Aufzüge, die Menschen bewegen und befördern!Zur Verstärkung unseres Teams in Götzis für das Einsatzgebiet Vorarlberg suchen wir eine motivierte Persönlichkeit.Über unsLTS Aufzüge ist spezialisiert auf Wartung, Reparatur, Modernisierung und Installation von Aufzügen. Wir betreuen Anlagen aller gängigen Hersteller und stehen für Sicherheit, Qualität und schnellen Service – inklusive 24-Stunden-Notdienst.Wir bietenAbwechslungsreiche Tätigkeit in familiärem UmfeldAttraktive Überzahlung nach Qualifikation möglichFort- und WeiterbildungDienstfahrzeug zur Privatnutzung (nach Absprache)Telefon zur Privatnutzung (nach Absprache)und weitere BenefitsIhre AufgabenWartung und Service von AufzugsanlagenReparaturen und StörungsbehebungenInbetriebnahmen und technische KontrollenDokumentation der ArbeitenKundenkontakt vor OrtIhr ProfilAbgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Lehre, Fachschule oder HTL in Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau o. Ä.)Erfahrung in der Aufzugstechnik von Vorteil, Quereinsteiger willkommenSelbstständige und zuverlässige ArbeitsweiseFreundliches AuftretenFührerschein Klasse B

Casual Fine Dining direkt am Bodensee 🌊🔥Du willst nicht einfach nur „irgendwo arbeiten“, sondern richtig kochen lernen, kreativ sein und Teil eines starken Teams werden? Dann komm zu uns ins Pier69 – direkt am Hafen in Bregenz.Was dich bei uns erwartet✅ Casual Fine Dining Niveau – modern, hochwertig, ehrlich✅ Eine Küche, in der noch wirklich gekocht wird (keine Convenience-Schiene)✅ Top Bezahlung✅ 4- oder 5-Tage-Woche (wie du willst)✅ Kostenfreie Unterkunft möglich direkt am Bodensee✅ Verpflegung inklusive✅ Junges, motiviertes Team & richtig gutes ArbeitsklimaWen wir suchenEgal ob…• ausgebildeter Koch • Quereinsteiger • wenig Erfahrung • oder einfach jemand mit richtig Bock auf Küche👉 Motivation zählt mehr als der Lebenslauf. Wenn du lernen willst, bringen wir dir alles bei – unter richtig coolen Bedingungen.Deine Aufgaben🍽 Vor- und Zubereitung unserer Speisen🔥 Mitarbeit im täglichen Service🌿 Mitgestaltung von neuen Gerichten🤝 Arbeiten im Team mit Anspruch und SpaßStart📅 ab April (oder nach Absprache)

Die Bank für Tirol und Vorarlberg AG mit Sitz in Innsbruck zählt mit ihren rund 950 Mitarbeiter*innen zu den erfolgreichsten Banken Österreichs und ist in den Märkten Tirol, Vorarlberg, Wien, Süddeutschland, der deutschsprachigen Schweiz und Südtirol aktiv.Das erwartet Sie:Ansprechpartner*in unserer Kund*innen im Tagesgeschäft und Abwicklung von KundenaufträgenAktive und verkaufsorientierte Unterstützung der Private Banking Betreuer*innenVor- und Nachbearbeitung von Kundengesprächen, sowie Pflege der KundendatenErstellung und Bearbeitung von Kontoeröffnungen, Vollmachten und weiteren bankfachlichen UnterlagenKoordination und Nachverfolgung von Kundenanfragen und internen ProzessenEnge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Sicherstellung von regulatorischen AnforderungenUnterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen und KundeneventsDas bringen Sie mit:Abgeschlossene wirtschaftliche AusbildungBankspezifische Ausbildung empfehlenswert, idealerweise Berufserfahrung im Wertpapiergeschäft und fundiertes Wissen in Bezug auf die regulatorischen AnforderungenGewissenhaftigkeit und OrganisationsfähigkeitSelbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute Kommunikationsfähigkeiten, sowie ein souveränes, gepflegtes AuftretenKunden- und serviceorientierte Arbeitsweise mit hohem QualitätsanspruchWerden Sie eine wichtige Stütze unseres Teams und tragen Sie maßgeblich zum gemeinsamen Erfolg bei. Wir bieten Ihnen ein leistungsorientiertes Gehaltssystem, ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Gerne sprechen wir persönlich mit Ihnen dazu.Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusiver Arbeitgeber sind wir offen für alle Menschen –unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft – die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.Wenn Sie Fragen rund um die Barrierefreiheit für den Bewerbungsprozess, Anreise oder den Arbeitsplatz haben, kontaktieren Sie gerne Frau Sophia Witting, BA unter der Telefonnummer +43 505 333-1482 oder per E-Mail unter sophia.witting@btv.at.Benefits:Mitarbeiterbeteiligung, BTV PrivatstiftungAltersvorsorge, AuffangnetzBTV Bewusst, ArbeitsmedizinMitarbeiterevents, SportveranstaltungenMUKKI Kinderbetreuung (Innsbruck, Dornbirn)Fachliche Ausbildung, Stärkung emotionaler Kompetenzen, BTV myself – Coaching, „Vielfalt-Initiative“Ergänzende Benefits:Öffentliche AnbindungElektromobilität, FirmenautoGut essen, Kaffee genießen & Gutes tunMitarbeiterkonditionenFlexible ArbeitszeitenHandy & LaptopMobiles ArbeitenSabbatical

Die BTV Vier Länder Bank AG mit Sitz in Innsbruck zählt mit ihren rund 950 Mitarbeiter*innen zu den erfolgreichsten Banken Österreichs und ist in den Märkten Tirol, Vorarlberg, Wien, Süddeutschland, der deutschsprachigen Schweiz und Südtirol aktiv.Das erwartet Sie:Sie bearbeiten, bewerten und betreuen Kreditengagements unserer Firmenkund*innen (Umsatz größer 50 Mio. €) in enger Abstimmung mit dem/der Firmenkundenbetreuer*in.Sie sind für die umsetzungsorientierte Erstellung der Kreditanträge verantwortlich und sind an dieser Stelle Bindeglied zwischen Vertrieb und Kreditmanagement.Eigenverantwortliche Ausarbeitung der risiko-/chancenorientierten Bonitätsbeurteilungen sowie der fundierten Kapitaldienstberechnung.Fachliche Unterstützung der Firmenkundenberater*innen in allen Fragen rund um das Kreditgeschäft.Sie begleiten den Kreditwunsch unserer Firmenkund*innen während des gesamten Kreditprozesses.Das bringen Sie mit:Bankausbildung, Erfahrung im Bankgeschäft, finanzwirtschaftliches Studium oder vergleichbare QualifikationenFreude am Umgang und der Kommunikation mit KundenAusgeprägte analytische FähigkeitenTeamfähigkeit, Leistungswille und ServiceorientierungSelbständige, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem QualitätsbewusstseinDiese Tätigkeit unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers. Die Entlohnung orientiert sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigt Ihre Qualifikation und Erfahrung. Gerne sprechen wir dazu mit Ihnen persönlich.Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusiver Arbeitgeber sind wir offen für alle Menschen –unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft – die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Wenn Sie Fragen rund um die Barrierefreiheit für den Bewerbungsprozess, Anreise oder den Arbeitsplatz haben, kontaktieren Sie gerne Herrn Stefan Klemera unter der Telefonnummer +43 505 333-1467 oder per E-Mail unter stefan.klemera@btv.at.Benefits:Mitarbeiterbeteiligung, BTV PrivatstiftungAltersvorsorge, AuffangnetzBTV Bewusst, ArbeitsmedizinMitarbeiterevents, SportveranstaltungenMUKKI Kinderbetreuung (Innsbruck, Dornbirn)Fachliche Ausbildung, Stärkung emotionaler Kompetenzen, BTV myself – Coaching, „Vielfalt-Initiative“Ergänzende Benefits:Öffentliche AnbindungElektromobilität, FirmenautoGut essen, Kaffee genießen & Gutes tunMitarbeiterkonditionenFlexible ArbeitszeitenHandy & LaptopMobiles ArbeitenSabbatical

Die BTV Vier Länder Bank AG mit Sitz in Innsbruck zählt mit ihren rund 950 Mitarbeiter*innen zu den erfolgreichsten Banken Österreichs und ist in den Märkten Tirol, Vorarlberg, Wien, Süddeutschland, der deutschsprachigen Schweiz und Südtirol aktiv.Das erwartet Sie:Disziplinarische Führung sowie gezielte Weiterentwicklung eines leistungsstarken TeamsAufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines professionellen IT‑KostencontrollingsVerantwortung für das Auslangerungsmanagement einschließlich der Steuerung externer Dienstleister (u.a. Rechenzentren)Gesamtverantwortung für den stabilen und zukunftsorientierten Betrieb der IT‑Infrastruktur, der Endgeräte sowie der modernen ArbeitsplatzumgebungDefinition, Implementierung und nachhaltige Sicherstellung effizienter Incident‑, Change‑ und Problem‑Management‑ProzesseWeiterentwicklung, Optimierung und Überwachung des BerechtigungsmanagementsDas bringen Sie mit:Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im IT‑Betrieb, in der IT‑Infrastruktur oder im IT‑Service‑ManagementErfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden Fundiertes Kow-how in ITIL‑Prozessen, insbesondere Incident‑, Change‑ und Problem‑ManagementErfahrung im Management externer Dienstleister, idealerweise in regulierten oder sicherheitskritischen UmgebungenPraxis in Kostenplanung, Kostencontrolling oder Budgetverantwortung Vertrautheit mit Berechtigungskonzepten, Identity & Access Management sowie in gängigen SicherheitsstandardsDiese Tätigkeit unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers. Das Mindestgehalt für diese Position liegt in Vollzeit bei 4.486,84 EUR brutto p.m.. Die Entlohnung orientiert sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigt Ihre Qualifikation und Erfahrung. Gerne sprechen wir dazu mit Ihnen persönlich.Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusive Arbeitgeberin sind wir offen für alle Menschen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft – die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.Wenn Sie Fragen rund um die Barrierefreiheit für den Bewerbungsprozess, Anreise oder den Arbeitsplatz haben, kontaktieren Sie gerne Frau Mag. Christina Fuchs unter der Telefonnummer +43 505 333-1464 oder per E-Mail unter christina.fuchs@btv.at.Benefits:Mitarbeiterbeteiligung, BTV PrivatstiftungAltersvorsorge, AuffangnetzBTV Bewusst, ArbeitsmedizinMitarbeiterevents, SportveranstaltungenMUKKI Kinderbetreuung (Innsbruck, Dornbirn)Fachliche Ausbildung, Stärkung emotionaler Kompetenzen, BTV myself – Coaching, „Vielfalt-Initiative“Ergänzende Benefits:Öffentliche AnbindungElektromobilität, FirmenautoGut essen, Kaffee genießen & Gutes tunMitarbeiterkonditionenFlexible ArbeitszeitenHandy & LaptopMobiles ArbeitenSabbatical