Zu unserem Buchhaltungsteam zählen zehn Kolleg:innen, die eigenverantwortlich mithilfe eigener Digitalisierungs­lösungen die Buchhaltungen unserer Mandant:innen betreuen. Der laufende persönliche Kontakt zu unseren Mandant:innen ist die Basis für eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.Im Buchhaltungsteam hast du den Überblick und bist sowohl für die persönlichen Anliegen deines Teams als auch für die Umsetzung der organisatorischen und fachlichen Inhalte verantwortlich. Wir legen Wert auf flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege. Als erste Ansprechperson für Fragen und Anliegen deines Teams triffst du Entscheidungen und bist die Schnittstelle zwischen deinem und den anderen Teams sowie der Geschäftsführung.Du schätzt die Arbeit im Team, setzt dich leidenschaftlich für die Anliegen von Mandant:innen und Kolleg:innen ein und hast keine Berührungsängste vor technischen Optimierungen? Dann bewirb dich als Teamleitung unserer Buchhalter:innen bei der Gerstgrasser Steuerberatung & Unternehmensberatung!Dein Verantwortungsbereich:Leitung des Buchhaltungsteams inklusive Personalführung und -entwicklungAnsprechpartner:in für das Team bei fachlichen Fragen und komplexen SachverhaltenKoordination und Kontrolle der laufenden Buchhaltungen für Mandant:innen diverser BranchenEnge Zusammenarbeit mit allen Fachteams zur optimalen Betreuung der Mandant:innenAnsprechpartner:in für Mandant:innen in buchhalterischen und organisatorischen AngelegenheitenFörderung der Digitalisierung in der Buchhaltung, insbesondere der Einführung und Optimierung digitaler BuchhaltungsprozesseDas bringst du mit:Abgeschlossene und fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie optimalerweise Vorkenntnisse in der BilanzbuchhaltungIdealerweise Erfahrung in einer FührungsrolleTechnische Affinität und Offenheit für digitale Neuerungen in der BuchhaltungInteresse daran, eigene Ideen und Lösungsvorschläge einzubringen und umzusetzenBMD-NTCS-Kenntnisse sind vorteilhaftBegeisterung für regelmäßige Weiterbildung und TeamentwicklungHohe Zuverlässigkeit, eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an der Arbeit im TeamDeine Goodies bei uns:💻 Modernste IT-Technologien und Abläufe🪑 Innovativ ausgestatteter Arbeitsplatz⏰ Gleitzeit🏠 Familiäres Arbeitsumfeld📚 Persönliche & fachliche Weiterbildung mit eigenem Budget🚉 Gute Anbindung mit Bus und Zug🔄 Vielfältige Aufgabengebiete☕ Gemeinsame Kaffeepausen🍎 Frisches Obst, Gemüse & Snacks🍽️ Essensbons🥳 Gemeinsame Ausflüge & Firmenevents🧸 Kinderbetreuung

Was machen Hochbauer/innenMit Sorgfalt, handwerklichem Geschick und dem Einsatz modernster technischer Hilfsmittel (Laser, Kräne und Betonpumpen, Schalungen u.v.a.) bist du bei der Errichtung von Wohn- und Bürohäusern sowie Brücken beteiligt. Auch bei Reparatur-, Restaurierungs- und Umbauarbeiten bist du als Hochbauer/in immer gefragt. Du arbeitest meist im Team (Partie) nach technischen Plänen und Bauzeichnungen und unter Anweisung eines/er Polier/in. Du verwendest Materialien wie Beton, Stahlbeton, Ziegel und Natursteine. Damit werden Fundamente für Gebäude hergestellt, Decken errichtet und Mauern aufgestellt.Was solltest du für den Beruf mitbringenDu hast Spaß an der Arbeit mit Kollegen/innen im Freien, bist sportlich und handwerklich geschickt, hast technisches und mathematisches Verständnis und bist bereit, auch ordentlich anzupacken.Ausbildungsdauer: 3 JahreOptional auch als 4-jährige Kaderlehre mit Ausbildung zum/zur Hochbauspezialisten/inZusatzausbildung: 2 Wochen pro Jahr an der BauakademieToller Verdienst und Prämien für starke Leistungen1. Lehrjahr € 1.308,54 pro Monat brutto2. Lehrjahr € 1.962,81 pro Monat brutto3. Lehrjahr € 2.617,08 pro Monat brutto4. Lehrjahr € 2.944,22 pro Monat bruttoErwachsenenlehre € 2.617,08 pro Monat bruttoZusätzlich zu den oben angeführten Geldbeträgen bekommst du noch Taggelder pro Monat.Für gute Schulerfolge und positive Arbeit auf der Baustelle gibt es Prämien.Stand 01.05.2025

Schwerpunkt: Objektcontrolling & Finanzsteuerung | 80–100 % | Standort KonstanzDu willst gestalten statt nur verwalten? Zahlen sind für dich kein Selbstzweck, sondern ein Werkzeug, um Dinge voranzubringen? Dann bist du bei uns richtig. Wir suchen einen Controller (m/w/d), der unsere betreuten Immobilienobjekte nicht nur buchhalterisch begleitet, sondern aktiv deren wirtschaftliche Entwicklung steuert und analysiert.Über unsDie Immobetriebe Bodensee Hausverwaltung GmbH ist ein wachsendes, inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf effiziente, moderne Immobilienverwaltung – von Mietobjekten bis WEG‑Gemeinschaften im Raum Konstanz – Radolfzell – Singen. Unser Team arbeitet digital, eigenverantwortlich und mit direktem Draht zur Geschäftsführung. Wir suchen Verstärkung, die Zahlen versteht, Prozesse denkt und wirtschaftlich mitgestalten möchte.Deine AufgabenObjektbezogenes Controlling für die fremdverwalteten BeständeErstellung, Prüfung und Plausibilisierung von Betriebs‑, Hausgeld‑ und JahresabrechnungenWirtschaftspläne, Rücklagen‑ und LiquiditätsplanungAnalyse und Reporting von Objektkennzahlen zur internen SteuerungÜberwachung der Zahlungsströme und Budgets der betreuten ObjekteUnterstützung bei Jahresabschluss, Prüfungen und DokumentationspflichtenWeiterentwicklung von Controlling‑Vorlagen und digitalen ProzessenEnge Zusammenarbeit mit Verwaltung, Buchhaltung (intern/extern) und GeschäftsführungMitbetreuung und Weiterentwicklung des ERP‑Systems als Power User – du wirst zur zentralen Ansprechperson für Systemfragen im TeamDein ProfilKaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder ImmobilienwirtschaftErste Berufserfahrung im Controlling, Rechnungswesen oder der ImmobilienverwaltungSicherer Umgang mit Zahlen, Excel und gängigen AuswertungstoolsAnalytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohes VerantwortungsbewusstseinFreude an Prozessen, Digitalisierung und wirtschaftlicher OptimierungDu arbeitest selbstständig, präzise und suchst Lösungen statt RoutinenWas dich bei uns erwartetEine vielseitige Position mit echter Verantwortung für wirtschaftliche ErgebnisseKurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der GeschäftsführungKlare Strukturen, moderne Tools und digitale AbläufeFlexible Arbeitszeiten und Homeoffice‑MöglichkeitEin kollegiales, fokussiertes Team, das Ergebnisse schätzt – nicht TitelUnbefristete Festanstellung mit langfristiger PerspektiveMonatsgehalt ab 4 000 € brutto (bei Vollzeit), abhängig von Qualifikation und ErfahrungBetriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Weiterbildung, moderne IT‑Ausstattung und kleine Extras im AlltagJetzt bewerbenWenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und die wirtschaftliche Steuerung unserer Aufträge mitzugestalten, dann sende uns deine Bewerbung mit Lebenslauf und möglichem EintrittsterminArt der Stelle: Vollzeit, FestanstellungGehalt: ab 4.000,00€ pro MonatLeistungen:Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche WeiterbildungFirmeneventsFlexible ArbeitszeitenHomeoffice-MöglichkeitKostenloser ParkplatzAusbildung:Bachelor (Wünschenswert)Berufserfahrung:Immobilienmanagement: 1 Jahr (Wünschenswert)Controlling: 2 Jahre (Erforderlich)Sprache:Deutsch (Erforderlich)

Die Immobetriebe Bodensee Hausverwaltung GmbH ist ein wachsendes Unternehmen mit Fokus auf die professionelle Verwaltung und Steuerung von Immobilienprojekten im Raum Konstanz – Radolfzell – Singen.Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Standortes in Konstanz suchen wir eine durchsetzungsstarke und organisationsstarke Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und gerne operative Abläufe steuert.WEG-Verwalter / Immobilienverwalter/in (m/w/d) 50% -100%Ihre Aufgabengebiete sind u.a.Eigenständige und verantwortliche Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG)Leitung der Eigentümerversammlungen sowie Umsetzung der gefassten BeschlüsseSteuerung und Kontrolle laufender Geschäftsvorgänge im technischen und kaufmännischen GebäudemanagementKoordination von Dienstleistern, Handwerkern und externen Partnern bis zur vollständigen AuftragsabwicklungÜberwachung von Instandhaltungsmaßnahmen, Budgets und TerminenAnsprechpartner für Eigentümer und Beiräte auf AugenhöheIhr ProfilZertifizierter Verwalter nach § 26a WEG oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Immobilienkaufmann, technischer Betriebswirt, Studium Immobilienwirtschaft)Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung von WEG‑Objekten oder im ImmobilienmanagementSicheres Auftreten, Entscheidungsfreude und organisatorisches GeschickTechnisches Grundverständnis und Erfahrung im Umgang mit GebäudetechnikStrukturierte, verlässliche und eigenverantwortliche ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit im Umgang mit Eigentümern, Handwerkern und DienstleisternFührerschein Klasse B wünschenswertWas wir Ihnen bietenUnbefristete Festanstellung in einem wachsenden UnternehmenEigenverantwortliches Arbeiten mit klaren EntscheidungsbefugnissenGestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung des eigenen VerantwortungsbereichsModerne digitale Infrastruktur und effiziente ProzesseKurze Entscheidungswege und offene KommunikationZentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung und kostenfreien ParkplätzenBetriebliche Zusatzleistungen (bAV, bKV, Weiterbildung, Unfallversicherung)Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice‑OptionWir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungskosten (z. B. Fahrtkosten zu Vorstellungsgesprächen) nicht übernehmen können.Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, FestanstellungGehalt: 45.000,00€ - 52.000,00€ pro JahrLeistungen:Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche WeiterbildungFirmeneventsFlexible ArbeitszeitenHomeoffice-MöglichkeitKostenloser ParkplatzBerufserfahrung:WEG-Verwaltung: 2 Jahre (Wünschenswert)Sprache:Deutsch (Erforderlich)Zusatzqualifikation/Zertifikat:Führerschein Klasse B (Wünschenswert)Arbeitsort: Vor Ort