einbringen. Die Fähigkeit, bahnbrechende Technologien zu entwickeln, ist eines unserer wichtigsten Güter, und unsere Mitarbeitenden machen dies möglich.
BAUR GmbH

HARDWARE DEVELOPER 60-100 % (M/W/D)

BAUR GmbH

Vollzeit
Teilzeit
Sulz
Jedes Team, jedes Unternehmen mit seinen Mitarbeiter:innen und Kund:innen ist ein Netzwerk. In unserem Netzwerk handeln wir bei BAUR ganz getreu dem Motto „ensuring the flow“. Arbeite mit in einem kompetenten und engagierten Team, das gemeinsam große Ziele erreicht und werde Teil des Familienunternehmens im Bereich Prüf- und Messtechnik. Die Motivation entspringt aus der gemeinsamen Leidenschaft zur Technik, aus dem Streben nach Bestleistungen sowie aus dem Miteinander im Unternehmen.Zur Unterstützung unseres Teams in Sulz suchen wir dich als:HARDWARE DEVELOPER 60-100 % (M/W/D)Deine Tätigkeit Konzipieren, entwickeln und realisieren von digitalen und analogen Schaltungen Abklärung technischer Produktanforderungen Mitarbeit bei der Erstellung von Pflichtenheften Aufbau und Erprobung von Funktionsmustern und Prototypen Schnittstellenfunktion zur Produktion, After Sales, Vertrieb und anderen EntwicklungsabteilungenDein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik/Elektronik oder Mechatronik (Studium oder HTL) Mind. 5 Jahre fachspezifische BerufserfahrungBreites Know-how im Schaltungsdesign elektronischer Baugruppen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamorientierte und begeisterungsfähige Persönlichkeit Wir bieten Abwechslungsreiches Aufgabengebiet im modernen FamilienbetriebDie Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und selbständig umzusetzen Langfristige Perspektive in einer zukunftssicheren BrancheFachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem großen LernfeldFlexible Arbeitszeiten mit Home-Office-MöglichkeitUnser Angebot für diese Position liegt über Kollektivvertrag und ist abhängig von deiner beruflichen Erfahrung und Qualifikation. Wir freuen uns über deine Bewerbung: Human Resources Management jobs@baur.eu | +43 5522 4941-0 BAUR GmbH | Raiffeisenstraße 8 | 6832 Sulz | Österreich 
Hydro Extrusion Nenzing GmbH

Lehre für Informationstechnologie - Schwerpunkt Systemtechnik (m/w/d)

Hydro Extrusion Nenzing GmbH

Vollzeit
Lehrstellen
Nenzing
Als InformationstechnikerIn versorgst du unser Unternehmen mit allen notwendigen IT-Geräten wie Computer, Monitor, mobilen Geräten, Beamer, Drucker sowie der passenden Software. Gleichzeitig sorgst du für den reibungslosen Ablauf der Inbetriebnahme und deren Funktion. Du hast viel Kontakt zu deinen IT-KollegInnen und führst gemeinsam mit ihnen Reparaturen, Wartungen und Erweiterungen durch. Gleichzeitig lernst du alles wichtige über die Datensicherheit und Datenschutz. Alles auf einen Blick:Die Ausbildungsdauer beträgt 4 Jahre und du besuchst wöchentlich die Berufsschule in Feldkirch. Voraussetzung für den Beginn der Lehre ist ein erfolgreicher Abschluss der 9. Schulstufe. Deine Qualifikation, dein Profil:Du arbeitest gerne in einem engagierten TeamSorgfältiges und strukturiertes Arbeiten gehören zu deinen StärkenDu arbeitest gerne mit dem PCDu interessierst dich für Hard- und SoftwarelösungenDu bist ehrgeizig und ausdauerndWir freuen uns auf Deine aussagefähige Bewerbung.
MAWERA GmbH

Lehre als Metalltechniker – Stahlbautechniker (m/w/d)

MAWERA GmbH

Vollzeit
Lehrstellen
Hard
Dauer der Lehrzeit:3,5 Jahre: Grundmodul + ein Hauptmodul4 Jahre: Grundmodul + ein Hauptmodul + ein Spezialmodul4 Jahre: Grundmodul + zwei HauptmoduleModule und KombinationenDie Ausbildung im Modullehrberuf Metalltechnik umfasst verpflichtend eine 2‑jährige Ausbildung im Grundmodul Metalltechnik und eine 1,5‑jährige Ausbildung in einem der folgenden Hauptmodule:MaschinenbautechnikFahrzeugbautechnikMetall- und BlechtechnikStahlbautechnikSchmiedetechnikWerkzeugbautechnikSchweißtechnikZerspanungstechnikZusätzlich kann in einem weiteren halben Ausbildungsjahr ein zweites Hauptmodul oder eines der folgenden Spezialmodule gewählt werden:AutomatisierungstechnikDesigntechnikKonstruktionstechnikProzess- und FertigungstechnikMetalltechniker:innen in der Stahlbautechnik stellen Stahlbaukonstruktionen (z.B. für Gebäude, Hochhäuser, Brücken und Tunnels, aber auch für Spezialfahrzeuge wie Kräne) her. Außerdem fertigen sie bauliche Einrichtungen aus Stahl wie Aufzüge, Lüftungsschächte und Portale an. Sie transportieren die fertigen Werkstücke zum Einsatzort, stellen sie dort auf und montieren sie.Dabei wenden sie verschiedene Metall bearbeitende Verfahren wie Schweißen, Löten, Nieten, Bohren, Feilen und dergleichen an. Bei der Herstellung von Stahlbauteilen kommen computergesteuerte (CNC)Werkzeugmaschinen zum Einsatz. In größeren Betrieben sind Stahlbautechniker:innen zumeist auf die Herstellung oder auf die Montage der Bauteile vor Ort spezialisiert.Deine Vorteile bei MAWERA!Praxisnahe AusbildungRotation in verschiedensten BereichenInterne sowie externe WeiterbildungMitarbeit in ZukunftsprojektenUnterstützung bei Lehre mit MaturaEssenszuschussLeistungsprämieNachhilfe & WorkshopsGratis Bus- und Bahnticket

Service Mitarbeiter und Bowlingempfang (m/w/d)

Fohren Center Trend Gastro Bowl Betriebs GmbH

Im Strike Bowling Center Bludenz erwartet Sie ein sicherer Job in einem familiär geführten Unternehmen, welches Wert auf seine Mitarbeiter-innen und eine langfristige Anstellung legt. Entlohnung mindestens laut Kollektivvertrag mit großer Bereitschaft zur Überbezahlung gemäß Qualifikation und Erfahrung.

Jahresstelle für das Strike Bowling Bludenz Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, Teilzeit, Geringfügig Beschäftigung ab sofort oder nach Absprache


Unser Angebot:

·       Jahresstelle in Voll- oder Teilzeit

·       Stunden und Tage nach Absprache

·       Bereitschaft auch an Wochenenden zu Arbeiten

·       Entlohnung nach Kollektiv bzw. Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Leistung

·       Ein sehr abwechslungsreicher Job am Herzen vom Fohren-Center


Deine Aufgaben:

  • Zustellung Getränke
  • Kunden und Kollegen zuvorkommend behandeln
  • Ein Lächeln versetzt Berge
  • Gästeempfang an der Theke / Vergabe der Bowlingbahnen
  • Abkassieren
  • Arbeitsplatz sauber halten


Deine Qualifikation:

  • Vorhandene Berufserfahrung von Vorteil, wir suchen aber auch Quereinsteiger
  • Spaß an der Arbeit, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Pünktlichkeit und Fleiß
  • Teamfähigkeit
  • Sprachen Deutsch, weitere Sprachen von Vorteil
  • abgeschlossene Lehre als Restaurantfachfrau/-mann oder Rezeption von Vorteil aber kein muss.


Die Benefits:

  • Faire Entlohnung über dem KV, große Bereitschaft zur Überbezahlung. Was Du schlussendlich bei uns verdienst, würden wir gerne auf Basis Deines Know-Hows und Einsatzes mit Dir persönlich besprechen.
  • Junges, dynamisches Team
  • Abwechslungsreiche verantwortungsvolle Tätigkeit durch mehrere angeschlossene Betriebe
  • Spannende Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Sicherer Job in einem wirtschaftlich gut aufgestellten Unternehmen
  • Kostenlose Getränke sowie Speisen
  • Diverse Mitarbeitervergünstigungen in unseren Betrieben


Wir empfangen dich mit offenen Armen, mache dir selber ein Bild vom Betrieb und uns, vielleicht bei einem lockeren Gespräch und einem Kaffee.

Gerne nehmen wir auch Blindbewerbungen entgegen. Bei uns gibt es durch die verschiedenen Bereiche und Partnerbetriebe immer wieder freie und nicht gleich ausgeschriebene Stellen (z.B. Frühstücksbetreuung, Bar Mitarbeiter, Rezeptionsmitarbeiter, Abwäscher, Aushilfen für Events wie Hochzeiten usw.)


Wirtshaus Kohldampf

Werdenbergerstr. 53 6700 Bludenz

Tel.05552 65385


Mindestentgeltangaben

Das Mindestentgelt für die Stellen als Mitarbeiter/in für den Empfang im Bowlingcenter beträgt 2.100,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Diese Benefits werden im Job geboten

Unterkunft auf Anfrage
freie Kost
tolles Team
Hotspot
wirtschaftlich stabil aufgestellter Arbeitgeber
faire Entlohnung
gute Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeiten, wo andere Urlaub machen

Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen

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